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株式会社ダンクの女性の口コミ

口コミ投稿日:2021年03月03日

回答者: 女性/ 販売業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ クルー

5.0
口コミ投稿日:2021年03月03日
成長・キャリア開発:
研修期間が設けられ、新人1人につきマンツーマンでメンターが付きます。
お客様の契約に関わることですので厳しいのは当然ですが、わからないところがあったら詳しく教えて頂けます。

働きがい:
数ヶ月ごとにキャンペーンやプランが変わるので、日々勉強です。
その月の中でも施策や割引が出来たりする為、マンネリ化しません。
毎月全員が同じ目標に向かって月初から商材の獲得に全力で取り組んでいくので、やる気のない人は逆に目立ちます。
この仕事を始めて、負けたくない、一番になりたいと思えるようになりました。

口コミ投稿日:2023年05月16日

回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月16日
成長・キャリア開発:資格取得に力を入れており、営業終了後に店舗に残って勉強会や休
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口コミ投稿日:2023年05月16日

回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
276万円 23万円 0万円 0万円
年収 276万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:ボーナスは業績によるため店の売り上げが悪ければ当然下がる。また、1年目
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月08日
勤務時間・休日休暇:自店舗は、希望休を言えば反映してくれる店舗。ただ他店舗はそん
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口コミ投稿日:2021年07月08日

回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 24万円 2万円 40万円
年収 330万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 40万円
給与制度:資格手当は全額もらえるらしい(まだもらっていないが。)、ただ、給与管理
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回答者: 女性/ 販売業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ クルー

5.0
口コミ投稿日:2021年03月03日
企業カルチャー・社風:社員同士仲が良いです。組織体制・コミュニケーション:定休日
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回答者: 女性/ 販売業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ クルー

5.0
口コミ投稿日:2021年03月03日
勤務時間・休日休暇:9:30までに出勤し、閉店時間の時点で締め作業が終わっていれ
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月16日
勤務時間・休日休暇:シフト制で毎月月末にならないと休みが分からず予定が立てづらい
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月16日
ダイバーシティ・多様性:国籍関係なく社員がいました。特に差別などもなく和気藹々と
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月16日
女性の働きやすさ:女性でも育休から復帰される方はいた。ただし営業が遅い時間までな
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月08日
オフィス環境:店舗によるが、自店舗は移転して店舗が広くなったので、スタッフスペー
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月16日
福利厚生:店舗は綺麗な店と古い店の差が激しい。福利厚生は本当に必要最低限といった
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回答者: 女性/ 販売業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ クルー

5.0
口コミ投稿日:2021年03月03日
女性の働きやすさ:産休、育休もある為働きやすいか
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月08日
女性の働きやすさ:店舗によるが、働きやすい。ア
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:管理職の管理
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月14日
オフィス環境:設備投資や改修を積極的にしていました。その為きれいな環境で働く事が
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口コミ投稿日:2019年12月14日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与自体はその金額になる大きな部分での説明がある為理解している。仕事の
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月14日
会社の安定性:ニュースで業界が縮小しているとやっていましたが、店舗が増えて、移転
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回答者: 女性/ クルー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年01月29日
勤務時間・休日休暇:お客様がまだ来店されている場合は仕方ないですが、残業1時間分
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回答者: 女性/ クルー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年01月29日
女性の働きやすさ:「女性だから」という理由で管理職が居ない、などはないので、そう
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口コミ投稿日:2018年05月31日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月31日
働きがい:スタッフ同士の仲が良いので仕事が終ってから一緒に食事をしたり買い物をし
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口コミ投稿日:2018年05月31日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月31日
成長・キャリア開発:ただ案内するだけでなく、人とのつながりが必要な仕事なので、お
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口コミ投稿日:2018年05月31日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月31日
働きがい:長年働いていると同じことの繰り返しで達成感が減ってきました。新しいこと
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口コミ投稿日:2018年05月31日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:仕事のがんばり方によって賞与の額が変わります。考え方によってはがんばれ
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口コミ投稿日:2018年05月31日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月31日
教育・研修:先輩方がしっかりと確認を行ってくれるし、新人研修やマナーなどの研修も
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月31日
福利厚生:休日は年間を通せば多い方だと思いますが、年に一度でもいいので長期連休を
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月16日
福利厚生:各種保険は網羅されています。実際使ったことの無いものもありましたが条件
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月16日
女性の働きやすさ:管理職の半分は女性で男性社員をきっちりまとめてるのを見てかっこ
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口コミ投稿日:2017年11月06日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:営業時間外のミーティングなどが多く、終わるのは深夜に及ぶことが多い。 有
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