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医療法人社団風林会の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 看護師/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年04月16日
成長・キャリア開発:はじめはプリセプターの指導のもとで業務を行います。脱毛の技術
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回答者: 女性/ 受付・営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし/ 一般

4.3
口コミ投稿日:2023年09月10日
成長・キャリア開発:マネジメント、新人教育のスキルアップができました。やりたい、
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回答者: 女性/ 受付カウンセラー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 副主任

2.8
口コミ投稿日:2024年02月03日
成長・キャリア開発:研修は新人研修のみで中堅スタッフの研修等はほとんどない受付カ
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回答者: 女性/ 受付カウンセラー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 運営部

4.1
口コミ投稿日:2023年05月13日
働きがい:幅広い年代の方や様々なタイプの方が来られ会話をするので、コミュニケーシ
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回答者: 女性/ 受付/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 運営部

2.7
口コミ投稿日:2022年03月14日
成長・キャリア開発:成長途中の企業なため、まだ決まっていないことやルールの変化が
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 看護部/ なし

3.2
口コミ投稿日:2023年07月29日
成長・キャリア開発:研修体制はしっかりしていたと思う。初めは同期が一斉に集まり、
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回答者: 女性/ コンシェルジュ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 運営部

4.2
口コミ投稿日:2022年01月03日
成長・キャリア開発:クレーム対応も行います。役職者へ相談をする前にできる限り自力
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回答者: 女性/ 診療部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年11月12日
成長・キャリア開発:日々、マニュアルが変わっていきます。学びたい意欲がある方には
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回答者: 女性/ 受付コンシェルジュ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.6
口コミ投稿日:2024年04月08日
成長・キャリア開発:資格手当などはありません。資格など必要ない仕事なので取得して
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回答者: 女性/ コンシェルジュ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年12月11日
働きがい:患者さまアンケートを実施しており、そこで患者さまからお褒めの言葉をいた
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回答者: 女性/ 受付職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月18日
成長・キャリア開発:キャリア開発はあまり見込めないと思う。他の会社でも通じるよう
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回答者: 女性/ 受付・カウンセラー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年11月01日
成長・キャリア開発:研修制度はしっかりしてると思います。研修は厳しまだと思います
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回答者: 男性/ 看護師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 看護師

3.8
口コミ投稿日:2021年11月20日
成長・キャリア開発:努力すれば上にいけるので、主任や本部業務などは経験したり聞い
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年12月31日
成長・キャリア開発:経験年数は関係なく、向上心や素質があれば若くして役職者に昇格
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年04月12日
成長・キャリア開発:特になし働きがい:お客様に喜んでもらえた時はうれしいと思いま
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回答者: 女性/ 診療部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年11月18日
成長・キャリア開発:慣れてくると施術しながらお客様とお話もできるようになり、その
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年09月09日
成長・キャリア開発:勤務経験2年と経たず役職持ちになる方もいるみたいです。その分
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年10月28日
成長・キャリア開発:指導する人によって教える内容にちがいがあり戸惑いました。初期
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回答者: 女性/ 受付カウンセラー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月08日
働きがい:個人ノルマはなく店舗ごとに毎月目標が設定されます。自分がどれだけ契約を
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回答者: 女性/ コンシェルジュ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 運営部

3.1
口コミ投稿日:2020年08月08日
働きがい:美容が好きな人には向いてる職です。コンシェルジュは施術をしないため、知
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月28日
成長・キャリア開発:1年以上働いているスタッフは中堅扱いで新人指導担当を任される
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回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月24日
成長・キャリア開発:ほぼ脱毛しかなく成長できるといえばスタッフ育成、院全体のスタ
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年11月23日
成長・キャリア開発:キャリアをどう開発するのか逆に聞けばよかった働きがい:働きが
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月14日
働きがい:男性の美容意識が高くなっている中で、男性の患者さまも年々、増えてきてい
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月14日
働きがい:職場には、女性が多く、そういった環境に馴染めなければ、難しいかもしれま
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回答者: 女性/ 受付カウンセラー/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年07月27日
成長・キャリア開発:要領が良くリーダーシップもある人は長く残り役職もつくが基本は
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