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株式会社オチアイのカテゴリ別口コミ（36件）

福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(7件)事業展望・強み・弱み(9件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(9件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(5件)

株式会社オチアイの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
477万円350~650万円11人

（平均年齢41.7歳）

回答者の平均年収477万円
回答者の年収範囲350~650万円
回答者数11人

（平均年齢41.7歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		550万円
（平均年齢52.0歳）
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		350万円
（平均年齢45.5歳）
建築・土木系エンジニア
（建築、設計、施工管理 他）		500万円
（平均年齢39.5歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（5件）

株式会社オチアイの回答者別口コミ（2件）

  • 営業 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.3 最新の回答：2023年10月08日
  • 工事部 / 正社員 / 現場代理人 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.1 最新の回答：2022年07月07日
回答者一覧を見る（2件）

株式会社オチアイの職種別口コミ（36件）

営業系（1件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（4件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
建築・土木系エンジニア（31件）
（建築、設計、施工管理 他）
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株式会社オチアイの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年07月07日

回答者： 男性/ 現場代理人/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 工事部/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2022年07月07日
福利厚生:
特に有りません。

オフィス環境:
工事部は共用スペースの長机でデスクワークする感じです。

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株式会社オチアイの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年07月07日

回答者： 男性/ 現場代理人/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 工事部/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2022年07月07日
勤務時間・休日休暇:
元請の現場次第ですが、基本日曜のみです。
残業は日中に事務仕事がこなせれば基本ありません。
直行直帰です。

多様な働き方支援:
現場代理人ですので、基本は現場に常駐となります。
天候等で休みになったりもしますが、工程に遅れが出ないよう休んだ分取り返す感じとなります。

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株式会社オチアイの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年03月18日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月18日
企業文化・社風・組織体制：少人数からスタートした会社なので、組織体制もまだこれからの会社です。役職も年功序列ではないので、頑張ればだれにでもチャンスはあると思います。ある程度自由な部分が多いので、働きやすい環境だと思います。建築業を全く知らなくても半年もあれば１人で、仕事ができます。
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株式会社オチアイの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年03月18日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月18日
女性の活躍・女性管理職：建設業界は、ここ最近現場にも女性が増えてきていますがそれでも圧倒的に男性のほうが多いと思います。しかし、弊社の女性社員は自分の意見を上司にも現場の作業員にもすることができます。それは、会社の環境と現場の環境が良好だからだと思います。
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株式会社オチアイの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月08日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年10月08日
成長・キャリア開発:
特になし

働きがい:
お客様の資産価値を守るという点では、働きがいはあると思います

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株式会社オチアイの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年03月18日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月18日
入社理由・入社後の印象：知人の紹介ですが、前職も建設業だったので同業の職に就きたいと思い面接を受けました。社長面接の時に、明日からでも来てもらいたいと言われたことが一番のきっかけです。新築を２０年近く現場管理を行ってきましたが、改修は経験がありませんでした。ただ、大きく違うところは住んでいる方がいる中での工事なのでものすごく気を使います。入社当時に比べると、社員も増えて会社も大きくなってる途中だと思います。
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株式会社オチアイの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月08日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年10月08日
事業の強み:
既存事業は順調に見えますが、管理体制がずさん

事業の弱み:
管理体制をしっかりするべき

事業展望:
需要はある事業ですが、管理体制次第と思います

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株式会社オチアイの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年07月07日

回答者： 男性/ 現場代理人/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 工事部/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2022年07月07日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
500万円 38万円 0万円 80万円
年収 500万円
月給（総額） 38万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 80万円
給与制度:
年齢に関係なく一律です。
携帯電話は支給されず、個人のものを使用する事になりますが、給料にそれも組み込まれている形となります。
役職手当は支給されますが寸志程度なので、課長職に手を上げる人はあまり居ません。
課長職ですと現場での常駐は無くなり、巡回で部下の現場のsos等などを10人分程見る事になります。
賞与は当初有りませんでしたが、近年は離職も多く、年間で1ヶ月〜2ヶ月支給される様になりましたが、その分ノルマというか、社内が売上重視の方向性になっていっているので、営業と工事部の間に溝があるような感じです。
まぁ、こればかりはどこの会社でもあることかもしてませんが・・・

評価制度:
基本的には現場代理人ですので、工事金額ベースの内の純利で手残りがどれくらい有るかで評価する感じですが、
下請として元請から受注し、社員には職人さんは居ませんので外注に流して管理する形です。

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