株式会社スタディーネットワークの転職・求人情報
株式会社スタディーネットワーク
正社員
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仕事内容
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※長期キャリア形成を目的とした採用のため40歳までの方限定採用です。
※勤務地等は選考時にお伺いしますので、各求人への重複応募はご遠慮ください
★口コミでの入塾が大半。電話やポスティング等の営業業務はありません
★講師はすべて正社員のためアルバイトのシフト管理業務も無し！教室運営に向き合えます
★社員の成長をサポートする制度が充実。高い定着率が自慢です（直近1年の定着率94％）
▽仕事内容
個別指導塾『学習空間』を中心に『あすがく』『まながく』『ゆめがく』『よし塾』等の各教室で、小中高生の学習指導と教室運営をお任せ。
▽具体的には
・授業
・生徒や保護者の相談対応
・教室内掲示やイベント等、教室運営の企画・実行
・生徒のカリキュラム作成 等
▽『学習空間』とは？
当社の塾は、基本的に授業形式ではなく、学校教材を使用し個別に学習計画を立案・管理。巡回指導を行い、「わからないところだけを質問する」ことを促し、生徒の自主的な学びを支援しています。
◎担当する生徒数は約15名で、1クラスを1人の講師が担当。科目ごとに分かれ幅広く指導を行います。
◎授業形式ではないため、授業ごとに講師が変わることもなく担当の生徒を長期間サポートします。
▽入社後の流れ
入社後は3カ月間研修を実施。先輩講師の指導を見たり、学習内容を見直すことからスタート。最初は小中学生の指導を中心としてお任せ。
ゆくゆくはエリア長として自身で教室を持つこともできます。
▽先輩講師の声
野依先生：自分の頑張りがきちんと評価されます。学校の先生以上に生徒達の悩みや日常の出来事を話し合える関係性を築くことができます。私は学習空間の卒業生ですが、学生時代には学習空間の先生にとてもお世話になりました。今は講師として生徒を良い方向に導くために全力で指導しています。 |
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応募資格
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◆40歳以下の方
※若年層の長期キャリア形成を目的とした募集のため、年齢制限をかけさせていただきます。
◎業界や職種未経験の方、大歓迎！
◎教員免許の有無や前職の経験は不問。教育への熱意をお持ちの方からのご応募をお待ちしています！
◎意欲と人物面を重視する選考です！
【こんな方にピッタリ！】
・人に教えることが好き
・昔、先生になることに憧れていたという方
・仕事にやりがいを求めている方
★中途入社者が7割。 講師未経験からスタートした社員も多く活躍しています。
また平均年齢は29歳と、若手講師が多数在籍・活躍しています！
★現在活躍している社員の前職は、国家公務員・土建屋・銀行などさまざま。業界を問わず、経験不問の人物重視の採用です！
★ブランク不問！
実際に、自動車の元ディーラーだった社員は教育業界での勤務に10年ほどブランクがありましたが、現在は社内でトップ5に入るほど大活躍しております |
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給与
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月給：25万円 ～ |
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勤務地
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山梨県甲府市徳行1-4-5サニービルド 2Ｆ |
株式会社スタディーネットワーク
正社員
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仕事内容
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※長期キャリア形成を目的とした採用のため40歳までの方限定採用です。
※勤務地等は選考時にお伺いしますので、各求人への重複応募はご遠慮ください
★口コミでの入塾が大半。電話やポスティング等の営業業務はありません
★講師はすべて正社員のためアルバイトのシフト管理業務も無し！教室運営に向き合えます
★社員の成長をサポートする制度が充実。高い定着率が自慢です（直近1年の定着率94％）
▽仕事内容
個別指導塾『学習空間』を中心に『あすがく』『まながく』『ゆめがく』『よし塾』等の各教室で、小中高生の学習指導と教室運営をお任せ。
▽具体的には
・授業
・生徒や保護者の相談対応
・教室内掲示やイベント等、教室運営の企画・実行
・生徒のカリキュラム作成 等
▽『学習空間』とは？
当社の塾は、基本的に授業形式ではなく、学校教材を使用し個別に学習計画を立案・管理。巡回指導を行い、「わからないところだけを質問する」ことを促し、生徒の自主的な学びを支援しています。
◎担当する生徒数は約15名で、1クラスを1人の講師が担当。科目ごとに分かれ幅広く指導を行います。
◎授業形式ではないため、授業ごとに講師が変わることもなく担当の生徒を長期間サポートします。
▽入社後の流れ
入社後は3カ月間研修を実施。先輩講師の指導を見たり、学習内容を見直すことからスタート。最初は小中学生の指導を中心としてお任せ。
ゆくゆくはエリア長として自身で教室を持つこともできます。
▽先輩講師の声
野依先生：自分の頑張りがきちんと評価されます。学校の先生以上に生徒達の悩みや日常の出来事を話し合える関係性を築くことができます。私は学習空間の卒業生ですが、学生時代には学習空間の先生にとてもお世話になりました。今は講師として生徒を良い方向に導くために全力で指導しています。 |
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応募資格
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◆40歳以下の方
※若年層の長期キャリア形成を目的とした募集のため、年齢制限をかけさせていただきます。
◎業界や職種未経験の方、大歓迎！
◎教員免許の有無や前職の経験は不問。教育への熱意をお持ちの方からのご応募をお待ちしています！
◎意欲と人物面を重視する選考です！
【こんな方にピッタリ！】
・人に教えることが好き
・昔、先生になることに憧れていたという方
・仕事にやりがいを求めている方
★中途入社者が7割。 講師未経験からスタートした社員も多く活躍しています。
また平均年齢は29歳と、若手講師が多数在籍・活躍しています！
★現在活躍している社員の前職は、国家公務員・土建屋・銀行などさまざま。業界を問わず、経験不問の人物重視の採用です！
★ブランク不問！
実際に、自動車の元ディーラーだった社員は教育業界での勤務に10年ほどブランクがありましたが、現在は社内でトップ5に入るほど大活躍しております |
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給与
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月給：25万円 ～ |
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勤務地
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山梨県甲府市徳行1-4-5サニービルド 2Ｆ |
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仕事内容
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※長期キャリア形成を目的とした採用のため40歳までの方限定採用です。
※勤務地等は選考時にお伺いしますので、各求人への重複応募はご遠慮ください
★口コミでの入塾が大半。電話やポスティング等の営業業務はありません
★講師はすべて正社員のためアルバイトのシフト管理業務も無し！教室運営に向き合えます
★社員の成長をサポートする制度が充実。高い定着率が自慢です（直近1年の定着率94％）
▽仕事内容
個別指導塾『学習空間』を中心に『あすがく』『まながく』『ゆめがく』『よし塾』等の各教室で、小中高生の学習指導と教室運営をお任せ。
▽具体的には
・授業
・生徒や保護者の相談対応
・教室内掲示やイベント等、教室運営の企画・実行
・生徒のカリキュラム作成 等
▽『学習空間』とは？
当社の塾は、基本的に授業形式ではなく、学校教材を使用し個別に学習計画を立案・管理。巡回指導を行い、「わからないところだけを質問する」ことを促し、生徒の自主的な学びを支援しています。
◎担当する生徒数は約15名で、1クラスを1人の講師が担当。科目ごとに分かれ幅広く指導を行います。
◎授業形式ではないため、授業ごとに講師が変わることもなく担当の生徒を長期間サポートします。
▽入社後の流れ
入社後は3カ月間研修を実施。先輩講師の指導を見たり、学習内容を見直すことからスタート。最初は小中学生の指導を中心としてお任せ。
ゆくゆくはエリア長として自身で教室を持つこともできます。
▽先輩講師の声
野依先生：自分の頑張りがきちんと評価されます。学校の先生以上に生徒達の悩みや日常の出来事を話し合える関係性を築くことができます。私は学習空間の卒業生ですが、学生時代には学習空間の先生にとてもお世話になりました。今は講師として生徒を良い方向に導くために全力で指導しています。 |
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応募資格
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◆40歳以下の方
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◎業界や職種未経験の方、大歓迎！
◎教員免許の有無や前職の経験は不問。教育への熱意をお持ちの方からのご応募をお待ちしています！
◎意欲と人物面を重視する選考です！
【こんな方にピッタリ！】
・人に教えることが好き
・昔、先生になることに憧れていたという方
・仕事にやりがいを求めている方
★中途入社者が7割。 講師未経験からスタートした社員も多く活躍しています。
また平均年齢は29歳と、若手講師が多数在籍・活躍しています！
★現在活躍している社員の前職は、国家公務員・土建屋・銀行などさまざま。業界を問わず、経験不問の人物重視の採用です！
★ブランク不問！
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給与
