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現職

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2016年04月10日
勤務時間・休日休暇:働いている部署、技術職においては、残業の考えが緩いというか、きちんと残業として意識されていないのではないのかな?と思うところがありました。やっているほうも 何分かだし、他の人に比べて些細だしとは思いましたが、私たちにはあれはできないんだよなぁみたいな感覚はありました

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2016年04月10日
福利厚生:上司からサポートを受けたりするための申請を落とされていたり(単に申告時
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2016年04月10日
教育・研修:やってみたい研修に、こんなのがあるよとか積極的に上司の方から勧められ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2016年04月10日
福利厚生:福利厚生の面では、十分すぎるほどのサポートがあったように思う 年間にその
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2016年04月10日
勤務時間・休日休暇:残業の時間により次の日の延長分としての早終わりがあるのは記憶
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4.4
口コミ投稿日:2016年04月10日
勤務時間・休日休暇:非常に忙しく、補てんできる範囲であれば、休むことに対しての障
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2016年04月10日
働きがい:子供たちとかかわる仕事で、その内容が反映され、それに対しての評価や忌憚
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2016年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:世間一般なのかもしれないが、配偶面においてもう少し評価されたい 介護職と
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4.4
口コミ投稿日:2016年04月10日
成長・キャリア開発:他の別職種の人たちとの交流もあり、当然同系列のところとも密に
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2016年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:第三者評価を取り入れ、年度末にしていた記憶があります。客観的に自分を見
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福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(3件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(3件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(2件)