回答者： 回答なし/ スタッフ/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
勤務時間・休日休暇:
宿泊型の案件の場合、アルバイトも含めスタッフのミーティングや振り返りは、子どもたちが就寝した後でないと必然的にすることが不可能だったので、場合によっては０時を回ってもアンケートの処理や翌日持たせるグッズ等の封入、日記へのコメント・・・などなど雑務をやっていることがあり、体力的にはかなりしんどかった印象です。
ただ、子どもたちに最高の夏を過ごしてもらいたい気持ちや、「楽しいかった」と感じてもらいたい一心で細部に渡って頑張っている印象もまたあったので、そのあたりで貢献感を得られるのであればやりがいがあると思います。
多様な働き方支援:
当日スタッフの場合は現地イベントとなるため、リモートワークはありませんでした。
宿泊型の案件の場合、アルバイトも含めスタッフのミーティングや振り返りは、子どもたちが就寝した後でないと必然的にすることが不可能だったので、場合によっては０時を回ってもアンケートの処理や翌日持たせるグッズ等の封入、日記へのコメント・・・などなど雑務をやっていることがあり、体力的にはかなりしんどかった印象です。
ただ、子どもたちに最高の夏を過ごしてもらいたい気持ちや、「楽しいかった」と感じてもらいたい一心で細部に渡って頑張っている印象もまたあったので、そのあたりで貢献感を得られるのであればやりがいがあると思います。
多様な働き方支援:
当日スタッフの場合は現地イベントとなるため、リモートワークはありませんでした。
株式会社プラスワン教育の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社プラスワン教育の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 旅行/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
住宅補助は2万円。
寮はなし。
通勤手当は定期代がでます？
退職金も存在していますが、10年働くと35、6万ほどもらえます。
オフィス環境:
駅からは離れているため、8分〜10分程度歩きます。
会議室は複数あります。
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