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月給：25万円 ～ |
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勤務地
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★講師はすべて正社員のためアルバイトのシフト管理業務も無し！教室運営に向き合えます
★社員の成長をサポートする制度が充実。高い定着率が自慢です（直近1年の定着率94％）
▽仕事内容
個別指導塾『学習空間』を中心に『あすがく』『まながく』『ゆめがく』『よし塾』等の各教室で、小中高生の学習指導と教室運営をお任せ。
▽具体的には
・授業
・生徒や保護者の相談対応
・教室内掲示やイベント等、教室運営の企画・実行
・生徒のカリキュラム作成 等
▽『学習空間』とは？
当社の塾は、基本的に授業形式ではなく、学校教材を使用し個別に学習計画を立案・管理。巡回指導を行い、「わからないところだけを質問する」ことを促し、生徒の自主的な学びを支援しています。
◎担当する生徒数は約15名で、1クラスを1人の講師が担当。科目ごとに分かれ幅広く指導を行います。
◎授業形式ではないため、授業ごとに講師が変わることもなく担当の生徒を長期間サポートします。
▽入社後の流れ
入社後は3カ月間研修を実施。先輩講師の指導を見たり、学習内容を見直すことからスタート。最初は小中学生の指導を中心としてお任せ。
ゆくゆくはエリア長として自身で教室を持つこともできます。
▽先輩講師の声
野依先生：自分の頑張りがきちんと評価されます。学校の先生以上に生徒達の悩みや日常の出来事を話し合える関係性を築くことができます。私は学習空間の卒業生ですが、学生時代には学習空間の先生にとてもお世話になりました。今は講師として生徒を良い方向に導くために全力で指導しています。 |
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応募資格
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◆40歳以下の方
※若年層の長期キャリア形成を目的とした募集のため、年齢制限をかけさせていただきます。
◎業界や職種未経験の方、大歓迎！
◎教員免許の有無や前職の経験は不問。教育への熱意をお持ちの方からのご応募をお待ちしています！
◎意欲と人物面を重視する選考です！
【こんな方にピッタリ！】
・人に教えることが好き
・昔、先生になることに憧れていたという方
・仕事にやりがいを求めている方
★中途入社者が7割。 講師未経験からスタートした社員も多く活躍しています。
また平均年齢は29歳と、若手講師が多数在籍・活躍しています！
★現在活躍している社員の前職は、国家公務員・土建屋・銀行などさまざま。業界を問わず、経験不問の人物重視の採用です！
★ブランク不問！
実際に、自動車の元ディーラーだった社員は教育業界での勤務に10年ほどブランクがありましたが、現在は社内でトップ5に入るほど大活躍しております |
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給与
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月給：25万円 ～ |
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勤務地
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山梨県甲府市徳行1-4-5サニービルド 2Ｆ |
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仕事内容
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※長期キャリア形成を目的とした採用のため40歳までの方限定採用です。
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★講師はすべて正社員のためアルバイトのシフト管理業務も無し！教室運営に向き合えます
★社員の成長をサポートする制度が充実。高い定着率が自慢です（直近1年の定着率94％）
▽仕事内容
個別指導塾『学習空間』を中心に『あすがく』『まながく』『ゆめがく』『よし塾』等の各教室で、小中高生の学習指導と教室運営をお任せ。
▽具体的には
・授業
・生徒や保護者の相談対応
・教室内掲示やイベント等、教室運営の企画・実行
・生徒のカリキュラム作成 等
▽『学習空間』とは？
当社の塾は、基本的に授業形式ではなく、学校教材を使用し個別に学習計画を立案・管理。巡回指導を行い、「わからないところだけを質問する」ことを促し、生徒の自主的な学びを支援しています。
◎担当する生徒数は約15名で、1クラスを1人の講師が担当。科目ごとに分かれ幅広く指導を行います。
◎授業形式ではないため、授業ごとに講師が変わることもなく担当の生徒を長期間サポートします。
▽入社後の流れ
入社後は3カ月間研修を実施。先輩講師の指導を見たり、学習内容を見直すことからスタート。最初は小中学生の指導を中心としてお任せ。
ゆくゆくはエリア長として自身で教室を持つこともできます。
▽先輩講師の声
野依先生：自分の頑張りがきちんと評価されます。学校の先生以上に生徒達の悩みや日常の出来事を話し合える関係性を築くことができます。私は学習空間の卒業生ですが、学生時代には学習空間の先生にとてもお世話になりました。今は講師として生徒を良い方向に導くために全力で指導しています。 |
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応募資格
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◆40歳以下の方
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◎業界や職種未経験の方、大歓迎！
◎教員免許の有無や前職の経験は不問。教育への熱意をお持ちの方からのご応募をお待ちしています！
◎意欲と人物面を重視する選考です！
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・人に教えることが好き
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★ブランク不問！
実際に、自動車の元ディーラーだった社員は教育業界での勤務に10年ほどブランクがありましたが、現在は社内でトップ5に入るほど大活躍しております |
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給与
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月給：25万円 ～ |
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勤務地
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山梨県甲府市徳行1-4-5サニービルド 2Ｆ |
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仕事内容
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※長期キャリア形成を目的とした採用のため40歳までの方限定採用です。
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★講師はすべて正社員のためアルバイトのシフト管理業務も無し！教室運営に向き合えます
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個別指導塾『学習空間』を中心に『あすがく』『まながく』『ゆめがく』『よし塾』等の各教室で、小中高生の学習指導と教室運営をお任せ。
▽具体的には
・授業
・生徒や保護者の相談対応
・教室内掲示やイベント等、教室運営の企画・実行
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▽『学習空間』とは？
当社の塾は、基本的に授業形式ではなく、学校教材を使用し個別に学習計画を立案・管理。巡回指導を行い、「わからないところだけを質問する」ことを促し、生徒の自主的な学びを支援しています。
◎担当する生徒数は約15名で、1クラスを1人の講師が担当。科目ごとに分かれ幅広く指導を行います。
◎授業形式ではないため、授業ごとに講師が変わることもなく担当の生徒を長期間サポートします。
▽入社後の流れ
入社後は3カ月間研修を実施。先輩講師の指導を見たり、学習内容を見直すことからスタート。最初は小中学生の指導を中心としてお任せ。
ゆくゆくはエリア長として自身で教室を持つこともできます。
▽先輩講師の声
野依先生：自分の頑張りがきちんと評価されます。学校の先生以上に生徒達の悩みや日常の出来事を話し合える関係性を築くことができます。私は学習空間の卒業生ですが、学生時代には学習空間の先生にとてもお世話になりました。今は講師として生徒を良い方向に導くために全力で指導しています。 |
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応募資格
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◆40歳以下の方
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◎業界や職種未経験の方、大歓迎！
◎教員免許の有無や前職の経験は不問。教育への熱意をお持ちの方からのご応募をお待ちしています！
◎意欲と人物面を重視する選考です！
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・人に教えることが好き
・昔、先生になることに憧れていたという方
・仕事にやりがいを求めている方
★中途入社者が7割。 講師未経験からスタートした社員も多く活躍しています。
また平均年齢は29歳と、若手講師が多数在籍・活躍しています！
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実際に、自動車の元ディーラーだった社員は教育業界での勤務に10年ほどブランクがありましたが、現在は社内でトップ5に入るほど大活躍しております |
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月給：25万円 ～ |
