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プライマリー・アシスト株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月07日
企業カルチャー・社風:
現状維持ではなく、常に上昇を目指している社風だと思います。
失敗してもいいから挑戦してみなさいということはよく言われています。
全体的に、やってみて!というスタンスなことが多いですがやり方やマニュアルが整備段階なので
戸惑うことも少し多いかもしれません。

組織体制・コミュニケーション:
チームによって連携が取れていたり、難しかったりということはあるかと思います。
特にチームとチームの連携はまだまだ改善の余地があります。
和気あいあいというよりは黙々と仕事をされる方が多い職場だと思います。

ダイバーシティ・多様性:
ダイバーシティを意識して取り入れていくような姿勢を感じます。実態としてはこれからもっと取り組みの機会を発展させていくような段階なのではないかと思います。女性活躍については積極的だと思いますが、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無等の幅広い多様さについてはこれからに期待しています。

回答者: 女性/ 人事、総務、経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 --万円 --万円 --万円
年収 530万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:会社の業績、個人の評価を昇給・賞与に反映してくださっており、また、会社
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月07日
勤務時間・休日休暇:基本的には、土日祝日は休みですので休日休暇については多い方だ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年05月24日
勤務時間・休日休暇:休暇は取りやすい環境です。1時間単位の有給や半日単位での休暇
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月07日
福利厚生:健康休暇という制度があり、該当日に健康に関する活動やグッズなどの費用に
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年03月13日
組織体制・コミュニケーション:対人業務の職種が多いので、フランクでコミュニケーシ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:売上目標が達成できれば、賞与に反映してもらえます。昇給は年1回ですが、
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回答者: 女性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年12月06日
勤務時間・休日休暇:14時間の勤務間インターバル制度を導入しているため、残業で遅
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月15日
女性の働きやすさ:女性社員の比率が高いということもありますが、活躍されている女性
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年05月24日
女性の働きやすさ:女性だから働きやすいということがないと思いますが、活躍している
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回答者: 女性/ 人事、総務、経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年08月23日
事業の強み:少子高齢化が進む中、企業は社員の健康寿命を長くするような働きかけ=健
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年03月13日
事業の強み:健康経営支援をコンセプトに、産業保健人材や健康経営ツールをワンストッ
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回答者: 女性/ 人事、総務、経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年08月23日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は9:00-18:00で、残業が20:00過ぎまでと
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回答者: 女性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年12月06日
働きがい:求人紹介にとどまらず、その後のキャリア形成の支援や自己研鑽についてもご
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月15日
働きがい:世の中が健康経営について取り上げていることもあり、事業はこれからも需要
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年05月24日
成長・キャリア開発:入社後の研修は用意されてますが、その後のOJTはあまり体型立
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回答者: 女性/ 保健師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.9
口コミ投稿日:2023年11月10日
企業カルチャー・社風:穏やかな話し方の人が多いがいまいち一つの質問にはっきりした
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.4
口コミ投稿日:2023年03月23日
企業カルチャー・社風:産業保険に特化している組織体制・コミュニケーション:何回か
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.4
口コミ投稿日:2023年03月23日
福利厚生:住宅補助などはないが特に困ったこともない。交通費全額支給。キャリアアッ
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.4
口コミ投稿日:2023年03月23日
勤務時間・休日休暇:派遣なので困ったことはない。有給もしっかり消化できるのでワー
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回答者: 女性/ 保健師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.9
口コミ投稿日:2023年11月10日
勤務時間・休日休暇:派遣形態なので休暇、休日は取りやすいし、早退なども比較的にし
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月15日
働きがい:まだまだ成長途中の若い会社なので、入社間もなくても様々な仕事を任せても
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月25日
働きがい:設立3年の会社であるため、自身の取り組みが仕事、お客様に直結することに
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年08月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:健康経営の提案営業、ではなく実際は保健師の人材紹
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月15日
教育・研修:設立3年目の若い会社なので、業務のフローや研修制度はまだまだ整ってい
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年08月23日
勤務時間・休日休暇:休日は多め、自由にとれてそこはとてもよかった。就業時間から1
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月25日
会社の安定性:とても新しい会社のため、大手のような安定はないと思います。しかし、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月15日
教育・研修:『健康経営』について知識がないまま入社しましたが、研修制度や教育体制
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月15日
働きがい:現在の日本は年々労働人口が減少しています。多くの企業で採用が困難になっ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月15日
会社の安定性:現在は大手企業を中心にした案件となりますが、先を見据えて中小企業へ
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回答者: 女性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年12月06日
組織体制・コミュニケーション:担当は個人という捉えた方ではなく、サービスを支える
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年03月13日
勤務時間・休日休暇:会社として基本的に定時内に終わらせることを目指していて、残業
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回答者: 女性/ セールスコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年03月09日
事業展望:今後も伸びていく事業ではあると思いますが、健康経営に関する世の中の認知
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回答者: 女性/ セールスコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年03月09日
組織体制・コミュニケーション:出社していれば何か気になることや相談があった際には
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月27日
事業での社会貢献:世の中の労働人口は減少傾向にあります。要因の一部は労働者の健康
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