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株式会社西武百貨店の福利厚生・オフィス環境の口コミ

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口コミ投稿日:2017年08月13日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2017年08月13日
オフィス環境:入社当時は、事業拡大により多店舗展開で新規店の開店準備から店舗運営に1972年に西友のチェーン店に携わり本部と各地のオペレーションまで経験をしてきた。特には、新たな発想や運営の改善等の責任を任され充実したものであった。

株式会社西武百貨店の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2023年11月24日

回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 婦人服飾課/ 係長

1.4
口コミ投稿日:2023年11月24日
勤務時間・休日休暇:
シフト制だが役職者はなかなか取りずらい

多様な働き方支援:
特になし、リモートは出来ない。

株式会社西武百貨店の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2023年11月24日

回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 婦人服飾課/ 係長

1.4
口コミ投稿日:2023年11月24日
女性の働きやすさ:
女性の休暇は部署にもよるが比較的取りやすい。

株式会社西武百貨店の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2023年11月24日

回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 婦人服飾課/ 係長

1.4
口コミ投稿日:2023年11月24日
成長・キャリア開発:
ある年代まで係長クラスまでは体系化されている。資格取得についても本人次第では取ることが可能である。

働きがい:
昔はブランド力がありイメージも高かったが今はむしろ逆で、特にこの会社だから働きがいは感じられない。

株式会社西武百貨店の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2023年11月24日

回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 婦人服飾課/ 係長

1.4
口コミ投稿日:2023年11月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社時は洗練されているイメージが有ったが、表面と中身のギャップが激しい。

株式会社西武百貨店の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2017年01月21日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2017年01月21日
会社の安定性:西武流通グループが破綻し、そごうとの経営統合となりセブンアイグループの一因となった現在でバックボーンとしては安定感があるが、今後如何にして独自性を何処まで生かしていけるかが大きな課題であると思える。収益性だけでなく新たな百貨店の担い手として顧客創造やニーズを満たしていけるのか?期待したい。

株式会社西武百貨店の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2023年11月24日

回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 婦人服飾課/ 係長

1.4
口コミ投稿日:2023年11月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:
特にありません。

評価制度:
目標管理で半期ごとの査定による。