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勤務地
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※長期キャリア形成を目的とした採用のため40歳までの方限定採用です。
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★講師はすべて正社員のためアルバイトのシフト管理業務も無し！教室運営に向き合えます
★社員の成長をサポートする制度が充実。高い定着率が自慢です（直近1年の定着率94％）
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個別指導塾『学習空間』を中心に『あすがく』『まながく』『ゆめがく』『よし塾』等の各教室で、小中高生の学習指導と教室運営をお任せ。
▽具体的には
・授業
・生徒や保護者の相談対応
・教室内掲示やイベント等、教室運営の企画・実行
・生徒のカリキュラム作成 等
▽『学習空間』とは？
当社の塾は、基本的に授業形式ではなく、学校教材を使用し個別に学習計画を立案・管理。巡回指導を行い、「わからないところだけを質問する」ことを促し、生徒の自主的な学びを支援しています。
◎担当する生徒数は約15名で、1クラスを1人の講師が担当。科目ごとに分かれ幅広く指導を行います。
◎授業形式ではないため、授業ごとに講師が変わることもなく担当の生徒を長期間サポートします。
▽入社後の流れ
入社後は3カ月間研修を実施。先輩講師の指導を見たり、学習内容を見直すことからスタート。最初は小中学生の指導を中心としてお任せ。
ゆくゆくはエリア長として自身で教室を持つこともできます。
▽先輩講師の声
野依先生：自分の頑張りがきちんと評価されます。学校の先生以上に生徒達の悩みや日常の出来事を話し合える関係性を築くことができます。私は学習空間の卒業生ですが、学生時代には学習空間の先生にとてもお世話になりました。今は講師として生徒を良い方向に導くために全力で指導しています。 |
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応募資格
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◆40歳以下の方
※若年層の長期キャリア形成を目的とした募集のため、年齢制限をかけさせていただきます。
◎業界や職種未経験の方、大歓迎！
◎教員免許の有無や前職の経験は不問。教育への熱意をお持ちの方からのご応募をお待ちしています！
◎意欲と人物面を重視する選考です！
【こんな方にピッタリ！】
・人に教えることが好き
・昔、先生になることに憧れていたという方
・仕事にやりがいを求めている方
★中途入社者が7割。 講師未経験からスタートした社員も多く活躍しています。
また平均年齢は29歳と、若手講師が多数在籍・活躍しています！
★現在活躍している社員の前職は、国家公務員・土建屋・銀行などさまざま。業界を問わず、経験不問の人物重視の採用です！
★ブランク不問！
実際に、自動車の元ディーラーだった社員は教育業界での勤務に10年ほどブランクがありましたが、現在は社内でトップ5に入るほど大活躍しております |
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給与
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月給：25万円 ～ |
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勤務地
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仕事内容
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※長期キャリア形成を目的とした採用のため40歳までの方限定採用です。
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★社員の成長をサポートする制度が充実。高い定着率が自慢です（直近1年の定着率94％）
▽仕事内容
個別指導塾『学習空間』を中心に『あすがく』『まながく』『ゆめがく』『よし塾』等の各教室で、小中高生の学習指導と教室運営をお任せ。
▽具体的には
・授業
・生徒や保護者の相談対応
・教室内掲示やイベント等、教室運営の企画・実行
・生徒のカリキュラム作成 等
▽『学習空間』とは？
当社の塾は、基本的に授業形式ではなく、学校教材を使用し個別に学習計画を立案・管理。巡回指導を行い、「わからないところだけを質問する」ことを促し、生徒の自主的な学びを支援しています。
◎担当する生徒数は約15名で、1クラスを1人の講師が担当。科目ごとに分かれ幅広く指導を行います。
◎授業形式ではないため、授業ごとに講師が変わることもなく担当の生徒を長期間サポートします。
▽入社後の流れ
入社後は3カ月間研修を実施。先輩講師の指導を見たり、学習内容を見直すことからスタート。最初は小中学生の指導を中心としてお任せ。
ゆくゆくはエリア長として自身で教室を持つこともできます。
▽先輩講師の声
野依先生：自分の頑張りがきちんと評価されます。学校の先生以上に生徒達の悩みや日常の出来事を話し合える関係性を築くことができます。私は学習空間の卒業生ですが、学生時代には学習空間の先生にとてもお世話になりました。今は講師として生徒を良い方向に導くために全力で指導しています。 |
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応募資格
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◆40歳以下の方
※若年層の長期キャリア形成を目的とした募集のため、年齢制限をかけさせていただきます。
◎業界や職種未経験の方、大歓迎！
◎教員免許の有無や前職の経験は不問。教育への熱意をお持ちの方からのご応募をお待ちしています！
◎意欲と人物面を重視する選考です！
【こんな方にピッタリ！】
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・昔、先生になることに憧れていたという方
・仕事にやりがいを求めている方
★中途入社者が7割。 講師未経験からスタートした社員も多く活躍しています。
また平均年齢は29歳と、若手講師が多数在籍・活躍しています！
★現在活躍している社員の前職は、国家公務員・土建屋・銀行などさまざま。業界を問わず、経験不問の人物重視の採用です！
★ブランク不問！
実際に、自動車の元ディーラーだった社員は教育業界での勤務に10年ほどブランクがありましたが、現在は社内でトップ5に入るほど大活躍しております |
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給与
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月給：25万円 ～ |
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勤務地
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山梨県甲府市徳行1-4-5サニービルド 2Ｆ |
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仕事内容
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※長期キャリア形成を目的とした採用のため40歳までの方限定採用です。
※勤務地等は選考時にお伺いしますので、各求人への重複応募はご遠慮ください
★口コミでの入塾が大半。電話やポスティング等の営業業務はありません
★講師はすべて正社員のためアルバイトのシフト管理業務も無し！教室運営に向き合えます
★社員の成長をサポートする制度が充実。高い定着率が自慢です（直近1年の定着率94％）
▽仕事内容
個別指導塾『学習空間』を中心に『あすがく』『まながく』『ゆめがく』『よし塾』等の各教室で、小中高生の学習指導と教室運営をお任せ。
▽具体的には
・授業
・生徒や保護者の相談対応
・教室内掲示やイベント等、教室運営の企画・実行
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▽『学習空間』とは？
当社の塾は、基本的に授業形式ではなく、学校教材を使用し個別に学習計画を立案・管理。巡回指導を行い、「わからないところだけを質問する」ことを促し、生徒の自主的な学びを支援しています。
◎担当する生徒数は約15名で、1クラスを1人の講師が担当。科目ごとに分かれ幅広く指導を行います。
◎授業形式ではないため、授業ごとに講師が変わることもなく担当の生徒を長期間サポートします。
▽入社後の流れ
入社後は3カ月間研修を実施。先輩講師の指導を見たり、学習内容を見直すことからスタート。最初は小中学生の指導を中心としてお任せ。
ゆくゆくはエリア長として自身で教室を持つこともできます。
▽先輩講師の声
野依先生：自分の頑張りがきちんと評価されます。学校の先生以上に生徒達の悩みや日常の出来事を話し合える関係性を築くことができます。私は学習空間の卒業生ですが、学生時代には学習空間の先生にとてもお世話になりました。今は講師として生徒を良い方向に導くために全力で指導しています。 |
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応募資格
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◆40歳以下の方
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◎業界や職種未経験の方、大歓迎！
◎教員免許の有無や前職の経験は不問。教育への熱意をお持ちの方からのご応募をお待ちしています！
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【こんな方にピッタリ！】
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・仕事にやりがいを求めている方
★中途入社者が7割。 講師未経験からスタートした社員も多く活躍しています。
また平均年齢は29歳と、若手講師が多数在籍・活躍しています！
★現在活躍している社員の前職は、国家公務員・土建屋・銀行などさまざま。業界を問わず、経験不問の人物重視の採用です！
★ブランク不問！
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給与
