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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 平社員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年04月03日
事業の強み:
sesなので現場プロジェクトの終了による会社のダメージがない

事業の弱み:
受託開発や自社開発などをしていないのでスキルがつくまでは低単価となるし
自身で学習できないとよほど現場に恵まれない限りスキルの取得が難しい

事業展望:
経営陣はあまりそれらを明らかにしない
業績についても話は無いので社員はあまり信用されて無いように感じてしまうときがあります

回答者: 女性/ 学生/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年08月18日
企業カルチャー・社風:特にこれといった社風はない。組織体制・コミュニケーション:
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月15日
福利厚生:住宅補助なし。検討するの一点張りで最初から退職まで一切なかった。通勤手
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回答者: 男性/ 平社員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年04月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 32万円 0万円 15万円
年収 400万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
給与制度:未経験者でも資格手当で最大10万円と受験費用の負担、さらに給料も最大5
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回答者: 男性/ 平社員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年04月03日
勤務時間・休日休暇:休暇は年間120日以上としっかり休めます。勤務時間もほとんど
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回答者: 男性/ 平社員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年04月03日
福利厚生:財形貯蓄や社保完備などがあります。新しい会社なので正直まだ少ないが毎年
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回答者: 男性/ 平社員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年04月03日
成長・キャリア開発:やる気があれば自らメンバーを集めて開発などができ、場所も提供
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月15日
勤務時間・休日休暇:SESのためその会社による。多様な働き方支援:SESのためそ
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回答者: 女性/ 学生/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年08月18日
福利厚生:福利厚生も特にない。オフィス環境:自社で業務を行うことがないため、とく
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回答者: 女性/ 学生/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年08月18日
成長・キャリア開発:資格を取ったらその分お金を出しますよ、というスタンス働きがい
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回答者: 女性/ 学生/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年08月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 16万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給はほぼなく、入社後3年以内に取得した資格に対して奨励金と、それに純
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月26日
働きがい:自分がやりたいと思った事をちゃんと出来る環境、仕事をしていて楽しいと思
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回答者: 男性/ 平社員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年04月03日
女性の働きやすさ:産休なども取得は可能ですただその際の保証は現状無いのである程度
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回答者: 男性/ 平社員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年04月03日
企業カルチャー・社風:仲良くワイワイするのもよし淡々と作業してすぐ帰るのもよし基
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回答者: 男性/ 平社員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年04月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:未経験者は希望の仕事はさせてもらえない。しっかり
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月26日
福利厚生:今後、会社の成長とともに、福利厚生をより充実していただけるとのお話も伺
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月15日
成長・キャリア開発:当初あった資格手当から値段が下げ
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