回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
教育・研修：放課後の時間をかけて行なっているため、また強制参加である為、かなりの時間がかかり、本来の業務に差し支えがある。さらに会議等で時間が割かれ、合間の日に入れてくることも多いので、正直放課後の時間に行ないたい仕事がずれ込む。
静岡県立小笠高等学校のカテゴリ別口コミ（6件）
静岡県立小笠高等学校の職種別口コミ（6件）
静岡県立小笠高等学校の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
静岡県立小笠高等学校の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
静岡県立小笠高等学校の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2017年01月15日
回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
2.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 650万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 650万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：職員の方によって業務量が偏っているため、部活動の顧問の先生方はかなりの残業を強いられる状況である。比べて週一回の部活動顧問は定時で帰宅することも多い。単位制の総合学科である為、生徒が入学後に自分の思い描く学校の内容と異なることもあり、転学する生徒がいる。
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静岡県立小笠高等学校の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文静岡県立小笠高等学校の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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