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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
新規事業への取り組み:新規事業に関して取り組む姿勢が明確にあるものの、働いている
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
企業理念の浸透:毎週月曜日及び月初めに朝礼がございます。その中で企業理念含め、経
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
働きがい:仕入れの営業として即戦力として期待されている為日々の業務で辛いと感じる
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
成長性・将来性:成長性に関しては、自分の頑張り次第で結果を常に評価してくれると思
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
女性の活躍・女性管理職:管理職は現時点では非常に少ないです。女性管理職が増えると
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2020年12月31日
福利厚生:社会保険のみで、他はありません。オフィス環境:飲み物などは種類豊富でし
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
企業文化・社風・組織体制:ベンチャー企業のため、一個人の組織に及ぼす影響力が大き
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年07月14日
福利厚生:福利厚生はほとんどない。交通費は出る。オフィス環境:事務所の立地はいい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年12月01日
多様な働き方支援:8時出社23時退社は当たり前。出る杭は打たれる様な環境ではある
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年11月09日
企業カルチャー・社風:20代後半〜30代前半の年齢層が退職しほとんどいないので自
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年09月29日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】社長が一人一人社員を家族の様に見てくれます。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年12月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:やればやるだけ貰える。1年目で年収1000万越えも珍しくないとは思う。
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回答者: 女性/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年01月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:いい意味で裏切らない会社、若いうちから成長という
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
勤務時間・休日休暇:朝は8時までの出社を強要されます。残業も多いです。この会社の
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年11月09日
福利厚生:会社にある飲み物は自由に飲める。それ以外は通勤手当くらい。住宅補助や退
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回答者: 女性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月28日
オフィス環境:本社はGSIX内にあり、毎日業者による清掃が入る為、給湯室やお手洗
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回答者: 男性/ 不動産仕入れ営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 開発投資事業部/ 主任

4.0
口コミ投稿日:2022年03月05日
女性の働きやすさ:女性にとっては全く働きやすくないです。残業が多く休日に働くこと
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年10月14日
福利厚生:とくにないオフィス環境:特殊なと
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 資産コンサルティング事業部

2.9
口コミ投稿日:2021年01月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:募集活動時に全面的にアピールされていた部署へはご
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月07日
事業の強み:不動産価格が上がっており仕入れが難しくなってきている。短期売買は難し
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月07日
女性の働きやすさ:単身であれば働きやすいと思うが子供がいる場合は夜遅くなることが
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回答者: 男性/ 映画/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年05月18日
働きがい:将来独立、あるいはメンタルを鍛えたい人、怒られるのが好きな人には良い環
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年10月14日
女性の働きやすさ:男女の差別・区別はない。ただ、営業についてこれる女性はほとんど
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回答者: 女性/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年01月24日
女性の働きやすさ:女性の管理職はおり、育休を取得している社員もいるが、実績はまだ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:オープンハウス式の朝会があった。社訓などを声出し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】休憩時間という概念はないです。お昼
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回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月17日
女性の働きやすさ:あまり働きやすくないと思いますが、全体の40%
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回答者: 男性/ 不動産/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年06月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は、不動産営業は意外と簡単かなと感じていた
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月22日
ダイバーシティ・多様性:日本人で日本語をしっかり話せないと厳
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
勤務時間・休日休暇:売上げが上がらなければ当然ながら、残業があります。また、お客
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回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建築事業部/ 課長

2.8
口コミ投稿日:2021年11月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:朝早く夜遅い、就業時
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 資産コンサルティング事業部

2.9
口コミ投稿日:2021年01月08日
女性の働きやすさ:女性の管理職はほとんど
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回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建築事業部/ 課長

2.8
口コミ投稿日:2021年11月11日
女性の働きやすさ:思わない朝早く
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回答者: 男性/ 不動産賃貸/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年09月20日
福利厚生:退職金はありま
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回答者: 男性/ 不動産/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年06月27日
福利厚生:退職金や住宅補助などは無く、役職手当
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