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株式会社三和サービスの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年02月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1300万円 100万円 0万円 100万円
年収 1300万円
月給(総額) 100万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:
固定給は並みだがデフレ脱却をめざして全従業員の基礎給の底上げを頻繁に行っている
営業職はインセンティブが大きい
年間賞与2階の他に店舗単位で最大4回の賞与がある
整備士などは資格に応じた手当が大きい
残業で所得を向上させるという考え方ではなく、仕事の内容や評価に応じて昇給される

評価制度:
営業職から店長への昇格が一般的
各項目に対しての管理能力が高く、計画立案と実行力があれば短期間で昇格できる
能力次第で認められれば昇給が早い
能力査定は一人ずつ直属の上司が査定表を作成し、部長職、役員の3段階での評価される
また、評価者が部下スタッフを適正に評価できているかが店舗管理責任者の査定項目にもなっている
査定時には一人ずつの面談も実施され、自身の意見や評価について部長職以上に確認する機会がある

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 車両部

4.3
口コミ投稿日:2022年06月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:営業は一般社員とプロ社員があり、一般社員はインセンティブが少ないが、ボ
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回答者: 男性/ 整備フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ 一般社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 26万円 0万円 40万円
年収 430万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:基本給はもちろんあるが、出来高制なので、売った営業が正義みたいな感じは
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年08月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
247万円 19万円 0万円 38万円
年収 247万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 38万円
給与制度:賞与は年2ヶ月分(夏と冬各1ヶ月ずつ)昇給は就業規則によれば7月振込分
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 0万円 0万円 10万円
年収 300万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:インセンティブがあったり店舗インセンティブがあったり。店長が割り当て決
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 車両部

4.3
口コミ投稿日:2021年08月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:まずランクが「一般社員」と「プロ社員」があり、一般社員はインセンティブ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年齢や勤続年数に関係なく完全実力主義ですので、やる気のある方は頑張り次
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年齢や勤続年数に関係なく完全実力主義ですので、やる気のある方は頑張り次
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:今後大きくなるにつれて変更点も大きく変わるかと思います。それに伴い自分
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株式会社三和サービスの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 車両部

4.3
口コミ投稿日:2022年06月15日
福利厚生:退職金無し・社会保険完備・交通費支給・職務手当・役職手当・社員旅行があ
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年02月25日
福利厚生:通勤手当あり、住宅補助なし、退職金なし、事務員は制服貸与、交通費全額支
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同じ業界の企業の口コミ

2.9
東京都港区六本木6丁目10-1六本木ヒルズ森タワー 20F
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:インセンティブ の割合が高いので、活躍できる人は稼げる環境に... 続きを見る
3.1
北海道札幌市西区西町南14丁目1-1
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:会社の規模・業界として考えると、給与水準・賞与は悪くない。
...
続きを見る
2.9
愛知県名古屋市中区松原1丁目6-2
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:当たり前ですが営業ですのでインセンティブは人によって違います... 続きを見る
2.9
静岡県静岡市駿河区
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回答者: 男性/ 整備/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 清水
給与制度:新卒入社だとこの程度って感じでしたまぁ生活できるギリギリって... 続きを見る
2.6
栃木県小山市東城南1丁目16-4
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:給与、賞与ともに等級制を導入し、公平な審査の上に給与形態を構... 続きを見る
2.8
兵庫県神戸市兵庫区東柳原町3番10号
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:若手のうちは初任給含めていいとは思うが、その後のキャリアプラ... 続きを見る
3.1
茨城県水戸市
流通・小売・自動車・輸送機器
2.4
大阪府大阪市西区立売堀3丁目1-1
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:実力が有れば出世していけるが、ポストが少なく整備士としては将... 続きを見る
3.5
大阪府大阪市都島区高倉町3丁目11-4
流通・小売・自動車・輸送機器
3.1
大阪府堺市西区浜寺諏訪森町西1丁7
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:基本給プラスインセンティブなので、比較的安定しているほうだと... 続きを見る

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