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株式会社ビジョンメガネの成長・働きがいの口コミページです。株式会社ビジョンメガネで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを254件掲載中。ライトハウスは、株式会社ビジョンメガネへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：生活の中で重要な位置を占める「見える」ということに深く関わる仕事ですの

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：加工や検眼などを一人で出来るようになり、店舗をフリースタッフとして回れ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：お客様から信頼される仕事です。視力検査などもするので、お客様との信頼関

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：店長となると色々なことを任せてもらえる分やりがいも増えます。

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【他部署との交流や情報共有の活発度】部署は本社と店舗しかあり

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】チームでの成果を重視する環境。お互いの取りこ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】意見や提案をしやすい環境。部下の提案を

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【雇用形態の違いによる隔たり】正社員とパートのみです。隔たりを感じるこ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】います。売上向上への取り

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：担当したお客様から、前より見えるようになった。ありがとう。と言っていた

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2.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：技術力のある社員が多いと思う。最近のオシャレな眼鏡屋というよりは、昔

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2.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：研修制度はしっかりしています。加工や検眼など1人でできるようになると面

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成果に対する賞賛・表彰】普通。売上達成するとその店舗に賞状と5千

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【要望の高さについて】高い。公休日返上でサービス勤務や残業を強いら

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【ワークライフバランス、退社時間について】いいえ。 20〜21時くら

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社員のモチベーションについて】低い。会社に対する不平不満が多かっ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の中で一番嬉しかった事】お客様に孫のように接してもらえたことです

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】すべてにおいてやりがいを感じま

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】入社後は全員1か月

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームの成果重視or個人の成果重視】どちらかというとチームプレイだと

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員による自主的な勉強会について】最低、月1回あります。

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く知識・スキル】勉強会、研修等行ってくれますし、

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員育成の為の職種転換や異動について】人によりますが、多い

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員の成長に向けた支援の積極性】はい、感じました。入社

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【失敗に対しての寛容度】失敗をしたときはもちろん叱られますが

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社主催の講習会・セミナーについて】あります。メガネメ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【早くから責任・裁量が与えられる環境か】「店長になりたい。」

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】現場のスタッフでの上司でしたので、考え

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことへの挑戦のしやすさ】チャレンジしやすい環境でした。勉強

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【自身の目標となる同僚・上司の有無】目標となる方はいます。

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長・キャリアについての相談相手の有無や相談内容】研修店の

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【上司や先輩による指導の有無】研修店やその店の店長により様々

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周囲のサポート】本社からの定期的な研修、メーカー説明会、エリアごと

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【直属の上司・先輩以外からのアドバイス】自身が疑問をもったと

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【業種や職種ならではの身につく知識・スキル】メガネや眼につい

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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メガネ販売スタッフ（スーパーセンター橋本店　奈和エリア）◆完全週休2日制◆個人ノルマなし

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