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株式会社串カツ田中の口コミ一覧ページです。株式会社串カツ田中で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを433件掲載中。ライトハウスは、株式会社串カツ田中への転職・就職活動をサポートします！

回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：当たり前であるが毎週支払いが遅れることなく銀行に振り込まれるのは良い点

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2018年03月19日

多様な働き方支援：社内教育を充実させていく方針であり、若手の人のとっては勉強でき

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 一般

4.6

口コミ投稿日：2021年01月12日

入社時の期待と入社後のギャップ:良くも悪く

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月17日

多様な働き方支援：本当に取れる状況を作るまでが辛いです。社員1人の店舗なんかはほ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

働きがい：アルバイトの方が歴が長いので社員なのに何で分からないの？雰囲気出された

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

会社の安定性：売上高は右肩あがりだが、基本単一の串カツ酒場は絶対にぶれないので、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2018年03月19日

教育・研修：【周りからのサポート】店舗には複数社員がいます。エリアマネジャーも店

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】気の強い人が活躍しているイメージです。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2018年03月19日

多様な働き方支援：完全週休二日制なので、休日の面ではバランスのとれたせいかつがで

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：まだ新しい会社であるので、若手の社員が多く、なんでも話

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

オフィス環境：月に1度、本社の方が内部監査見に来ます。点数付けられてここが良くて

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

勤務時間・休日休暇：週休2日しっかりとれる年間3日ずつ休みが増えてるたまに土日も

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2018年07月20日

多様な働き方支援：見込み残業がありましたが、その時間以上残業しなければなりません

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2018年03月19日

事業での社会貢献：事業の拡大の真っ最中であるので、事業での社会貢献について色々と

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2018年03月19日

雇用の安定性：若手が多く業務も難しくはないので問題がないかと。休みも完全週休二日

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2018年03月19日

成長性・将来性：海外進出や関連事業の展開など、これからの戦略次第では、まだまだこ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2018年03月19日

成長・キャリア開発：【身に付くスキル／知識】社内の教育制度など飲食店で必要なこと

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2018年03月19日

働きがい：【仕事のやりがい】まだまだ出店はつづいておりポジションは空いているので

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3.7

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】若いスタッフが多く、活気がある店舗の雰

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口コミ投稿日：2019年09月17日

勤務時間・休日休暇：良い点は正直思い浮かびません。。。強いていえばですが残業代は

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

成長・キャリア開発：研修センターや、アカデミーが充実していて未経験でも基礎から働

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：現場は賞与年6回ですが、本社は事務の方々は2回のようで現場第一主義がみ

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口コミ投稿日：2018年12月11日

働きがい：活気があって笑顔で接客していれば問題ないです。自分もお客様を楽しみ楽し

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口コミ投稿日：2018年10月29日

多様な働き方支援：休日出勤してなど言われる事です。あと、会議が休みの日に入ると出

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3.7

口コミ投稿日：2018年03月19日

雇用の安定性：【中途社員でも馴染みやすい風土か】アットホームな社風なので中途入社

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3.7

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】若いスタッフが多いので、そうした世代の

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3.7

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】店舗の業務自体は難しいものはなく、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【社員同士の交流】社員旅行や年一回ある運動会などを通し

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2019年04月19日

オフィス環境：年齢層が若く、みんなフレンドリーで働きやすい。会社内でのイベントも

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月17日

企業文化・社風・組織体制：楽しみ楽しませるセンスというのを大切にしているため、社

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

福利厚生：会議や他店にヘルプへ行った時に領収書さえ持ってくれば、きちんと手渡しで

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

企業理念の浸透：覆面調査がある所。性格悪い人は粗探ししかされない。良いお店にする

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

女性の活躍・女性管理職：まだまだ女性の管理職はすくない男性比率多め妊娠したら現場

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

女性の活躍・女性管理職：本社は女性が多い女性店長やマネージャーも増えてきている副

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口コミ投稿日：2018年12月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与は実力重視昇給は評価制度と、筆記テストがあるボーナスはもっとあって

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店長候補（東証スタンダード上場グループ）★完全週休2日制、年間休日121

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