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株式会社ROBOTPAYMENTのIT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他)職種の社員の口コミ

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回答なし
中途入社
現職

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年06月27日
企業カルチャー・社風:営業色が強く、他の職種が冷遇されてるように思える。またコミ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年06月27日
勤務時間・休日休暇:休暇は事前に申請していれば取りやすい。労働時間は一部社員のみ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年06月27日
事業の弱み:サブスクリプション決済を強みとしているので、競合他社が同様の機能を実
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年06月27日
成長・キャリア開発:特にキャリア開発のプログラムや施策は用意されていない。社内で
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年06月27日
女性の働きやすさ:育休、産休は取りやすい。時短で働くこともでき、小さいお子さんが
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年06月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:賞与が年2回支給されると記載があったが、実際には
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:教育・研修制度については物足りない感じがした。きちんと研修制度を設け
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:結果第一主義。ベンチャー精神のある人はぴったりな職場だと思う。若い人が
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