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回答者別の社員口コミ（株式会社ピープルズコネクト）

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職（回答時） 雇用形態 非正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 非正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職（回答時）
入社 --
性別 男性
口コミ投稿日：2019年06月24日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月24日
企業文化・社風・組織体制：受託営業部の場合、毎日、それぞれの会社に居るため、社内
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口コミ投稿日：2019年06月24日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月24日
企業文化・社風・組織体制：あまり上下関係は厳しくなく、最低限のマナーや礼儀さえし
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口コミ投稿日：2019年06月24日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月24日
教育・研修：派遣先からそれぞれ集合してからの勉強会になるため、どうしても夜20時
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口コミ投稿日：2019年06月24日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月24日
教育・研修：毎週月曜日に、希望者向けに研修を行っている。不動産市況や、具体的にど
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口コミ投稿日：2019年06月24日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月24日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：派遣先との派遣報酬との兼ね合いになるため、派遣報酬次第で、ベースの給与
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口コミ投稿日：2019年06月24日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月24日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：新しい評価制度を4月から取り入れたため、自助努力で資格を取ったり、マネ
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口コミ投稿日：2019年06月24日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月24日
勤務時間・休日休暇：勤務時間や残業時間に関して、気になる点は特にありません。残業
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口コミ投稿日：2019年06月24日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月24日
勤務時間・休日休暇：勤務時間は、派遣先の会社によるため、まちまち。私の勤務時間は
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口コミ投稿日：2019年06月24日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月24日
勤務時間・休日休暇：休日休暇の気になる点‥休日休暇はしっかり取れていて、特に気に
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口コミ投稿日：2019年06月24日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月24日
勤務時間・休日休暇：休日の頻度‥週休2日、休日や祝日出勤の有無‥派遣先による。振
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福利厚生・オフィス環境(18件)企業カルチャー・組織体制(12件)成長・働きがい(20件)事業展望・強み・弱み(27件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(42件)女性の働きやすさ(4件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(11件)
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