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株式会社アークミールの口コミ一覧ページです。株式会社アークミールで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを261件掲載中。ライトハウスは、株式会社アークミールへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ ホール/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

2.7

口コミ投稿日：2023年03月29日

女性の働きやすさ:シフト交代制だった為、ママさんには難しい気がしました。その他は

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

2.9

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：自分自身色々な飲食店を経験したが、ここは社員の上昇志向が少ない。自

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

2.5

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：アルバイト経験より実務までの間、また研修中も、主に社員よりOJTを受

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年12月26日

働きがい：仕事はほとんどマニュアルに沿って行われるため、どんな人が就業しても出来

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

2.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：アルバイトの場合は他のアルバイトの方からおそわりました。アルバイト間

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

2.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：とにかく頑張ったという人には上司からの評価があります。大げさに言うとで

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

女性の働きやすさ：女性の多い職場なので永年勤続の方に合わせないと人間関係が面倒。

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

2.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：自分はファミリーレストランのステーキのフォルクスでアルバイト

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回答者：女性/ 調理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ アルバイト・パート/ 無し

2.5

口コミ投稿日：2020年07月28日

成長・キャリア開発:パートなのでわからないです働きがい:お客様に感謝などされた時

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.4

口コミ投稿日：2016年05月29日

教育・研修：全然ないので社員すら教育されていなく、店舗管理が出来ていない。なので

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

オフィス環境：リニューアル時、キッチンの場所を広げるため従業員の休憩室がかなり狭

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

働きがい：【仕事のやりがい】仲間の励ましに仕事のやりがいを感じます。丁寧に教えて

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回答者：女性/ 調理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ アルバイト・パート/ 無し

2.5

口コミ投稿日：2020年07月28日

勤務時間・休日休暇:休みは、希望通りに取れます。多様な働き方支援:副業もしてる方

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.4

口コミ投稿日：2016年05月29日

働きがい：全時間帯に社員がいるわけではないのでなにかしらトラブルがあればそれなり

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

4.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：半年に1度考課表が渡され、仕事の出来具合を自己評価します。その後、記入

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

2.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

社長の手腕：今の社長は普通に入社試験を受けて入社をされた方のようです。なので、ど

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回答者：女性/ ホール/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.4

口コミ投稿日：2022年12月07日

入社時の期待と入社後のギャップ:特に面接と入社後とでギャップを感じたことはなかっ

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回答者：回答なし/ ホールスタッフ/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

1.3

口コミ投稿日：2022年07月15日

福利厚生:交通費は出るオフィス環境:店によって異なると思うが休憩室は広いところが

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回答者：女性/ ホール/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.4

口コミ投稿日：2022年12月07日

女性の働きやすさ:女性だから、男性だからと差をつけられることなく勤務していました

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.4

口コミ投稿日：2016年05月29日

働きがい：主婦には都合の良いとき時間で働けるので子供が帰るまでに帰宅できる。土曜

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月30日

社内制度：店舗毎に店内のレイアウト、季節毎の店内のディスプレイが、優秀な店舗が表

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回答者：女性/ 接客業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート/ 時間帯責任者

3.8

口コミ投稿日：2023年01月25日

女性の働きやすさ:能力とやる気があれば女性でもランクも上がります。社員の女性のエ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

教育・研修：新人研修は殆ど無い….と言った方が良いかもしれない。教える人間によっ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

勤務時間・休日休暇：人件費削減とはいえ忙しければ残業をお願いされるしシフトに入る

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回答者：女性/ パート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.4

口コミ投稿日：2023年01月15日

女性の働きやすさ:休みは希望通りにだいたい休みが取れます。融通がきくので、子供が

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月24日

オフィス環境：福利厚生が、しっかりしていて、労働時間等も、きっちりと管理されてお

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

雇用の安定性：新入社員の定着率が悪い。5割は辞める～と説明会で人事の人が言ってい

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月30日

福利厚生：福利厚生も充実しています。組合もありますので、共済制度を利用して、保険

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

入社理由・入社後の印象：自宅から近く子供の予定にスケジュールを合わせやすそうだっ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

勤務時間・休日休暇：基本的には希望したシフトで仕事ができるので勤務時間は予定は立

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

女性の働きやすさ：ラストが24時なので、帰宅が危ないので女性従業員だとラストまで

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月30日

多様な働き方支援：お正月や、ゴールデンウィーク、お盆などは、時給が上がりますし、

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

教育・研修：【周囲からのサポート】先輩によって同じ部分なのに教えてくれる内容がち

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回答者：女性/ 調理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ アルバイト・パート/ 無し

2.5

口コミ投稿日：2020年07月28日

入社時の期待と入社後のギャップ:やりたいことが出来ているので、ギャップは、特にご

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

多様な働き方支援：シフトに入れないとき、誰も代われる人がいなかったら結局どうすれ

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