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テルモ山口株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月05日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産部

2.6
口コミ投稿日:2024年03月05日
福利厚生:
クリーンルームでの仕事なので空調も効いており環境面においては良い。ただ綺麗なところで働くということはその環境を維持するためのルールや管理があるということなのでその辺は厳しくされている。福利厚生については良いと思われる通勤手当も遠くからくれば来るほど多いとのことだった。住宅補助についてはそれなりに補助してくれる。退職金もあり。

テルモ山口株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月20日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年04月20日
勤務時間・休日休暇:
残業時間は、ほぼありません。家庭を大切にして働きたい人にはお勧めの業種です。週2日の休日があるので、ゆっくり休むことができます。また、有給休暇も申請が通りやすいので、福利厚生もしっかりしています。
繰り返しますね、残業時間は、ほぼありません。家庭を大切にして働きたい人にはお勧めの業種です。

多様な働き方支援:
時短勤務が可能だったと思います。自分は使ったことはありません。副業は、体調を崩さない程度に考えておきましょう。リモートワークはコロナかではやっている人もいましたが、今ではよくわかりません。可能かもしれません。

テルモ山口株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年02月26日

回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ スタッフ

3.1
口コミ投稿日:2022年02月26日
企業カルチャー・社風:
若手でも責任のある仕事を任せてもらえる。

組織体制・コミュニケーション:
組織体制は当社は販売部門がないため、親会社の事業部が権限を持ち、社内の各部門長が本社からの出向によって業務管理されている。

ダイバーシティ・多様性:
日本を代表するグローバル企業が親会社なので日常的にダイバーシティの取り組みやマインドが案内されるが、業務上で多様性等を活かされてると感じたことはない。

テルモ山口株式会社の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2024年03月05日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産部

2.6
口コミ投稿日:2024年03月05日
女性の働きやすさ:
女性にも働きやすい環境ではあるとおもうが女性特有の派閥のようなものもあると聞いた。女性には三交代制はきついかもしれない

テルモ山口株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月20日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年04月20日
成長・キャリア開発:
スキルが身に付きやすいです。自己研修を通して、キャリア開発や成長できます。積極的に社外研修に参加しましょう。

働きがい:
社会のため、誰かのために仕事をしたいという人には、とても向いていると思います。とても素敵な仕事です。

テルモ山口株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年02月26日

回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ スタッフ

3.1
口コミ投稿日:2022年02月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:
日本を代表するグローバル企業ということ、国内に初めて出来た完全生産子会社ということで製造業のエンジニアとして良い環境でキャリアが築けると期待していた。
自身の裁量で仕事を進めることが難しく、常に板挟みを感じながらの環境。また業務量も非常に高かった。

テルモ山口株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年02月26日

回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ スタッフ

3.1
口コミ投稿日:2022年02月26日
事業の強み:
革新的な医療技術の発展がない限り、しばらくは盤石な事業と感じる。

事業の弱み:
需要と供給のバランスが未知数。

事業展望:
母体の大きさも有り、磐石なのでは。

テルモ山口株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月27日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産部

2.6
口コミ投稿日:2023年05月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:
交代勤務の割には少ないとおもいます

評価制度:
社員の評価をしっかり一人一人の実力や提出した目標チャレンジシートに乗っ取ってその達成度で評価するのでやってる人はちゃんと評価されるはずです