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株式会社S.B.Cのすべての口コミ

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その他
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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ テスター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年11月01日
勤務時間・休日休暇:
残業は多いですね。職種が残業多い部類になるので、当たり前だと思います。しかし休日は完全土日祝休み。休日出勤なしです。ただ、残業は覚悟しておきましょう。

多様な働き方支援:
リモートワークは仕事の状況にもよります。リモートワーク可の常駐先なら、リモートワークも可能。しかし従業員側が選ぶ権利はほぼ皆無に近い。まあ、未経験者はリモートワークに絞ってしまうと、案件が少なくなるので仕方がないかと思います。早上がり、時間などの調整は可能です。副業は1年以上経ってからだったと思います。

回答者: 男性/ PG/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2022年02月25日
福利厚生:退職金あり積立式特に一般的な福利厚生で目立った手厚い保証もとくないオフ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業本部/ 主任

3.9
口コミ投稿日:2023年01月17日
勤務時間・休日休暇:プロジェクトによって様々だが、基本的には土日祝休みがほとんど
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回答者: 男性/ テスター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年11月01日
福利厚生:資格制度は充実しています。ITパスポートなら1万以上の報奨金が出ます。
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業本部/ 主任

3.9
口コミ投稿日:2023年01月17日
企業カルチャー・社風:この規模の会社でここまで風通しの良いのはあまりないように感
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回答者: 男性/ インフラ関連業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年01月04日
企業カルチャー・社風:営業と相談しやすい組織体制・コミュニケーション:月一回で会
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月27日
企業カルチャー・社風:風通しがよく、営業担当者がとても相談しやすい方ばかりです。
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月27日
勤務時間・休日休暇:有給休暇が非常に取りやすいです。多様な働き方支援:私が参画し
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口コミ投稿日:2023年10月27日

回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月27日
成長・キャリア開発:社内講師による定期的な勉強会があり、資格取得支援制度もあるの
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:想像よりも雰囲気がよく、働きやすい社風だと思いま
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回答者: 男性/ 担当/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年04月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:システム開発の仕事がしたくて入社しました。システ
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 社員

4.3
口コミ投稿日:2023年09月30日
企業カルチャー・社風:月に1度帰社日があり、その後みんなで飲みに行きます。組織体
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口コミ投稿日:2018年10月16日

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:満足出来ない点は書ききれない。なので一言辞めておけとだけ進言します。給
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口コミ投稿日:2017年01月17日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月17日
働きがい:自分の仕事の成果・会社への貢献度に応じた評価や報酬が手当支給、昇給、表
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口コミ投稿日:2018年01月19日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月19日
成長・キャリア開発:社長や部長との距離が近いので、自分の意見や不満等をすぐに聞い
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口コミ投稿日:2023年09月30日

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 社員

4.3
口コミ投稿日:2023年09月30日
成長・キャリア開発:社内研修での成長はあまり見込めません。現場行ってスキルを身に
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口コミ投稿日:2017年01月17日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月17日
教育・研修:スキルがまだ不十分である方も多いのですが、全体的に若い人が多い為に教
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月10日
企業文化・社風・組織体制:当然ながら社内のイベントや懇親会に出ないとなかなか知り
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月10日
入社理由・入社後の印象:面談の際に社長自らお越しいただいたが、とても情熱的な人だ
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 社員

4.3
口コミ投稿日:2023年09月30日
勤務時間・休日休暇:現場によります。現場によっては有休が取りにくいとかあるかもし
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 社員

4.3
口コミ投稿日:2023年09月30日
福利厚生:関東ITなので、ディズニーチケットが安く買えるなど、だいぶ活用させてい
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口コミ投稿日:2016年09月12日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2016年09月12日
働きがい:自社開発はしておらず派遣として現場に配属されるため現場の運による。S.
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月19日
会社の安定性:まだ10年に満たない若い会社だが、社員数も増加傾向にあり売上額も毎
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回答者: 男性/ 担当/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年04月14日
福利厚生:無遅刻無欠席で毎月1万もらえたと思います。あと借り上げ社宅もあった気が
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業本部/ 主任

3.9
口コミ投稿日:2023年01月17日
福利厚生:皆勤手当や親孝行手当など他であまり見ないものもあったりなど、かなり充実
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口コミ投稿日:2023年09月30日

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 社員

4.3
口コミ投稿日:2023年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 31万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:皆勤手当や誕生日手当、結婚記念日手当など、面白い手当がたくさんあります
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口コミ投稿日:2018年01月19日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月19日
教育・研修:新人教育がまだ完全ではない所が気になる点です。昨年度から教材の見直し
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月10日
福利厚生:交通費は実費支給、保険も社会保険以外にもガンや入院時の保険も社員は全員
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口コミ投稿日:2018年10月05日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:まず残業代はほぼ出ないと思っていいでしょう。賞与もなく、安い月給にみな
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口コミ投稿日:2018年01月19日

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月19日
成長・キャリア開発:自分の頑張り次第でポジションが変われるのでスキルアップにつな
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口コミ投稿日:2016年09月12日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2016年09月12日
教育・研修:研修ありとあるが実際参考書で自主学習である最近はセミナーやたまに教育
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口コミ投稿日:2018年01月19日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月19日
教育・研修:通常の社内教育に加え、有志による社内セミナーの開催や帰社日におけるミ
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回答者: 男性/ 担当/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年04月14日
企業カルチャー・社風:社長や取締役が営業なため、体育会系です。飲み会やイベントが
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回答者: 男性/ 担当/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年04月14日
勤務時間・休日休暇:お客様先によりますが、基本的に土日祝休みになると思います。多
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口コミ投稿日:2019年10月10日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:昇給の際に自己評価を提出するようになった。自分の何が評価されているのか
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