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回答者別の社員口コミ(株式会社NAVIO)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 保全/主任 在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 退社済み(2022年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 保全/主任
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 退社済み(2022年時点)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
3.2
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
50時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 25万円 10万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 0万円

回答者: 男性/ 保全/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2022年11月09日
企業カルチャー・社風:社内の風通し通しは良好だが、忙しいためあまり社員同士のコミ
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回答者: 男性/ 保全/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2022年11月09日
勤務時間・休日休暇:基本土日休みが基本ですが、24時間対応の会社のためシフト制で
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回答者: 男性/ 保全/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2022年11月09日
福利厚生:退職金なし制度なし、通勤手当あり高卒初年度は社宅ありの交渉出来るので要
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口コミ投稿日:2022年11月09日

回答者: 男性/ 保全/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2022年11月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 25万円 10万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 0万円
給与制度:能力によって決まりますが自分からアピールをして行かないと昇給の機会が無
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回答者: 男性/ 保全/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2022年11月09日
事業の強み:都内インフラを担っている為、安定して働けると思う。事業の弱み:人の出
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口コミ投稿日:2022年11月09日

回答者: 男性/ 保全/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2022年11月09日
成長・キャリア開発:新入社員教育にチカラを入れて規模拡大を目指しているため、第1
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口コミ投稿日:2022年11月09日

回答者: 男性/ 保全/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2022年11月09日
女性の働きやすさ:重いもの持つ作業がありますが、作業は人選にて決めているので無理
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回答者: 男性/ 保全/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2022年11月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:OJTのシステムが確立されていない為、担当により
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