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退職
口コミ投稿日:2016年03月14日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年03月14日
働きがい:お店に気になる点がある、というよりは昨今の不景気によってお客様が年々減ってきているということ。革新的なメニューや制度をどんどん取り入れてやっているわりにはお客様の増加には結び付いていないので収入も減る一方です。
口コミ投稿日:2016年03月14日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年03月14日
働きがい:お客様が希望するメニューや制度をどんどん取り入れて、お客様の満足のため
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口コミ投稿日:2016年03月14日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年03月14日
教育・研修:お客様のニーズにあったメニューを提供するための技術講習会に積極的に参
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年03月14日
勤務時間・休日休暇:残業したからといってもお客様が来なければ収入に結び付かないの
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年03月14日
福利厚生:仕事が忙しいためになかなか長期の休みが取れないので、海外旅行など長期の
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年03月14日
勤務時間・休日休暇:お客様にサービスした数だけ収入に繋がりますので、当然やる気も
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年03月14日
福利厚生:体調や都合などで休みたい時には休めているので、その点では非常にありがた
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口コミ投稿日:2016年03月14日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年03月14日
教育・研修:上記のような技術講習会を積極的にやっていくのはいいのですが、その技術
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福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(4件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(2件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)