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回答なし

回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年11月10日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間については、残業0は難しいところですが、自分の業務を調整することによって、定時で上がることも可能です。その為、月の中でも今日は仕事後家族や友人と食事や買い物へ!など予定を入れることは可能です。

休日休暇に関しては、シフト制であるので同部署内で調整は必要ではありますが、基本的に自分の
プライベートの予定に合わせた休みを取ることも可能です。有給休暇も使いたい時に利用ができ、閑散時期であれば4.5連休も可能になります。

回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年11月10日
オフィス環境:執務スペースはどちらかといえば開放的で、こじんまりしてる感じは全く
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年06月29日
事業の強み:行き場のない人間でも働ける単純な仕事であること。事業の弱み:労働力を
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月25日
教育・研修:若い会社ゆえに、教育研修制度は完備されているわけではない。だが、最低
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月25日
成長・キャリア開発:設立してまだ26年目という若い会社ではあるが、グループ会社含
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年06月29日
福利厚生:特にない。ハートクラブという名前だけの会に会費を取られているが、入って
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年11月10日
組織体制・コミュニケーション:役職や部署関係なく、休憩時間やふとした仕事の合間に
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年06月29日
成長・キャリア開発:ひたすら現場で実践経験を積むやり方。できることが増えていく感
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年03月30日
働きがい:まだまだ成長段階の企業の為、いろいろな事に携われる機会が多く、いろいろ
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:2022年11月に給与改定を行い、キャリアアップが行いやす給与制度を構
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年03月30日
女性の働きやすさ:最近は女性社員も増えており、特に本社部門では男性よりも圧倒的に
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年03月30日
オフィス環境:白を基調とした明るい雰囲気の事務所です。ミーティングルームが複数あ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月25日
教育・研修:業務遂行上、担当する職種知識のみならず、業務知識も必要となります。双
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年06月29日
女性の働きやすさ:女性は力仕事じゃなくて受付事務をしているが、給料が安すぎるので
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月25日
働きがい:小プロジェクトから大プロジェクトまで、グループ会社内の様々な案件が発生
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月25日
成長・キャリア開発:社員が会社を良くしていくという風土があり、比較的自分のやりた
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月25日
成長・キャリア開発:会社が発展・成長していき、自分も成長が出来る。挑戦出来る機会
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事考課は毎年実施しているが、考課者の教育も含め、より公平な評価が行え
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月25日
教育・研修:まだまだ発展を目指すにあたり、より一層の充実があれば新たな発見・成長
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月25日
成長・キャリア開発:発展途上である為、共に成長しチャレンジ出来る
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月25日
教育・研修:教育・研修の制度がより充実す
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回答者: 女性/ 総務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

口コミ投稿日:2022年11月18日
ダイバーシティ・多様性:業務量は多いですが、働きやすく士気も高い環境なので良い会
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回答者: 女性/ 総務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

口コミ投稿日:2022年11月18日
オフィス環境:先輩たち丁寧に教えて、働きやすい環境だと思います。自己成長出来る環
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年07月25日
働きがい:今後大きく成長していく可能性のある会社であると感じます。それを実現する
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年07月25日
教育・研修:(既に取り組んでいますが)会社規模が拡大し次のステージに上がるため、
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