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株式会社ジョンマスターオーガニックグループの口コミを探す

株式会社ジョンマスターオーガニックグループの女性の口コミ

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月14日
女性の働きやすさ:管理職になると、お子さんがいる方は大変だ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年01月16日
多様な働き方支援:接客業なので、年末年始にお休みは
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月30日
女性の働きやすさ:産休制度を使用している方が
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年10月14日
企業カルチャー・社風:最近色々な事業を頑張ってはいるが、店舗に降りてくるのが遅い
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年10月14日
勤務時間・休日休暇:基本的には希望休は通るが、繁忙期や時短の方がいると土日休みは
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年10月14日
女性の働きやすさ:女性特有のしがらみがなく働きやすいとは思う。ただシフト制のため
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年10月14日
働きがい:お客様に喜んでもらえたときや、自分が提案したものを全て購入していただけ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年02月04日
福利厚生:美容補助代、スポーツジム代、書籍購入費など数千円ほ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年02月04日
事業の強み:アパレルとのコラボを頻繁にに
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月04日
事業の強み:・オーガニックにこだわり、環境や人に優しい製品を作っている・優しいだ
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月23日
事業の強み:商品がいい、使うことで良さを再認識できる。事業の弱み:小売の業界事態
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月04日
オフィス環境:・本社勤務(内勤)以外は、配属先によって職場環境は違ってくる・基本
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:配属先のメンバーによるが、よく言われる女性同士の
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回答者: 女性/ BC/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リテール課/ BC

3.6
口コミ投稿日:2020年10月28日
事業の強み:商品は賛否あると思うがいいと思う。オーガニック市場では知名度も高いで
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年02月09日
事業の弱み:スタッフを本当に大切に思っていないとわかる。退職するまでの過程につい
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月25日
多様な働き方支援:夏休みと冬休みに有給3日をプラスして1週間ずつ休みを取ることが
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回答者: 女性/ リテール/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月24日
勤務時間・休日休暇:月3日まで希望休が出せました。繁忙期を避ければ有休もとれます
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リテール部

4.3
口コミ投稿日:2020年09月04日
企業カルチャー・社風:美人な社員が多く、身なりについても意識が高い。組織体制・コ
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回答者: 女性/ リテール/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月24日
企業カルチャー・社風:トップダウンな会社だと思います。組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月25日
女性の働きやすさ:産休育休を取得して復帰される方も多いと思う。女性が多い会社なの
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回答者: 女性/ BC/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リテール課/ BC

3.6
口コミ投稿日:2020年10月28日
企業カルチャー・社風:社長が若いので新しい制度をどんどん作ってくれる組織体制・コ
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リテール部

4.3
口コミ投稿日:2020年09月04日
成長・キャリア開発:任されることの範囲が非常に広いにもかかわらず人材が少ない中対
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回答者: 女性/ リテール/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月24日
福利厚生:美容補助制度やスポーツ奨励補助があります。気になる化粧品が気軽に試せる
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年12月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:面接時に聞いていたボーナスのおおよその金額とだい
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リテール部

4.3
口コミ投稿日:2020年09月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 45万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給の制度は明確ではない。半期に1度面談が実施され年末に来期の昇給が言
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リテール部

4.3
口コミ投稿日:2020年09月04日
勤務時間・休日休暇:在宅、出社を自由に選択することができ、また時間差出勤もできる
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リテール部

4.3
口コミ投稿日:2020年09月04日
福利厚生:化粧品や美容院代の補助などがある。オフィス環境:オフィスはお洒落でアロ
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月04日
ダイバーシティ・多様性:女性が多い職場ではあるが、性別で選んでいるわけではない。
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回答者: 女性/ BC/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リテール課/ BC

3.6
口コミ投稿日:2020年10月28日
成長・キャリア開発:本社に行くのはかなり難しいのでずっと販売でいることを覚悟した
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回答者: 女性/ BC/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リテール課/ BC

3.6
口コミ投稿日:2020年10月28日
福利厚生:美容手当があるが、コロナの影響により今はないオフィス環境:本社は行かな
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回答者: 女性/ BC/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リテール課/ BC

3.6
口コミ投稿日:2020年10月28日
勤務時間・休日休暇:希望級は通りやすいと思うが、お店に寄ってバラバラだと思う。多
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年12月10日
女性の働きやすさ:女性中心の職場ですのでとくに不満はないと思います。が、ある程度
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年02月09日
勤務時間・休日休暇:やはり接客業なので土日祝の休みは取りづらいが、基本的にはシフ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年02月09日
成長・キャリア開発:支援制度により、アロマ検定を1回のみ無料で受けることができる
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リテール部

4.3
口コミ投稿日:2020年09月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に想像していたイメージより社員一人一人が優
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