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※長期キャリア形成を目的とした採用のため40歳までの方限定採用です。
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★講師はすべて正社員のためアルバイトのシフト管理業務も無し！教室運営に向き合えます
★社員の成長をサポートする制度が充実。高い定着率が自慢です（直近1年の定着率94％）
▽仕事内容
個別指導塾『学習空間』を中心に『あすがく』『まながく』『ゆめがく』『よし塾』等の各教室で、小中高生の学習指導と教室運営をお任せ。
▽具体的には
・授業
・生徒や保護者の相談対応
・教室内掲示やイベント等、教室運営の企画・実行
・生徒のカリキュラム作成 等
▽『学習空間』とは？
当社の塾は、基本的に授業形式ではなく、学校教材を使用し個別に学習計画を立案・管理。巡回指導を行い、「わからないところだけを質問する」ことを促し、生徒の自主的な学びを支援しています。
◎担当する生徒数は約15名で、1クラスを1人の講師が担当。科目ごとに分かれ幅広く指導を行います。
◎授業形式ではないため、授業ごとに講師が変わることもなく担当の生徒を長期間サポートします。
▽入社後の流れ
入社後は3カ月間研修を実施。先輩講師の指導を見たり、学習内容を見直すことからスタート。最初は小中学生の指導を中心としてお任せ。
ゆくゆくはエリア長として自身で教室を持つこともできます。
▽先輩講師の声
野依先生：自分の頑張りがきちんと評価されます。学校の先生以上に生徒達の悩みや日常の出来事を話し合える関係性を築くことができます。私は学習空間の卒業生ですが、学生時代には学習空間の先生にとてもお世話になりました。今は講師として生徒を良い方向に導くために全力で指導しています。 |
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応募資格
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◆40歳以下の方
※若年層の長期キャリア形成を目的とした募集のため、年齢制限をかけさせていただきます。
◎業界や職種未経験の方、大歓迎！
◎教員免許の有無や前職の経験は不問。教育への熱意をお持ちの方からのご応募をお待ちしています！
◎意欲と人物面を重視する選考です！
【こんな方にピッタリ！】
・人に教えることが好き
・昔、先生になることに憧れていたという方
・仕事にやりがいを求めている方
★中途入社者が7割。 講師未経験からスタートした社員も多く活躍しています。
また平均年齢は29歳と、若手講師が多数在籍・活躍しています！
★現在活躍している社員の前職は、国家公務員・土建屋・銀行などさまざま。業界を問わず、経験不問の人物重視の採用です！
★ブランク不問！
実際に、自動車の元ディーラーだった社員は教育業界での勤務に10年ほどブランクがありましたが、現在は社内でトップ5に入るほど大活躍しております |
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給与
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月給：25万円 ～ |
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勤務地
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山梨県甲府市徳行1-4-5サニービルド 2Ｆ |
株式会社スタディーネットワーク
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仕事内容
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※長期キャリア形成を目的とした採用のため40歳までの方限定採用です。
※勤務地等は選考時にお伺いしますので、各求人への重複応募はご遠慮ください
★口コミでの入塾が大半。電話やポスティング等の営業業務はありません
★講師はすべて正社員のためアルバイトのシフト管理業務も無し！教室運営に向き合えます
★社員の成長をサポートする制度が充実。高い定着率が自慢です（直近1年の定着率94％）
▽仕事内容
個別指導塾『学習空間』を中心に『あすがく』『まながく』『ゆめがく』『よし塾』等の各教室で、小中高生の学習指導と教室運営をお任せ。
▽具体的には
・授業
・生徒や保護者の相談対応
・教室内掲示やイベント等、教室運営の企画・実行
・生徒のカリキュラム作成 等
▽『学習空間』とは？
当社の塾は、基本的に授業形式ではなく、学校教材を使用し個別に学習計画を立案・管理。巡回指導を行い、「わからないところだけを質問する」ことを促し、生徒の自主的な学びを支援しています。
◎担当する生徒数は約15名で、1クラスを1人の講師が担当。科目ごとに分かれ幅広く指導を行います。
◎授業形式ではないため、授業ごとに講師が変わることもなく担当の生徒を長期間サポートします。
▽入社後の流れ
入社後は3カ月間研修を実施。先輩講師の指導を見たり、学習内容を見直すことからスタート。最初は小中学生の指導を中心としてお任せ。
ゆくゆくはエリア長として自身で教室を持つこともできます。
▽先輩講師の声
野依先生：自分の頑張りがきちんと評価されます。学校の先生以上に生徒達の悩みや日常の出来事を話し合える関係性を築くことができます。私は学習空間の卒業生ですが、学生時代には学習空間の先生にとてもお世話になりました。今は講師として生徒を良い方向に導くために全力で指導しています。 |
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応募資格
|
◆40歳以下の方
※若年層の長期キャリア形成を目的とした募集のため、年齢制限をかけさせていただきます。
◎業界や職種未経験の方、大歓迎！
◎教員免許の有無や前職の経験は不問。教育への熱意をお持ちの方からのご応募をお待ちしています！
◎意欲と人物面を重視する選考です！
【こんな方にピッタリ！】
・人に教えることが好き
・昔、先生になることに憧れていたという方
・仕事にやりがいを求めている方
★中途入社者が7割。 講師未経験からスタートした社員も多く活躍しています。
また平均年齢は29歳と、若手講師が多数在籍・活躍しています！
★現在活躍している社員の前職は、国家公務員・土建屋・銀行などさまざま。業界を問わず、経験不問の人物重視の採用です！
★ブランク不問！
実際に、自動車の元ディーラーだった社員は教育業界での勤務に10年ほどブランクがありましたが、現在は社内でトップ5に入るほど大活躍しております |
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給与
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月給：25万円 ～ |
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勤務地
|
山梨県甲府市徳行1-4-5サニービルド 2Ｆ |
株式会社スタディーネットワーク
正社員
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仕事内容
|
※長期キャリア形成を目的とした採用のため40歳までの方限定採用です。
※勤務地等は選考時にお伺いしますので、各求人への重複応募はご遠慮ください
★口コミでの入塾が大半。電話やポスティング等の営業業務はありません
★講師はすべて正社員のためアルバイトのシフト管理業務も無し！教室運営に向き合えます
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▽仕事内容
個別指導塾『学習空間』を中心に『あすがく』『まながく』『ゆめがく』『よし塾』等の各教室で、小中高生の学習指導と教室運営をお任せ。
▽具体的には
・授業
・生徒や保護者の相談対応
・教室内掲示やイベント等、教室運営の企画・実行
・生徒のカリキュラム作成 等
▽『学習空間』とは？
当社の塾は、基本的に授業形式ではなく、学校教材を使用し個別に学習計画を立案・管理。巡回指導を行い、「わからないところだけを質問する」ことを促し、生徒の自主的な学びを支援しています。
◎担当する生徒数は約15名で、1クラスを1人の講師が担当。科目ごとに分かれ幅広く指導を行います。
◎授業形式ではないため、授業ごとに講師が変わることもなく担当の生徒を長期間サポートします。
▽入社後の流れ
入社後は3カ月間研修を実施。先輩講師の指導を見たり、学習内容を見直すことからスタート。最初は小中学生の指導を中心としてお任せ。
ゆくゆくはエリア長として自身で教室を持つこともできます。
▽先輩講師の声
野依先生：自分の頑張りがきちんと評価されます。学校の先生以上に生徒達の悩みや日常の出来事を話し合える関係性を築くことができます。私は学習空間の卒業生ですが、学生時代には学習空間の先生にとてもお世話になりました。今は講師として生徒を良い方向に導くために全力で指導しています。 |
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応募資格
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◆40歳以下の方
※若年層の長期キャリア形成を目的とした募集のため、年齢制限をかけさせていただきます。
◎業界や職種未経験の方、大歓迎！
◎教員免許の有無や前職の経験は不問。教育への熱意をお持ちの方からのご応募をお待ちしています！
◎意欲と人物面を重視する選考です！
【こんな方にピッタリ！】
・人に教えることが好き
・昔、先生になることに憧れていたという方
・仕事にやりがいを求めている方
★中途入社者が7割。 講師未経験からスタートした社員も多く活躍しています。
また平均年齢は29歳と、若手講師が多数在籍・活躍しています！
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勤務地
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株式会社スタディーネットワーク
正社員
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仕事内容
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※長期キャリア形成を目的とした採用のため40歳までの方限定採用です。
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★講師はすべて正社員のためアルバイトのシフト管理業務も無し！教室運営に向き合えます
★社員の成長をサポートする制度が充実。高い定着率が自慢です（直近1年の定着率94％）
