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公益財団法人名古屋市文化振興事業団の女性の口コミ

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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月27日
事業での社会貢献:「名古屋市の文化振興に寄与する」という事業団の特性上、常に地域に密接に関わり合うことを意識する必要があります。劇場の課題として、一部の方だけではなく、包摂的に仕事の成果を市民の皆様に還元していかなくてはならない難しさがあります。

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月21日
事業での社会貢献:「名古屋市の文化振興に寄与する」という事業団の特性上、常に地域
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月27日
働きがい:小劇場の仕事はお客様と直接接する機会に恵まれているため、自分の仕事の結
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月21日
働きがい:小劇場の仕事はお客様と直接、接する機会に恵まれているため、自分の仕事の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2019年08月25日
女性の活躍・女性管理職:スキルに関わらず上司に好かれる人からいい配属になる。やり
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2019年08月25日
女性の活躍・女性管理職:女性中心に活躍する職場。男性の採用がなかなかできないとい
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公益財団法人名古屋市文化振興事業団の女性の口コミ(6件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)