回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:完全にタイムカードの使用だったので、働いた分だけはしっかり給与としていただけたので、不満はなかった。オープニング準備で多少の残業は申し出られたが、時間単位での残業を強いられる事も無かったので、そこは良い点だと思います。
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回答者:正社員0名
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ノールカップの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文ノールカップの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
ただ、これからの会社、働き所としてはそういった形態では問題であると思う。働き手の事を考えてくれるならば福利厚生という制度はとても嬉しいから。
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