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退職

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月31日
働きがい:リフォームや住宅設備工事など、営業担当者が見積やプランニング、業者手配、着工後の現場管理など、依頼~工事完了後の引き渡しまでを一貫して担当するため、1件に対する業務料のボリュームは大きいですし、クレーム対応等もありますが、住宅に関する知識も学ぶことができますし、住宅に関する仕事が好きな人には面白いと思います。まだまだ、規模が小さいですが、その分自分の意見や提案が通りやすい環境です。

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月31日
教育・研修:決まり事やマニュアルがなく、営業は少数精鋭。そのため研修はOJTが中
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月31日
働きがい:決まり事がなく、業務がマニュアル化されていません。ですが、その分、いろ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2017年06月26日
成長性・将来性:やりがいがある分、責任もあるためその分知識を身に付けて 行く必要も
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月29日
教育・研修:未経験で入社したが、疑問点を一つひとつ丁寧に教えてくれる社員が多く、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2017年06月26日
働きがい:決まり事がなく、マニュアル化されていません。 でも、その分自分のやり方を
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月29日
福利厚生:一人暮らしの社員にとっては、住宅手当等の福利厚生が充実してくれるともっ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2017年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:設立してまもないため、賞与支給はまだないです。 でも、これから先売上を上
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2017年06月26日
働きがい:成長できる環境です。 残業も少ないですし、お休みもきちんととれます。 自身
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月31日
働きがい:営業所の事務をまかされているため、事務以外の仕事をすることもあり業務は
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月27日
福利厚生:社内行事などで休みの日の強制参加を強いられるなど給与時間外の強制、強要
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月31日
働きがい:規則など、基本的なことだけで制限がすくなく、個人の判断
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月27日
働きがい:規則などの制限が少なく個人の判断で仕事が
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