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NPO法人 ACT-Rの福利厚生・オフィス環境の口コミ

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口コミ投稿日:2019年10月01日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月01日
福利厚生:理事にはありますが、1従業員には全くなし。交通費は必要な金額だしてくれるが税金対策かなんかの理由でうまくごまかされる。

NPO法人 ACT-Rの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2017年03月03日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月03日
勤務時間・休日休暇:時間管理の仕方。今までは個人で管理していたが、タイムカードやパソコンで管理するべきですね。また、休日出勤にともなう、振替なのか、代休なのかも曖昧なので、管理者ときちんと話して申請していく必要があります。三六協定も2年間結ばずに残業、休日出勤をしていたので、最近締結した次第です

NPO法人 ACT-Rの女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2019年10月01日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月01日
女性の働きやすさ:時間外休みや夜などに理事長からメールが入る。ファミリアにいたっては24時間365日電話対応をしなくてはいけないので、家族さんにも影響がある。

NPO法人 ACT-Rの成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2019年10月01日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月01日
働きがい:精神障害者の方々を支援するのでいつ変化が起きるか予測がつかない。ので365日電話を気にしなくてはいけなくなる。

NPO法人 ACT-Rの事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2019年10月01日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月01日
仕事内容:精神障害者の方々を支援する仕事というのはかなりのストレスになるのだが、それに対するスタッフのケアが全くなく、働いてる職員殆どが、ストレスで体調をくずす

NPO法人 ACT-Rの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年10月01日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料は良くないですボーナスはなし。1時金も継続条件でつく言ったモン勝ちなところがあるので言わなきゃ損する