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株式会社dreamsのカテゴリ別口コミ（23件）

福利厚生・オフィス環境(4件)企業カルチャー・組織体制(3件)成長・働きがい(6件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(5件)

株式会社dreamsの回答者別口コミ（3件）

  • 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2019年時点の情報
2.4 最新の回答：2024年03月16日
  • 校舎長 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
1.0 最新の回答：2024年01月08日
  • 教務 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
4.0 最新の回答：2023年08月25日
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株式会社dreamsの職種別口コミ（23件）

企画・事務・管理系（1件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（4件）
（ファッション、フード、小売 他）
専門サービス系（18件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
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株式会社dreamsの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年08月25日

回答者： 男性/ 教務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2023年08月25日
福利厚生:
特になし。福利厚生面は他社より劣っているというかそもそも存在しない

オフィス環境:
特になし

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株式会社dreamsの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年10月28日

回答者： 男性/ 教務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2020年10月28日
勤務時間・休日休暇:
基本的に週休2日のシフト制、年末年始やゴールデンウィーク、お盆は1週間程度休みを貰える。基本午後以降の出勤であるが、週に1から2回は営業活動で早朝から駅前でティッシュ等配布をしなければならない。帰りは終電になることがほとんどで、出勤日においての勤務時間は長い。体力がないときついかもしれない。また時期によっては激務になる。

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株式会社dreamsの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年08月25日

回答者： 男性/ 教務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2023年08月25日
企業カルチャー・社風:
兎に角営業職は強い。生徒獲得が当然第一。

組織体制・コミュニケーション:
俗にいう「イケイケどんどん」企業。基本はいい悪い別にしてLINEで情報交換。

ダイバーシティ・多様性:
特に記載する内容は無し

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株式会社dreamsの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年08月25日

回答者： 男性/ 教務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2023年08月25日
女性の働きやすさ:
在籍時はその部分は見えなかったです。

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株式会社dreamsの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年08月25日

回答者： 男性/ 教務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2023年08月25日
成長・キャリア開発:
特に支援制度は無し。

働きがい:
営業結果を出せば、ダイレクトに評価をしてくれる点。

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株式会社dreamsの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年08月25日

回答者： 男性/ 教務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2023年08月25日
事業の弱み:
他FCが隣駅にあったりすることがあるので、生徒の取り合いになることも（同じ塾名を名乗っていても経営が違うので連携は殆どない）

事業展望:
駅ごとに教室があるため（他FCで経営している教室があるため）、これ以上展開するのは難しそうではある。
また急激に教室を展開した反動もあるかと思われる。
想定されるに、ＦＣ間での高校生の取り合いになり最終的に、体力のないＦＣは一部淘汰される可能性があり。
当会社は、その部分に関しては勝ち残っていくだけの体力、地力はありそう。

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株式会社dreamsの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月08日

回答者： 男性/ 校舎長/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日：2024年01月08日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
360万円 30万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給（総額） 30万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
月の給与のみだと思ってください
毎回、賞与の制度が変わります。オーナー次第です。かなり賞与をもらうのは難しい状態です。賞与が０円だと思って
働くことが良いと思います。

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