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口コミ投稿日：2017年05月25日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年05月25日
成長・キャリア開発：生徒の成長に直接関わること。一人一人違う個性を持った生徒たちに、それぞれどういう風にコミュニケーションを取ればいいのか考えることは自分自身をも成長させてくれると思います。更に卒業した生徒たちがここで学んだことを糧に大学や社会で活躍するのを見聞きすることは大きな喜びになります。
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口コミ投稿日：2017年05月25日

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年05月25日
働きがい：何よりも生徒の幸せを考える職場である点。生徒の幸せ、合格をスタッフ全員
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口コミ投稿日：2017年05月25日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年05月25日
会社の安定性：今はまだ1校舎でやっているので年度ごとに状況は変化しやすいと思いま
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口コミ投稿日：2017年05月25日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年05月25日
働きがい：教育業界なので生徒の成長が間近に見られる事と、校舎運営におけるマネジメ
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口コミ投稿日：2017年05月25日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年05月25日
会社の安定性：3年生が毎年卒業するので、新規生徒の入会促進は必須で、失敗すれば、
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株式会社EduCareのカテゴリ別口コミ（5件）

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(3件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

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TAC株式会社

3.1
東京都千代田区神田三崎町３丁目２－１８ＴＡＣ本社ビル
人材・教育・学習支援
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員
福利厚生:教室は毎朝掃除機がかけられ、机もふいてあった。 外部の業者さ... 続きを見る

有限会社ノーリツ学園

3.5
茨城県鹿嶋市厨３丁目１－５
人材・教育・学習支援
回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
給与水準:【給与制度の特徴】3月に次年度の契約について面談あり。交渉し... 続きを見る

株式会社トライグループ

3.3
東京都千代田区飯田橋１丁目１０－３
人材・教育・学習支援
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
給与水準:アルバイトで雇用されて8年になります。もう5年ほど時給が上が... 続きを見る

株式会社講談社パル

3.4
東京都文京区音羽１丁目１８－１０
人材・教育・学習支援
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 非正社員
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】英語が好き、子供が好きという女... 続きを見る

株式会社維新塾

3.6
愛知県名古屋市中川区高畑4-143アネックス高畑
人材・教育・学習支援
回答者： 男性/ 講師/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 一般職
給与制度:生徒アンケートが大きなウエイトを占めてるんじゃないでしょうか... 続きを見る
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