マイクロモジュールテクノロジー株式会社の口コミを探す
口コミ投稿日：2023年06月07日
口コミ投稿日：2023年06月07日
回答者： 女性/ 事務系/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.6
口コミ投稿日：2022年04月15日
回答者： 女性/ 管理系/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.7
口コミ投稿日：2023年06月07日
回答者： 女性/ 事務系/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.6
口コミ投稿日：2022年07月14日
回答者： 女性/ 事業推進室/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2022年07月14日
回答者： 女性/ 事業推進室/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2022年07月15日
回答者： 女性/ 事業推進室/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日：2022年07月15日
回答者： 女性/ 事業推進室/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日：2022年07月14日
回答者： 女性/ 事業推進室/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2022年04月15日
回答者： 女性/ 管理系/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.7
口コミ投稿日：2021年09月30日
回答者： 女性/ 製造/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2020年06月30日
回答者： 女性/ 事業推進室/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.4
口コミ投稿日：2020年06月30日
回答者： 女性/ 事業推進室/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.4
口コミ投稿日：2020年06月30日
回答者： 女性/ 事業推進室/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.4
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
マイクロモジュールテクノロジー株式会社の女性の口コミ（15件）
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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マイクロモジュールテクノロジー株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 女性/ 事務系/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
休暇については年間休日が125日あり、大企業並みの休暇が設定されています。
残業をなくす動きもあり、定時で帰る社員がほとんどです。残業になった場合はフレックスで調整
または、申請をすれば残業代もしっかり支給されるようになっています。
多様な働き方支援:
コアタイムなしのフレックスタイム制を採用しており、早めに出社して早めに帰るなど、
自身でバランスをとることが可能です。