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口コミ投稿日:2022年06月22日

回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年06月22日
成長・キャリア開発:入った店舗によって微妙に教え方や運営スタイルが異なったりしま
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回答者: 女性/ 仕入れ管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年08月12日
勤務時間・休日休暇:テレワークやフレックス制度を採用しているので、用事や状況に合
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口コミ投稿日:2024年01月16日

回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 販売/ 副店長

3.7
口コミ投稿日:2024年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 0万円 35万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 35万円
昇給・昇進スピード:サブには実力・運しだいで比較的すぐつけるが、店長以上は基本的
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月25日
組織体制・コミュニケーション:アパレルブランドがメインなのでみんな考えた方が似て
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口コミ投稿日:2023年03月07日

回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(アパレル・ファッション)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ウェルネス事業部/ なし

3.7
口コミ投稿日:2023年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18300万円 1万円 23万円
年収 300万円
月給(総額) 18300万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 23万円
モデル年収:入社年数がながくてもなかなか昇給には繋がらない。店長手当てはあるが一
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口コミ投稿日:2023年03月28日

回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月28日
成長・キャリア開発:資格取得などは後押ししてくれるのでいいと思う。社員研修もたま
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回答者: 男性/ EC/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ EC/ 平社員

2.4
口コミ投稿日:2024年02月22日
事業の強み:先端技術を率先して取り入れるので働きながら新しい情報が入るのは強み。
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口コミ投稿日:2023年03月07日

回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(アパレル・ファッション)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ウェルネス事業部/ なし

3.7
口コミ投稿日:2023年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18300万円 1万円 23万円
年収 300万円
月給(総額) 18300万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 23万円
年収・給与の満足点:普通評価を取っていれば少しずつだが給料が上がっていきボーナス
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回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 販売/ 店長

4.2
口コミ投稿日:2024年01月05日
勤務時間・休日休暇:配属先店舗によって分かれるとは思うが基本的にシフトの土日、祝
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 販売/ 副店長

3.7
口コミ投稿日:2023年12月04日
企業カルチャー・社風:おおらかな社風ではあると思うが、企業が大きいため一介のスタ
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年04月22日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はお客様対応などでのやむを得ない残業以外はほとんどな
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月28日
勤務時間・休日休暇:基本7.5時間勤務なのでそこまで長時間労働はないと思います。
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口コミ投稿日:2023年03月07日

回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(アパレル・ファッション)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ウェルネス事業部/ なし

3.7
口コミ投稿日:2023年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18300万円 1万円 23万円
年収 300万円
月給(総額) 18300万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 23万円
賞与:ブランドの係数によって減少することもあるインセンティブ:売上達成率上位店舗
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年09月14日
企業カルチャー・社風:店長によりかなり変わるがどんどん仕事を与えてくれる店長の店
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月01日
企業カルチャー・社風:相談できる上司がいること風通しの良い環境でした。研修制度も
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口コミ投稿日:2022年09月10日

回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年09月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:アルバイトで入社したが、正社員になるまで3年ほどかかり、コロナ禍であっ
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月18日
勤務時間・休日休暇:フレックスタイム制をとりいれたりと時代の流れに合わせて変化を
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月01日
勤務時間・休日休暇:休日は必ずもらえます。繁忙期でなければ残業も少ない。多様な働
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ PBD事業部/ 店長

3.4
口コミ投稿日:2024年04月14日
事業の強み:事業として古い固定概念が強く本社人の経営に携わっているものは年長者が
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口コミ投稿日:2021年08月29日

回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2021年08月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時までは今までの経験を生かしてブランドに貢献
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年03月04日
勤務時間・休日休暇:土日祝はしっかりとしている。というよりも残業代を抑制するだけ
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口コミ投稿日:2024年02月25日

回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年02月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:人事の方だけでなく、店舗の人達もしっかり見ること
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回答者: 女性/ MD/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年06月19日
福利厚生:退職金は出るが、店長経験3年以上等出るまでには長く勤務する必要がある。
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年05月24日
福利厚生:TSIグループで組合に(有料)強制加入させらる為サービスを受けられる施
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月16日
勤務時間・休日休暇:本部スタッフは土日休んでいる。現場は関係なし。多様な働き方支
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年08月05日
勤務時間・休日休暇:シフト制月9日前後夏休冬休有給多様な働き方支援:本社勤務の方
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口コミ投稿日:2023年06月01日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月01日
成長・キャリア開発:資格取得手当あり。販売職にメリットがある資格の支援があった。
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月19日
勤務時間・休日休暇:残業はほぼない。たまにお客様が閉店間際にいらっしゃると残業に
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月19日
勤務時間・休日休暇:通しの日はかなり長く大変。パートさんの多い店舗はほぼ遅番。セ
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口コミ投稿日:2023年09月13日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月13日
女性の働きやすさ:基本的に女性の方が多いですが、管理職となると男性ばかりの印象で
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 販売部

3.2
口コミ投稿日:2024年04月23日
福利厚生:活用しやすいのは映画やアミューズメントパークのチケット割引やユーキャン
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月19日
福利厚生:充実している。コロナ禍においても給料は十分に出る。退職金は勤続が長くて
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口コミ投稿日:2023年09月08日

回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年09月08日
働きがい:店舗内の人数が少ない分仕事は多いが、その分比較的早く任せてもらえる。店
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口コミ投稿日:2023年03月07日

回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(アパレル・ファッション)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ウェルネス事業部/ なし

3.7
口コミ投稿日:2023年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18300万円 1万円 23万円
年収 300万円
月給(総額) 18300万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 23万円
評価・昇給制度:年2回目標管理の結果で昇給が決まる。4項目を上長と自身で目標設定
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口コミ投稿日:2023年01月16日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 0万円 60万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:給与はアパレルにしては多い方店長とサブ店長の手当もさほど差はなさそう、
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