回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 1050万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 1050万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
評価制度：能力、技能のマトリックスの項目が、必要十分なのかどうか、見直しが必要と思うことがある。また、レベル評価は、上司の主観になることが多く、自分の意見との調整で困難な時がある。上司の人柄、管理タイプなどで、自分への見方が異なることがあり、やや不公平を感じることがある。