回答者： 男性/ 賃貸営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
給与に関してはかなり明確に表明されていると思う。昇給、賞与、歩合給など明示されているためモチベーションが上がる。月の目標は実際に達成することができる無理のない数字で、会社側も目標達成のための基礎を常に整えてくれる。
評価制度：
昇進、昇格については明確な実力主義の会社だと思う。常に成長する志を持った人が集まり会社を大きくしている。
しかし、社員は皆人間なので人間性もとても重要視されていると思う。実力主義で個人プレイの職業ではあるが会社を一つのチームとして維持発展していこうという雰囲気がある。営業とサポートの距離も近く他のスタッフとも相談しながらお客様のご契約を進めていく。
給与に関してはかなり明確に表明されていると思う。昇給、賞与、歩合給など明示されているためモチベーションが上がる。月の目標は実際に達成することができる無理のない数字で、会社側も目標達成のための基礎を常に整えてくれる。
評価制度：
昇進、昇格については明確な実力主義の会社だと思う。常に成長する志を持った人が集まり会社を大きくしている。
しかし、社員は皆人間なので人間性もとても重要視されていると思う。実力主義で個人プレイの職業ではあるが会社を一つのチームとして維持発展していこうという雰囲気がある。営業とサポートの距離も近く他のスタッフとも相談しながらお客様のご契約を進めていく。
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回答者： 男性/ 不動産売買/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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