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株式会社白鳳ビルの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 経営管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 経営管理部/ 常務取締役

2.0
口コミ投稿日:2024年01月17日
成長・キャリア開発:
私の場合は入社当時から新規事業開発を言い渡されましたが、資金的なバックアップは豊かだと思います。
逆に言うとそれ以外がゼロですので大きな裁量を喜び責任に耐えうる人であれば色々と経験ができて楽しいのではないでしょうか。

働きがい:
ハマれば居心地は良いと思います、大きな裁量と現場レベルの自由度は高いです。
空の事務所に呼ばれて「ここでこの新規事業を始めろ」という経験は複数ございます。

真っ白な巨大ジグソーパズルをくみ上げるような作業が好きな人には働き甲斐はあると思います。

回答者: 男性/ エンタメ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月21日
成長・キャリア開発:研修はありません。資格を取得してもそれに対しての手当もつきま
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回答者: 男性/ メンテナンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年02月23日
成長・キャリア開発:支援などは特になし。ひとつの事だけではなく色々な関係ないこと
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月13日
成長・キャリア開発:体育会系といえば体育会系でオラついている人は少ないですが少人
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回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年04月03日
成長・キャリア開発:会社に必要だと判断された資格等は補助してくれます。上司からの
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年10月07日
成長・キャリア開発:資格を取得したりといったサポートは無し。働きがい:とにかく稼
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回答者: 男性/ エンタメ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月04日
成長・キャリア開発:研修や資格取得手当などはありません。福利厚生はまともにないの
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回答者: 男性/ 清掃正社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年07月24日
成長・キャリア開発:特にありません。働きがい:身体を使う事が多いので身体を動かす
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回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年02月11日
成長・キャリア開発:多種多様な仕事があるので、キャリアは積めるかと思う。働きがい
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回答者: 男性/ エンタメ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年06月01日
働きがい:頑張れば頑張った分お金が入るのでが
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
働きがい:毎週よかった者、わるかった者を査定し評価されるので次に何をすれば良いの
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
働きがい:割と体育会系の職場で、役職を特に重要視するので上下関係が強い。ただ会社
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
働きがい:【目標の決め方】常に業務をグレードアップしていかないで停滞していると評
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
働きがい:【目標の決め方】毎週の査定がありよかった者、わるかった者と評価がされる
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月14日
教育・研修:最初2週間程度環境に慣れるまでは簡単な雑用や身の回りの作業を中心に、
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【周囲からのサポート】仕事内容のマニアルがあり、わからない事が少ない
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2017年06月01日
教育・研修:はっきりとした教育制度や研修制度はありません。 店舗は研修制度はありま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2018年07月20日
成長・キャリア開発:ここで長く勤め上げている人に比べ自分は以下に普通の人であるか
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2018年07月20日
成長・キャリア開発:ここより凄いところは正直無いと思っていましたが結構ほかでもあ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】業界自体に未来がなく店舗も閉店ラッシュ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】評価される時の給料の上がる金額が何万円単位で
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】評価をもらえた時。そのまま給与に反映されるの
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】昔は店舗数も増やしててチャンスがあった。昔は
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがい・厳しさ】やりがいを感じる点 成果が認められ給料に直結
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】多いです、強要はありませんが
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】もちろんです かなり融通がき
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】毎週の、給料査定と、月間の給料査定があるので
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
教育・研修:どんな年齢の方が入って来てもやる気さえあれば真面目に教えてくれます。
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回答者: 男性/ 取締役/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 業務委託

3.7
口コミ投稿日:2020年06月25日
成長・キャリア開発:やる気さえあれば、どんなスキルにでも対応できます。働きがい:
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
教育・研修:【周囲からのサポート】どこでもいえることだが同僚に恵まれれば仕事に関
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:とにかく密告社会です。上に上がるための貶し合い。酷すぎます。社長のぶ
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