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回答者: 女性/ アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月16日
勤務時間・休日休暇:
慢性的な人不足のため、残業時間は職種にもよりますが多い方だと思います。
業務が集中している人は毎月上限ギリギリまで働いている印象。
また、時期・職種によっては休日出勤あります。
仕事の都合がつきさえすれば急な有給取得もできるので休みは比較的取りやすいと思います。

多様な働き方支援:
家庭の事情など、特別な事情があればリモートワークや時短勤務可。

回答者: 女性/ アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月08日
勤務時間・休日休暇:部署、役職などにもよりますが定時ですんなり帰宅というのはなか
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回答者: 男性/ SV/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ BPO事業部

4.8
口コミ投稿日:2023年11月14日
企業カルチャー・社風:年齢や年次に関係なく、社内で挑戦できる機会は豊富。組織体制
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月23日
勤務時間・休日休暇:一部の人間、特になんらかの役職を持っている人間は上限(月45
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回答者: 男性/ SV/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ BPO事業部

4.8
口コミ投稿日:2023年11月14日
勤務時間・休日休暇:メリハリをつけて働ける環境。残業時間については、上長より細か
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回答者: 女性/ アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月08日
福利厚生:借り上げ住宅の形での住宅補助あり。それだと住む範囲が指定されるのと退職
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回答者: 回答なし/ デジタルマーケティング/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デジタルマーケティングチーム/ 管理監督者

2.3
口コミ投稿日:2023年10月24日
組織体制・企業カルチャーの満足点:スタッフ同士は仲が良く、よく飲みにいく。ジョイ
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回答者: 女性/ フィールドセールス/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年06月18日
福利厚生:福利厚生は期待しない方がよいです。住宅補助などもありません。オフィス環
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回答者: 回答なし/ デジタルマーケティング/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デジタルマーケティングチーム/ 管理監督者

2.3
口コミ投稿日:2023年06月20日
勤務時間・休日休暇:休みは普通に取れますが、平日はわりかしハードワークなのと、ク
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回答者: 男性/ セールス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年05月31日
企業カルチャー・社風:カルチャー会、という場がある。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 回答なし/ デジタルマーケティング/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デジタルマーケティングチーム/ 管理監督者

2.3
口コミ投稿日:2023年06月20日
企業カルチャー・社風:Theベンチャーで創業社長のエネルギーで回っている会社です
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 28万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:制度としてはありますが基本的に支給はほぼないです。また、支給額や支給される
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回答者: 回答なし/ デジタルマーケティング/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デジタルマーケティングチーム/ 管理監督者

2.3
口コミ投稿日:2023年10月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 55万円 0万円 0万円
年収 650万円
月給(総額) 55万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:12分割なので賞与なし。昇給額も少なく、役職者は降格もあり得る(給与も減る
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回答者: 回答なし/ デジタルマーケティング/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デジタルマーケティングチーム/ 管理監督者

2.3
口コミ投稿日:2023年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
給与制度:給与査定は非常に厳しく、降格人事もある、超実力評価です逆を言えば、実績
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回答者: 男性/ セールス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年05月31日
勤務時間・休日休暇:残業は多い。働き方や時間の融通はきかないので、基本は残ってや
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回答者: 回答なし/ デジタルマーケティング/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デジタルマーケティングチーム/ 管理監督者

2.3
口コミ投稿日:2023年10月24日
入社理由:飲食DX,SaaSという、ありそうでなかったところ。また、将来性も加味
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年07月09日
勤務時間・休日休暇:部署により業務時間は大幅に変わり、開発やクリエイティブ系職種
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回答者: 回答なし/ デジタルマーケティング/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デジタルマーケティングチーム/ 管理監督者

2.3
口コミ投稿日:2023年10月24日
休日休暇:有給以外にも、病欠休暇、誕生日休暇など、特別休暇があり、有給取得前にも
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回答者: 女性/ アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月16日
オフィス環境:立地新宿駅から徒歩10分程、途中までは地下通路を通れます。5分程は
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この投稿は権利者(例:企業など)の申し立てを受け、
事務局が削除いたしました。

回答者: 男性/ SV/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ BPO事業部

4.8
口コミ投稿日:2023年11月14日
事業の強み:相対する店舗ビジネスにおける業界課題に対して、自社のBPO/SaaS
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月23日
企業カルチャー・社風:風通しは基本的に悪い組織体制・コミュニケーション:意見をす
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回答者: 男性/ セールス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年05月31日
福利厚生:ウォーターサーバーのみ。借り上げ社宅制度もあるが範囲がかなり狭い。オフ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年07月09日
成長・キャリア開発:資格取得支援制度あり働きがい:まだまだ若い会社なので決まった
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回答者: 男性/ SV/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ BPO事業部

4.8
口コミ投稿日:2023年11月14日
福利厚生:住宅手当や企業型拠出年金等も含め、実用性のある福利厚生あり。オフィス環
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この投稿は権利者(例:企業など)の申し立てを受け、
事務局が削除いたしました。

回答者: 男性/ sv/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 21万円 0万円 85万円
年収 340万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 85万円
給与制度:交通費の手当ては十分にされていました。昇給は頑張りに応じてどんどん上げ
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回答者: 男性/ アシスタントスーパーバイザー(コールセンター)/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月07日
事業の強み:店舗型ビジネス(実際には8〜9割以上が飲食店)に特化したDX支援を行
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回答者: 女性/ 管理部/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年07月15日
勤務時間・休日休暇:コールセンターは土日祝と稼働しているため、年末の繁忙期などは
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回答者: 男性/ sv/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年02月20日
福利厚生:特別に対応いただいたのかもしれませんが、繁忙期に遠方から通勤している人
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回答者: 男性/ sv/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年08月16日
福利厚生:リフレッシュ休暇とクリエイティブ(?)休暇みたいのがあったと思います。
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回答者: 女性/ 管理部/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年07月15日
福利厚生:ごく一般的なもの以外、特徴的といえるものはとくにありませんでした。オフ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月31日
成長・キャリア開発:業務スキームの構築・修正を常に求められ、自らの発信性を元に仕
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月31日
雇用の安定性:2012年設立の若い会社なので成長性においてはこれから無限の可能性
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回答者: 男性/ sv/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年02月20日
勤務時間・休日休暇:有給、リフレッシュ休暇、自己研鑽休暇の3種類を支給されていま
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