▽仕事内容
個別指導塾『学習空間』を中心に『あすがく』『まながく』『ゆめがく』『よし塾』等の各教室で、小中高生の学習指導と教室運営をお任せ。
▽具体的には
・授業
・生徒や保護者の相談対応
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・生徒のカリキュラム作成 等
▽『学習空間』とは？
当社の塾は、基本的に授業形式ではなく、学校教材を使用し個別に学習計画を立案・管理。巡回指導を行い、「わからないところだけを質問する」ことを促し、生徒の自主的な学びを支援しています。
◎担当する生徒数は約15名で、1クラスを1人の講師が担当。科目ごとに分かれ幅広く指導を行います。
◎授業形式ではないため、授業ごとに講師が変わることもなく担当の生徒を長期間サポートします。
▽入社後の流れ
入社後は3カ月間研修を実施。先輩講師の指導を見たり、学習内容を見直すことからスタート。最初は小中学生の指導を中心としてお任せ。
ゆくゆくはエリア長として自身で教室を持つこともできます。
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野依先生：自分の頑張りがきちんと評価されます。学校の先生以上に生徒達の悩みや日常の出来事を話し合える関係性を築くことができます。私は学習空間の卒業生ですが、学生時代には学習空間の先生にとてもお世話になりました。今は講師として生徒を良い方向に導くために全力で指導しています。 |
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応募資格
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◆40歳以下の方
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◎業界や職種未経験の方、大歓迎！
◎教員免許の有無や前職の経験は不問。教育への熱意をお持ちの方からのご応募をお待ちしています！
◎意欲と人物面を重視する選考です！
【こんな方にピッタリ！】
・人に教えることが好き
・昔、先生になることに憧れていたという方
・仕事にやりがいを求めている方
★中途入社者が7割。 講師未経験からスタートした社員も多く活躍しています。
また平均年齢は29歳と、若手講師が多数在籍・活躍しています！
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※長期キャリア形成を目的とした採用のため40歳までの方限定採用です。
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個別指導塾『学習空間』を中心に『あすがく』『まながく』『ゆめがく』『よし塾』等の各教室で、小中高生の学習指導と教室運営をお任せ。
▽具体的には
・授業
・生徒や保護者の相談対応
・教室内掲示やイベント等、教室運営の企画・実行
・生徒のカリキュラム作成 等
▽『学習空間』とは？
当社の塾は、基本的に授業形式ではなく、学校教材を使用し個別に学習計画を立案・管理。巡回指導を行い、「わからないところだけを質問する」ことを促し、生徒の自主的な学びを支援しています。
◎担当する生徒数は約15名で、1クラスを1人の講師が担当。科目ごとに分かれ幅広く指導を行います。
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▽入社後の流れ
入社後は3カ月間研修を実施。先輩講師の指導を見たり、学習内容を見直すことからスタート。最初は小中学生の指導を中心としてお任せ。
ゆくゆくはエリア長として自身で教室を持つこともできます。
▽先輩講師の声
野依先生：自分の頑張りがきちんと評価されます。学校の先生以上に生徒達の悩みや日常の出来事を話し合える関係性を築くことができます。私は学習空間の卒業生ですが、学生時代には学習空間の先生にとてもお世話になりました。今は講師として生徒を良い方向に導くために全力で指導しています。 |
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応募資格
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◆40歳以下の方
※若年層の長期キャリア形成を目的とした募集のため、年齢制限をかけさせていただきます。
◎業界や職種未経験の方、大歓迎！
◎教員免許の有無や前職の経験は不問。教育への熱意をお持ちの方からのご応募をお待ちしています！
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また平均年齢は29歳と、若手講師が多数在籍・活躍しています！
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実際に、自動車の元ディーラーだった社員は教育業界での勤務に10年ほどブランクがありましたが、現在は社内でトップ5に入るほど大活躍しております |
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給与
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※長期キャリア形成を目的とした採用のため40歳までの方限定採用です。
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▽仕事内容
個別指導塾『学習空間』を中心に『あすがく』『まながく』『ゆめがく』『よし塾』等の各教室で、小中高生の学習指導と教室運営をお任せ。
▽具体的には
・授業
・生徒や保護者の相談対応
・教室内掲示やイベント等、教室運営の企画・実行
・生徒のカリキュラム作成 等
▽『学習空間』とは？
当社の塾は、基本的に授業形式ではなく、学校教材を使用し個別に学習計画を立案・管理。巡回指導を行い、「わからないところだけを質問する」ことを促し、生徒の自主的な学びを支援しています。
◎担当する生徒数は約15名で、1クラスを1人の講師が担当。科目ごとに分かれ幅広く指導を行います。
◎授業形式ではないため、授業ごとに講師が変わることもなく担当の生徒を長期間サポートします。
▽入社後の流れ
入社後は3カ月間研修を実施。先輩講師の指導を見たり、学習内容を見直すことからスタート。最初は小中学生の指導を中心としてお任せ。
ゆくゆくはエリア長として自身で教室を持つこともできます。
▽先輩講師の声
野依先生：自分の頑張りがきちんと評価されます。学校の先生以上に生徒達の悩みや日常の出来事を話し合える関係性を築くことができます。私は学習空間の卒業生ですが、学生時代には学習空間の先生にとてもお世話になりました。今は講師として生徒を良い方向に導くために全力で指導しています。 |
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応募資格
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◆40歳以下の方
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実際に、自動車の元ディーラーだった社員は教育業界での勤務に10年ほどブランクがありましたが、現在は社内でトップ5に入るほど大活躍しております |
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月給：25万円 ～ |
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勤務地
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山梨県甲府市徳行1-4-5サニービルド 2Ｆ |
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正社員
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仕事内容
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個別指導塾『学習空間』を中心に『あすがく』『まながく』『ゆめがく』『よし塾』等の各教室で、小中高生の学習指導と教室運営をお任せ。
▽具体的には
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当社の塾は、基本的に授業形式ではなく、学校教材を使用し個別に学習計画を立案・管理。巡回指導を行い、「わからないところだけを質問する」ことを促し、生徒の自主的な学びを支援しています。
◎担当する生徒数は約15名で、1クラスを1人の講師が担当。科目ごとに分かれ幅広く指導を行います。
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▽入社後の流れ
入社後は3カ月間研修を実施。先輩講師の指導を見たり、学習内容を見直すことからスタート。最初は小中学生の指導を中心としてお任せ。
ゆくゆくはエリア長として自身で教室を持つこともできます。
▽先輩講師の声
野依先生：自分の頑張りがきちんと評価されます。学校の先生以上に生徒達の悩みや日常の出来事を話し合える関係性を築くことができます。私は学習空間の卒業生ですが、学生時代には学習空間の先生にとてもお世話になりました。今は講師として生徒を良い方向に導くために全力で指導しています。 |
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応募資格
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◆40歳以下の方
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◎業界や職種未経験の方、大歓迎！
◎教員免許の有無や前職の経験は不問。教育への熱意をお持ちの方からのご応募をお待ちしています！
◎意欲と人物面を重視する選考です！
【こんな方にピッタリ！】
・人に教えることが好き
・昔、先生になることに憧れていたという方
・仕事にやりがいを求めている方
★中途入社者が7割。 講師未経験からスタートした社員も多く活躍しています。
また平均年齢は29歳と、若手講師が多数在籍・活躍しています！
★現在活躍している社員の前職は、国家公務員・土建屋・銀行などさまざま。業界を問わず、経験不問の人物重視の採用です！
★ブランク不問！
実際に、自動車の元ディーラーだった社員は教育業界での勤務に10年ほどブランクがありましたが、現在は社内でトップ5に入るほど大活躍しております |
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給与
