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回答なし

回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

4.4
口コミ投稿日:2023年12月20日
働き方の満足点:
上司が家庭状況をしっかり把握してくれ、何があっても変わりに対応出来る環境や配慮して下さるので働きやすいです。しかし、若い世代が多いため、子育てや介護は同僚からの共感は中々得られないです。

働き方の改善点:
有給も1時間毎に取得できます。しかし、申請方法がペーパーでスキャンや写メを本社に送る必要があるので手間です。本社の人員や処理を優先されるので、車両費も1ヶ月振込が送れます。さらにガソリンを入れた量と使用した料金振込が見合わない。赤字です。

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月29日
勤務時間・休日休暇:週休2日だが、完全週休2日ではない。残業はある人と無い人の差
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口コミ投稿日:2023年11月27日

回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

4.4
口コミ投稿日:2023年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 18万円 1万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
賞与:評価制度と業績に基づ君支給されます。業績によっては評価が高くても支給されな
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

4.4
口コミ投稿日:2023年12月20日
仕事の裁量権:裁量権は特にありません。各担当業務ごとに役職も上がって行く。しかし
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

4.4
口コミ投稿日:2023年12月20日
働きがいを感じるポイント:お客様から感謝されたり、共感を得ていただいたり笑顔にな
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

4.4
口コミ投稿日:2023年12月20日
福利厚生の満足点:あまり、福利厚生制度がない。また、若い世代ばかりで利用者は少な
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口コミ投稿日:2023年06月29日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 2万円 10万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 10万円
給与制度:賞与は実力によるのでなんとも言えないが多いとは言えない。特に営業は基本
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

4.4
口コミ投稿日:2023年12月20日
仕事を通して身につくスキル:建築やコーディネートの知識がつきます。構造や間取りに
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口コミ投稿日:2023年11月27日

回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

4.4
口コミ投稿日:2023年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 18万円 1万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
昇給・昇進スピード:あまり、従業員に人事制度が公表されないので分かりません。どの
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月29日
福利厚生:住宅補助はない。通勤手当は一部もらえる。飲み会は少ない。退職金はほぼも
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口コミ投稿日:2023年08月29日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:営業は住宅の引渡し後に営業手当がありましたが、他社に比べて手当の金額は
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年08月29日
福利厚生:私の住んでいたいた所は会社の寮的な扱いだったので、家賃の4割程度は会社
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2016年08月20日
勤務時間・休日休暇:求人では週休2日だか、実際は1日。研修で確実に休日出勤をさせ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

3.7
口コミ投稿日:2021年01月17日
勤務時間・休日休暇:店舗にもよるが、休みは比較的とりやすいかも。残業もほとんどし
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年08月29日
成長・キャリア開発:研修などはわりと多くありました。働きがい:マイホームの引渡し
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月29日
成長・キャリア開発:資格取得手当は充実している。外部の研修がある。働きがい:やり
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年08月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:私の志望は設計部門でしたが、最初は営業を経験した
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2019年05月09日
仕事内容:建築の素人でも、営業マニュアルが良いので直ぐに住宅を売れます。また、営
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

3.7
口コミ投稿日:2021年01月17日
事業の強み:商品が良いので新人でも多少は売りやすい。競合他社が同じ金額帯で勝負に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2016年08月20日
教育・研修:営業職は教育制度はないが、マニュアルトークが存在しているので未経験で
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前には期待させる言い方をされるが、数字は取れ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月29日
女性の働きやすさ:管理職には女性陣はあまりいないように思う。産休育休も取りやすく
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年08月29日
組織体制・コミュニケーション:社員は人当りの良い人が多く、社員同士の仲は良かった
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月19日
オフィス環境:毎朝掃除をするがそれぞれ決まった場所を掃除するため役割分担が出来て
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
企業文化・社風・組織体制:社風は、良いと思う。トップの方々が、明るいし、前向きな
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月29日
企業カルチャー・社風:風通しは良い。会議が
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

3.7
口コミ投稿日:2021年01月17日
福利厚生:退職金はほぼなく、2月分の
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