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ユースタイルラボラトリー株式会社の女性の働きやすさの口コミページです。ユースタイルラボラトリー株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1228件掲載中。ライトハウスは、ユースタイルラボラトリー株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 常勤/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年09月06日

女性の働きやすさ:女性の従業員の比率が高く、管理職にも女性の方が多く在籍している

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回答者：男性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年06月16日

女性の働きやすさ:女性の従業員が多く、年齢層も幅広い。上席の方に女性も多く、女性

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回答者：男性/ コーディネータ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年06月13日

女性の働きやすさ:ご利用者様によるが基本同性同士での仕事が多いため働きやすいと思

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回答者：男性/ コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2022年09月06日

女性の働きやすさ:マネージャー、コーディネーターにも女性が多く、現場での仕事でも

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回答者：女性/ 介護/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年08月18日

女性の働きやすさ:管理職の方は女性が多いので相談もしやすいと思う。力仕事もあるの

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回答者：男性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年06月19日

女性の働きやすさ:介護職として働く場合、女性の方が働きやすいと思う。現場によって

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回答者：男性/ 介護/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 介護事業部/ サービスマネージャー

4.7

口コミ投稿日：2022年06月10日

女性の働きやすさ:むしろ女性に活躍の場が多い仕事だと思います。職場にも女性の従業

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回答者：男性/ コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年09月13日

女性の働きやすさ:女性の管理職がかなり多く、真面目に取り組んでいれば性別関係なく

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回答者：男性/ 重度訪問介護/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 兵庫/ CN

4.8

口コミ投稿日：2022年11月18日

女性の働きやすさ:対人のお仕事になりますので、現場によっては女性のスタッフが重宝

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回答者：女性/ コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 訪問介護事業部/ コーディネーター

4.8

口コミ投稿日：2022年09月13日

女性の働きやすさ:女性も管理者になれる職場です。男性も女性も活躍出来るチャンスが

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回答者：男性/ 重度訪問介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 土屋訪問介護事業所　藤沢/ サービス提供責任者

4.6

口コミ投稿日：2022年07月11日

女性の働きやすさ:女性・男性と分け隔てなく平等すべての発言・意見に批判しない社風

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回答者：男性/ ヘルパー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年08月08日

女性の働きやすさ:勤務体系が不規則ですが性別が管理職になるのに影響する事は無いと

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回答者：男性/ コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コーディネーター

3.7

口コミ投稿日：2022年10月18日

女性の働きやすさ:女性の管理職も沢山います。女性だからというのは

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回答者：男性/ ヘルパー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 重度訪問介護事業所

4.3

口コミ投稿日：2022年09月12日

女性の働きやすさ:女性のマネージャーが多く、女性でこそ生かせる領域でもあると思い

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回答者：女性/ 介護士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 土屋訪問介護/ コーディネーター

4.2

口コミ投稿日：2022年09月12日

女性の働きやすさ:産休、育休はしっかりともらえる。女性にも働きやすい仕事と感じる

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回答者：男性/ コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ コーディネーター

4.1

口コミ投稿日：2022年04月12日

女性の働きやすさ:現場では女性の方が活躍出来る場所が多いので働

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回答者：女性/ サービス提供責任者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年11月22日

女性の働きやすさ:女性のニーズが高いですし管理職の方も女性の

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回答者：男性/ 訪問介護/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 介護事業部

3.8

口コミ投稿日：2022年07月05日

女性の働きやすさ:休みが不定なので家庭があると難しいか

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年04月18日

女性の働きやすさ:小さいお子さんのいらっしゃる方もお仕

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回答者：女性/ 常勤/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年01月22日

女性の働きやすさ:男性職員より女性職員が多く話しやす

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回答者：男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年08月01日

女性の働きやすさ:女性が多く、女性も活躍できる

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回答者：男性/ 介護/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 介護事業部/ サービスマネージャー

4.7

口コミ投稿日：2022年08月02日

女性の働きやすさ:女性の人数も多い活躍できる

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回答者：男性/ コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年08月10日

女性の働きやすさ:管理者など女性が多く活躍

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回答者：男性/ 福祉/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年09月12日

女性の働きやすさ:女性の方が管理職の方が

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回答者：男性/ 福祉/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年09月13日

女性の働きやすさ:管理職に女性多いと

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回答者：男性/ コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2022年09月06日

女性の働きやすさ:管理職は女性が多く

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回答者：女性/ 採用・人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年05月19日

女性の働きやすさ:働きやすい管

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回答者：女性/ サービス提供責任者　コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 新潟/ コーディネーター

4.4

口コミ投稿日：2022年10月18日

女性の働きやすさ:人それぞれだ

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回答者：男性/ コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年08月01日

女性の働きやすさ:働きやすい環

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回答者：女性/ 介護/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年08月08日

女性の働きやすさ:産休、育休があります。介護職は基本的に夜勤が、多いので職種にも

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回答者：女性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年08月09日

女性の働きやすさ:子どものいる女性でも(非常勤)時間が合えば働ける所を探してくれ

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回答者：男性/ サービス提供責任者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年08月10日

女性の働きやすさ:介護の現場は基本的に同性介助が原則なので、男女問わず活躍の場は

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回答者：女性/ 訪問介護/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年08月08日

女性の働きやすさ:直行直帰や短時間シフトの導入など学生さんやお子さんがいる方にと

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回答者：男性/ サービス管理責任者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 土屋訪問介護事業所　所沢/ サービス管理責任者

5.0

口コミ投稿日：2021年08月10日

女性の働きやすさ:女性の方が仕事が丁寧で安心して任せられるという利用者さんも居ま

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回答者：男性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 介護事業部/ サービスマネージャー

4.2

口コミ投稿日：2021年08月08日

女性の働きやすさ:従業員の半数以上は女性である。女性の方が顧客が女性でも男性でも

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会社名	ユースタイルラボラトリー株式会社
業界	医療・福祉（病院・クリニック）
URL	http://eustylelab.co.jp/
所在地	東京都東京都中野区本町1丁目32-2ハーモニータワー1801

※ 一部、四季報データ参照

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