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月給：25万円 ～ |
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勤務地
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山梨県甲府市徳行1-4-5サニービルド 2Ｆ |
株式会社スタディーネットワーク
正社員
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仕事内容
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※長期キャリア形成を目的とした採用のため40歳までの方限定採用です。
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▽仕事内容
個別指導塾『学習空間』を中心に『あすがく』『まながく』『ゆめがく』『よし塾』等の各教室で、小中高生の学習指導と教室運営をお任せ。
▽具体的には
・授業
・生徒や保護者の相談対応
・教室内掲示やイベント等、教室運営の企画・実行
・生徒のカリキュラム作成 等
▽『学習空間』とは？
当社の塾は、基本的に授業形式ではなく、学校教材を使用し個別に学習計画を立案・管理。巡回指導を行い、「わからないところだけを質問する」ことを促し、生徒の自主的な学びを支援しています。
◎担当する生徒数は約15名で、1クラスを1人の講師が担当。科目ごとに分かれ幅広く指導を行います。
◎授業形式ではないため、授業ごとに講師が変わることもなく担当の生徒を長期間サポートします。
▽入社後の流れ
入社後は3カ月間研修を実施。先輩講師の指導を見たり、学習内容を見直すことからスタート。最初は小中学生の指導を中心としてお任せ。
ゆくゆくはエリア長として自身で教室を持つこともできます。
▽先輩講師の声
野依先生：自分の頑張りがきちんと評価されます。学校の先生以上に生徒達の悩みや日常の出来事を話し合える関係性を築くことができます。私は学習空間の卒業生ですが、学生時代には学習空間の先生にとてもお世話になりました。今は講師として生徒を良い方向に導くために全力で指導しています。 |
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応募資格
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◆40歳以下の方
※若年層の長期キャリア形成を目的とした募集のため、年齢制限をかけさせていただきます。
◎業界や職種未経験の方、大歓迎！
◎教員免許の有無や前職の経験は不問。教育への熱意をお持ちの方からのご応募をお待ちしています！
◎意欲と人物面を重視する選考です！
【こんな方にピッタリ！】
・人に教えることが好き
・昔、先生になることに憧れていたという方
・仕事にやりがいを求めている方
★中途入社者が7割。 講師未経験からスタートした社員も多く活躍しています。
また平均年齢は29歳と、若手講師が多数在籍・活躍しています！
★現在活躍している社員の前職は、国家公務員・土建屋・銀行などさまざま。業界を問わず、経験不問の人物重視の採用です！
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給与
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月給：25万円 ～ |
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勤務地
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仕事内容
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▽仕事内容
個別指導塾『学習空間』を中心に『あすがく』『まながく』『ゆめがく』『よし塾』等の各教室で、小中高生の学習指導と教室運営をお任せ。
▽具体的には
・授業
・生徒や保護者の相談対応
・教室内掲示やイベント等、教室運営の企画・実行
・生徒のカリキュラム作成 等
▽『学習空間』とは？
当社の塾は、基本的に授業形式ではなく、学校教材を使用し個別に学習計画を立案・管理。巡回指導を行い、「わからないところだけを質問する」ことを促し、生徒の自主的な学びを支援しています。
◎担当する生徒数は約15名で、1クラスを1人の講師が担当。科目ごとに分かれ幅広く指導を行います。
◎授業形式ではないため、授業ごとに講師が変わることもなく担当の生徒を長期間サポートします。
▽入社後の流れ
入社後は3カ月間研修を実施。先輩講師の指導を見たり、学習内容を見直すことからスタート。最初は小中学生の指導を中心としてお任せ。
ゆくゆくはエリア長として自身で教室を持つこともできます。
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野依先生：自分の頑張りがきちんと評価されます。学校の先生以上に生徒達の悩みや日常の出来事を話し合える関係性を築くことができます。私は学習空間の卒業生ですが、学生時代には学習空間の先生にとてもお世話になりました。今は講師として生徒を良い方向に導くために全力で指導しています。 |
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応募資格
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◆40歳以下の方
※若年層の長期キャリア形成を目的とした募集のため、年齢制限をかけさせていただきます。
◎業界や職種未経験の方、大歓迎！
◎教員免許の有無や前職の経験は不問。教育への熱意をお持ちの方からのご応募をお待ちしています！
◎意欲と人物面を重視する選考です！
【こんな方にピッタリ！】
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また平均年齢は29歳と、若手講師が多数在籍・活躍しています！
★現在活躍している社員の前職は、国家公務員・土建屋・銀行などさまざま。業界を問わず、経験不問の人物重視の採用です！
★ブランク不問！
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給与
|
月給：25万円 ～ |
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勤務地
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山梨県甲府市徳行1-4-5サニービルド 2Ｆ |
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仕事内容
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※長期キャリア形成を目的とした採用のため40歳までの方限定採用です。
※勤務地等は選考時にお伺いしますので、各求人への重複応募はご遠慮ください
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★講師はすべて正社員のためアルバイトのシフト管理業務も無し！教室運営に向き合えます
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▽仕事内容
個別指導塾『学習空間』を中心に『あすがく』『まながく』『ゆめがく』『よし塾』等の各教室で、小中高生の学習指導と教室運営をお任せ。
▽具体的には
・授業
・生徒や保護者の相談対応
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▽『学習空間』とは？
当社の塾は、基本的に授業形式ではなく、学校教材を使用し個別に学習計画を立案・管理。巡回指導を行い、「わからないところだけを質問する」ことを促し、生徒の自主的な学びを支援しています。
◎担当する生徒数は約15名で、1クラスを1人の講師が担当。科目ごとに分かれ幅広く指導を行います。
◎授業形式ではないため、授業ごとに講師が変わることもなく担当の生徒を長期間サポートします。
▽入社後の流れ
入社後は3カ月間研修を実施。先輩講師の指導を見たり、学習内容を見直すことからスタート。最初は小中学生の指導を中心としてお任せ。
ゆくゆくはエリア長として自身で教室を持つこともできます。
▽先輩講師の声
野依先生：自分の頑張りがきちんと評価されます。学校の先生以上に生徒達の悩みや日常の出来事を話し合える関係性を築くことができます。私は学習空間の卒業生ですが、学生時代には学習空間の先生にとてもお世話になりました。今は講師として生徒を良い方向に導くために全力で指導しています。 |
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応募資格
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◆40歳以下の方
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◎業界や職種未経験の方、大歓迎！
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【こんな方にピッタリ！】
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★中途入社者が7割。 講師未経験からスタートした社員も多く活躍しています。
また平均年齢は29歳と、若手講師が多数在籍・活躍しています！
★現在活躍している社員の前職は、国家公務員・土建屋・銀行などさまざま。業界を問わず、経験不問の人物重視の採用です！
★ブランク不問！
実際に、自動車の元ディーラーだった社員は教育業界での勤務に10年ほどブランクがありましたが、現在は社内でトップ5に入るほど大活躍しております |
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給与
|
月給：25万円 ～ |
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※勤務地等は選考時にお伺いしますので、各求人への重複応募はご遠慮ください
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★講師はすべて正社員のためアルバイトのシフト管理業務も無し！教室運営に向き合えます
★社員の成長をサポートする制度が充実。高い定着率が自慢です（直近1年の定着率94％）
▽仕事内容
個別指導塾『学習空間』を中心に『あすがく』『まながく』『ゆめがく』『よし塾』等の各教室で、小中高生の学習指導と教室運営をお任せ。
