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滋賀県教育委員会の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
退職

回答者: 男性/ 教育公務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月26日
企業カルチャー・社風:
挑戦する気持ちがあれば、一年目からさまざまなチャレンジが可能である。

組織体制・コミュニケーション:
学校にもよるが、上司や同僚とのコミュニケーションは基本的に風通しがよく取れている。管理職にも気軽に意見がいえる環境であるところが多い。

ダイバーシティ・多様性:
男女の垣根はなく、女性管理職も増えている。

回答者: 男性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 県立高等学校/ 教諭

2.7
口コミ投稿日:2021年01月05日
企業カルチャー・社風:特になし組織体制・コミュニケーション:各高等学校によって異
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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3.0
静岡県静岡市葵区追手町9番6号
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回答者: 男性/ 地域/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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企業カルチャー・社風:道庁は巨大組織であるため、部署によっても多少異なるが、全体的... 続きを見る
3.1
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官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 男性/ 一般です/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:前年度踏襲が基本的。公務員のイメージどおり、かなり固い業務内... 続きを見る
2.9
千葉県千葉市中央区
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 女性/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 農林水産部/ 主事
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は上司の育てる意欲による。組織体制・コミュニケー... 続きを見る
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