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株式会社アップスタイルの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
退職

回答者: 男性/ 賃貸仲介/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年04月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
固定給とは別にインセンティブ制度があり、しっかりと成果を出せば、出した分だけインセンを獲得できます。
また無理な営業はしないし、営業事務の方々がサポートしてくれるので、お客様へのサポートに集中出来る環境なのは他社よりよいと思います。

回答者: 女性/ Webリーシング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年04月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:内勤ではありますが役職の昇格基準もしっかりしていて年数に応じて給与の昇
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2020年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:完全歩合制ではなく基本給もあるので安心して働けます。集客にもかなり力を
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年02月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:やればやった分、給与に反映されます。役職手当、資格手当等、頑張った分給
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3.0
大阪府大阪市北区豊崎3丁目19-3ピアスタワー 14F
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:結果を出せば青天井です。20代で課長クラスまで行く人もいます... 続きを見る
3.4
埼玉県所沢市上新井4丁目78-25
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:自分の売上実績に応じた歩合給となる為、頑張れば頑張った分だけ... 続きを見る
3.4
東京都港区芝浦4丁目5-4田町トーセイビル
不動産・建設・土地活用
3.4
東京都新宿区西新宿1丁目14-11日廣ビル 7F
不動産・建設・土地活用
回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:評価されていると感じる物件を販売に繋がらなくてもボーナスがも... 続きを見る
2.5
愛知県名古屋市名東区一社3丁目7
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:会長の一存でボーナスの有無、金額が決まるような会社で、給与や... 続きを見る
3.1
愛知県名古屋市中区丸の内2丁目1-33東建本社丸の内ビル
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:【退職金の有無・金額について】有り。3年で30万円程度... 続きを見る
4.3
神奈川県横須賀市若松町2丁目30
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 不動産売買/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:業績により歩合給が付きます。また、賞与についても業績次第です... 続きを見る
4.5
東京都新宿区新宿3丁目32-2MOTOビル 4階
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:自身の頑張った分がしっかりと給与に反映されました。忙しい時期... 続きを見る
3.1
東京都新宿区西新宿65-1新宿アイランドタワー9F
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:固定給は最低賃金に日数をかけた分(13万)と固定残業代(約6... 続きを見る
3.6
群馬県桐生市
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:仕事量に対して給与は少ないと感じる。評価制度:早ければ新卒2... 続きを見る

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