▽具体的には
・授業
・生徒や保護者の相談対応
・教室内掲示やイベント等、教室運営の企画・実行
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▽『学習空間』とは？
当社の塾は、基本的に授業形式ではなく、学校教材を使用し個別に学習計画を立案・管理。巡回指導を行い、「わからないところだけを質問する」ことを促し、生徒の自主的な学びを支援しています。
◎担当する生徒数は約15名で、1クラスを1人の講師が担当。科目ごとに分かれ幅広く指導を行います。
◎授業形式ではないため、授業ごとに講師が変わることもなく担当の生徒を長期間サポートします。
▽入社後の流れ
入社後は3カ月間研修を実施。先輩講師の指導を見たり、学習内容を見直すことからスタート。最初は小中学生の指導を中心としてお任せ。
ゆくゆくはエリア長として自身で教室を持つこともできます。
▽先輩講師の声
野依先生：自分の頑張りがきちんと評価されます。学校の先生以上に生徒達の悩みや日常の出来事を話し合える関係性を築くことができます。私は学習空間の卒業生ですが、学生時代には学習空間の先生にとてもお世話になりました。今は講師として生徒を良い方向に導くために全力で指導しています。 |
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応募資格
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◆40歳以下の方
※若年層の長期キャリア形成を目的とした募集のため、年齢制限をかけさせていただきます。
◎業界や職種未経験の方、大歓迎！
◎教員免許の有無や前職の経験は不問。教育への熱意をお持ちの方からのご応募をお待ちしています！
◎意欲と人物面を重視する選考です！
【こんな方にピッタリ！】
・人に教えることが好き
・昔、先生になることに憧れていたという方
・仕事にやりがいを求めている方
★中途入社者が7割。 講師未経験からスタートした社員も多く活躍しています。
また平均年齢は29歳と、若手講師が多数在籍・活躍しています！
★現在活躍している社員の前職は、国家公務員・土建屋・銀行などさまざま。業界を問わず、経験不問の人物重視の採用です！
★ブランク不問！
実際に、自動車の元ディーラーだった社員は教育業界での勤務に10年ほどブランクがありましたが、現在は社内でトップ5に入るほど大活躍しております |
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給与
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月給：25万円 ～ |
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勤務地
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山梨県甲府市徳行1-4-5サニービルド 2Ｆ |
株式会社スタディーネットワーク
正社員
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仕事内容
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※長期キャリア形成を目的とした採用のため40歳までの方限定採用です。
※勤務地等は選考時にお伺いしますので、各求人への重複応募はご遠慮ください
★口コミでの入塾が大半。電話やポスティング等の営業業務はありません
★講師はすべて正社員のためアルバイトのシフト管理業務も無し！教室運営に向き合えます
★社員の成長をサポートする制度が充実。高い定着率が自慢です（直近1年の定着率94％）
▽仕事内容
個別指導塾『学習空間』を中心に『あすがく』『まながく』『ゆめがく』『よし塾』等の各教室で、小中高生の学習指導と教室運営をお任せ。
▽具体的には
・授業
・生徒や保護者の相談対応
・教室内掲示やイベント等、教室運営の企画・実行
・生徒のカリキュラム作成 等
▽『学習空間』とは？
当社の塾は、基本的に授業形式ではなく、学校教材を使用し個別に学習計画を立案・管理。巡回指導を行い、「わからないところだけを質問する」ことを促し、生徒の自主的な学びを支援しています。
◎担当する生徒数は約15名で、1クラスを1人の講師が担当。科目ごとに分かれ幅広く指導を行います。
◎授業形式ではないため、授業ごとに講師が変わることもなく担当の生徒を長期間サポートします。
▽入社後の流れ
入社後は3カ月間研修を実施。先輩講師の指導を見たり、学習内容を見直すことからスタート。最初は小中学生の指導を中心としてお任せ。
ゆくゆくはエリア長として自身で教室を持つこともできます。
▽先輩講師の声
野依先生：自分の頑張りがきちんと評価されます。学校の先生以上に生徒達の悩みや日常の出来事を話し合える関係性を築くことができます。私は学習空間の卒業生ですが、学生時代には学習空間の先生にとてもお世話になりました。今は講師として生徒を良い方向に導くために全力で指導しています。 |
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応募資格
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◆40歳以下の方
※若年層の長期キャリア形成を目的とした募集のため、年齢制限をかけさせていただきます。
◎業界や職種未経験の方、大歓迎！
◎教員免許の有無や前職の経験は不問。教育への熱意をお持ちの方からのご応募をお待ちしています！
◎意欲と人物面を重視する選考です！
【こんな方にピッタリ！】
・人に教えることが好き
・昔、先生になることに憧れていたという方
・仕事にやりがいを求めている方
★中途入社者が7割。 講師未経験からスタートした社員も多く活躍しています。
また平均年齢は29歳と、若手講師が多数在籍・活躍しています！
★現在活躍している社員の前職は、国家公務員・土建屋・銀行などさまざま。業界を問わず、経験不問の人物重視の採用です！
★ブランク不問！
実際に、自動車の元ディーラーだった社員は教育業界での勤務に10年ほどブランクがありましたが、現在は社内でトップ5に入るほど大活躍しております |
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給与
|
月給：25万円 ～ |
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勤務地
|
山梨県甲府市徳行1-4-5サニービルド 2Ｆ |
株式会社スタディーネットワーク
正社員
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仕事内容
|
※長期キャリア形成を目的とした採用のため40歳までの方限定採用です。
※勤務地等は選考時にお伺いしますので、各求人への重複応募はご遠慮ください
★口コミでの入塾が大半。電話やポスティング等の営業業務はありません
★講師はすべて正社員のためアルバイトのシフト管理業務も無し！教室運営に向き合えます
★社員の成長をサポートする制度が充実。高い定着率が自慢です（直近1年の定着率94％）
▽仕事内容
個別指導塾『学習空間』を中心に『あすがく』『まながく』『ゆめがく』『よし塾』等の各教室で、小中高生の学習指導と教室運営をお任せ。
▽具体的には
・授業
・生徒や保護者の相談対応
・教室内掲示やイベント等、教室運営の企画・実行
・生徒のカリキュラム作成 等
▽『学習空間』とは？
当社の塾は、基本的に授業形式ではなく、学校教材を使用し個別に学習計画を立案・管理。巡回指導を行い、「わからないところだけを質問する」ことを促し、生徒の自主的な学びを支援しています。
◎担当する生徒数は約15名で、1クラスを1人の講師が担当。科目ごとに分かれ幅広く指導を行います。
◎授業形式ではないため、授業ごとに講師が変わることもなく担当の生徒を長期間サポートします。
▽入社後の流れ
入社後は3カ月間研修を実施。先輩講師の指導を見たり、学習内容を見直すことからスタート。最初は小中学生の指導を中心としてお任せ。
ゆくゆくはエリア長として自身で教室を持つこともできます。
▽先輩講師の声
野依先生：自分の頑張りがきちんと評価されます。学校の先生以上に生徒達の悩みや日常の出来事を話し合える関係性を築くことができます。私は学習空間の卒業生ですが、学生時代には学習空間の先生にとてもお世話になりました。今は講師として生徒を良い方向に導くために全力で指導しています。 |
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応募資格
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◆40歳以下の方
※若年層の長期キャリア形成を目的とした募集のため、年齢制限をかけさせていただきます。
◎業界や職種未経験の方、大歓迎！
◎教員免許の有無や前職の経験は不問。教育への熱意をお持ちの方からのご応募をお待ちしています！
◎意欲と人物面を重視する選考です！
【こんな方にピッタリ！】
・人に教えることが好き
・昔、先生になることに憧れていたという方
・仕事にやりがいを求めている方
★中途入社者が7割。 講師未経験からスタートした社員も多く活躍しています。
また平均年齢は29歳と、若手講師が多数在籍・活躍しています！
★現在活躍している社員の前職は、国家公務員・土建屋・銀行などさまざま。業界を問わず、経験不問の人物重視の採用です！
★ブランク不問！
実際に、自動車の元ディーラーだった社員は教育業界での勤務に10年ほどブランクがありましたが、現在は社内でトップ5に入るほど大活躍しております |
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給与
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月給：25万円 ～ |
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勤務地
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山梨県甲府市徳行1-4-5サニービルド 2Ｆ |
株式会社スタディーネットワーク
正社員
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仕事内容
|
※長期キャリア形成を目的とした採用のため40歳までの方限定採用です。
※勤務地等は選考時にお伺いしますので、各求人への重複応募はご遠慮ください
★口コミでの入塾が大半。電話やポスティング等の営業業務はありません
