回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員
勤務時間・休日休暇：成果が出ないと、残業も増える。残業の申告も特に決まっていないため、自己管理になりがちで、結果、長時間労働になりやすい。長時間労働で成果が出ない場合、業務の質が悪いと判断されやすいため、長時間労働の申告がしにくい。
有限会社エスジィのカテゴリ別口コミ（7件）
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有限会社エスジィの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
有限会社エスジィの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
有限会社エスジィの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2016年03月29日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員
3.3
成長・キャリア開発：年齢が高くても、新しいことに挑戦させてもらえたり、企画や仕事効率化の提案、スキルアップのチャンスをもらえるため、たくさん自分でも勉強した。営業事務で入社したが、経理・総務・人事・企画・マーケティング・秘書・情報管理など、浅くではあるが、あらゆることを経験できた。
有限会社エスジィの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
有限会社エスジィの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2016年03月29日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員
3.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 250万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 250万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：成果を上げたと判断されれば、確実に給料も待遇もアップする。社長の判断で、特に成果が認められると、臨時ボーナスなどもある。扶養内に年収をおさえなくてはならない場合は、有給をもらえたり、美味しいものをご馳走になったりできる。
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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有限会社エスジィの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文有限会社エスジィの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員
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