★講師はすべて正社員のためアルバイトのシフト管理業務も無し！教室運営に向き合えます
★社員の成長をサポートする制度が充実。高い定着率が自慢です（直近1年の定着率94％）
▽仕事内容
個別指導塾『学習空間』を中心に『あすがく』『まながく』『ゆめがく』『よし塾』等の各教室で、小中高生の学習指導と教室運営をお任せ。
▽具体的には
・授業
・生徒や保護者の相談対応
・教室内掲示やイベント等、教室運営の企画・実行
・生徒のカリキュラム作成 等
▽『学習空間』とは？
当社の塾は、基本的に授業形式ではなく、学校教材を使用し個別に学習計画を立案・管理。巡回指導を行い、「わからないところだけを質問する」ことを促し、生徒の自主的な学びを支援しています。
◎担当する生徒数は約15名で、1クラスを1人の講師が担当。科目ごとに分かれ幅広く指導を行います。
◎授業形式ではないため、授業ごとに講師が変わることもなく担当の生徒を長期間サポートします。
▽入社後の流れ
入社後は3カ月間研修を実施。先輩講師の指導を見たり、学習内容を見直すことからスタート。最初は小中学生の指導を中心としてお任せ。
ゆくゆくはエリア長として自身で教室を持つこともできます。
▽先輩講師の声
野依先生：自分の頑張りがきちんと評価されます。学校の先生以上に生徒達の悩みや日常の出来事を話し合える関係性を築くことができます。私は学習空間の卒業生ですが、学生時代には学習空間の先生にとてもお世話になりました。今は講師として生徒を良い方向に導くために全力で指導しています。 |
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応募資格
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◆40歳以下の方
※若年層の長期キャリア形成を目的とした募集のため、年齢制限をかけさせていただきます。
◎業界や職種未経験の方、大歓迎！
◎教員免許の有無や前職の経験は不問。教育への熱意をお持ちの方からのご応募をお待ちしています！
◎意欲と人物面を重視する選考です！
【こんな方にピッタリ！】
・人に教えることが好き
・昔、先生になることに憧れていたという方
・仕事にやりがいを求めている方
★中途入社者が7割。 講師未経験からスタートした社員も多く活躍しています。
また平均年齢は29歳と、若手講師が多数在籍・活躍しています！
★現在活躍している社員の前職は、国家公務員・土建屋・銀行などさまざま。業界を問わず、経験不問の人物重視の採用です！
★ブランク不問！
実際に、自動車の元ディーラーだった社員は教育業界での勤務に10年ほどブランクがありましたが、現在は社内でトップ5に入るほど大活躍しております |
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給与
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月給：25万円 ～ |
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勤務地
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山梨県甲府市徳行1-4-5サニービルド 2Ｆ |
株式会社スタディーネットワーク
正社員
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仕事内容
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※長期キャリア形成を目的とした採用のため40歳までの方限定採用です。
※勤務地等は選考時にお伺いしますので、各求人への重複応募はご遠慮ください
★口コミでの入塾が大半。電話やポスティング等の営業業務はありません
★講師はすべて正社員のためアルバイトのシフト管理業務も無し！教室運営に向き合えます
★社員の成長をサポートする制度が充実。高い定着率が自慢です（直近1年の定着率94％）
▽仕事内容
個別指導塾『学習空間』を中心に『あすがく』『まながく』『ゆめがく』『よし塾』等の各教室で、小中高生の学習指導と教室運営をお任せ。
▽具体的には
・授業
・生徒や保護者の相談対応
・教室内掲示やイベント等、教室運営の企画・実行
・生徒のカリキュラム作成 等
▽『学習空間』とは？
当社の塾は、基本的に授業形式ではなく、学校教材を使用し個別に学習計画を立案・管理。巡回指導を行い、「わからないところだけを質問する」ことを促し、生徒の自主的な学びを支援しています。
◎担当する生徒数は約15名で、1クラスを1人の講師が担当。科目ごとに分かれ幅広く指導を行います。
◎授業形式ではないため、授業ごとに講師が変わることもなく担当の生徒を長期間サポートします。
▽入社後の流れ
入社後は3カ月間研修を実施。先輩講師の指導を見たり、学習内容を見直すことからスタート。最初は小中学生の指導を中心としてお任せ。
ゆくゆくはエリア長として自身で教室を持つこともできます。
▽先輩講師の声
野依先生：自分の頑張りがきちんと評価されます。学校の先生以上に生徒達の悩みや日常の出来事を話し合える関係性を築くことができます。私は学習空間の卒業生ですが、学生時代には学習空間の先生にとてもお世話になりました。今は講師として生徒を良い方向に導くために全力で指導しています。 |
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応募資格
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◆40歳以下の方
※若年層の長期キャリア形成を目的とした募集のため、年齢制限をかけさせていただきます。
◎業界や職種未経験の方、大歓迎！
◎教員免許の有無や前職の経験は不問。教育への熱意をお持ちの方からのご応募をお待ちしています！
◎意欲と人物面を重視する選考です！
【こんな方にピッタリ！】
・人に教えることが好き
・昔、先生になることに憧れていたという方
・仕事にやりがいを求めている方
★中途入社者が7割。 講師未経験からスタートした社員も多く活躍しています。
また平均年齢は29歳と、若手講師が多数在籍・活躍しています！
★現在活躍している社員の前職は、国家公務員・土建屋・銀行などさまざま。業界を問わず、経験不問の人物重視の採用です！
★ブランク不問！
実際に、自動車の元ディーラーだった社員は教育業界での勤務に10年ほどブランクがありましたが、現在は社内でトップ5に入るほど大活躍しております |
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給与
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月給：25万円 ～ |
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勤務地
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山梨県甲府市徳行1-4-5サニービルド 2Ｆ |
株式会社スタディーネットワーク
正社員
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仕事内容
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※長期キャリア形成を目的とした採用のため40歳までの方限定採用です。
※勤務地等は選考時にお伺いしますので、各求人への重複応募はご遠慮ください
★口コミでの入塾が大半。電話やポスティング等の営業業務はありません
★講師はすべて正社員のためアルバイトのシフト管理業務も無し！教室運営に向き合えます
★社員の成長をサポートする制度が充実。高い定着率が自慢です（直近1年の定着率94％）
▽仕事内容
個別指導塾『学習空間』を中心に『あすがく』『まながく』『ゆめがく』『よし塾』等の各教室で、小中高生の学習指導と教室運営をお任せ。
▽具体的には
・授業
・生徒や保護者の相談対応
・教室内掲示やイベント等、教室運営の企画・実行
・生徒のカリキュラム作成 等
▽『学習空間』とは？
当社の塾は、基本的に授業形式ではなく、学校教材を使用し個別に学習計画を立案・管理。巡回指導を行い、「わからないところだけを質問する」ことを促し、生徒の自主的な学びを支援しています。
◎担当する生徒数は約15名で、1クラスを1人の講師が担当。科目ごとに分かれ幅広く指導を行います。
◎授業形式ではないため、授業ごとに講師が変わることもなく担当の生徒を長期間サポートします。
▽入社後の流れ
入社後は3カ月間研修を実施。先輩講師の指導を見たり、学習内容を見直すことからスタート。最初は小中学生の指導を中心としてお任せ。
ゆくゆくはエリア長として自身で教室を持つこともできます。
▽先輩講師の声
野依先生：自分の頑張りがきちんと評価されます。学校の先生以上に生徒達の悩みや日常の出来事を話し合える関係性を築くことができます。私は学習空間の卒業生ですが、学生時代には学習空間の先生にとてもお世話になりました。今は講師として生徒を良い方向に導くために全力で指導しています。 |
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応募資格
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◆40歳以下の方
※若年層の長期キャリア形成を目的とした募集のため、年齢制限をかけさせていただきます。
◎業界や職種未経験の方、大歓迎！
◎教員免許の有無や前職の経験は不問。教育への熱意をお持ちの方からのご応募をお待ちしています！
◎意欲と人物面を重視する選考です！
【こんな方にピッタリ！】
・人に教えることが好き
・昔、先生になることに憧れていたという方
・仕事にやりがいを求めている方
★中途入社者が7割。 講師未経験からスタートした社員も多く活躍しています。
また平均年齢は29歳と、若手講師が多数在籍・活躍しています！
★現在活躍している社員の前職は、国家公務員・土建屋・銀行などさまざま。業界を問わず、経験不問の人物重視の採用です！
★ブランク不問！
実際に、自動車の元ディーラーだった社員は教育業界での勤務に10年ほどブランクがありましたが、現在は社内でトップ5に入るほど大活躍しております |
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給与
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月給：25万円 ～ |
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勤務地
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