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回答者別の社員口コミ(T&Co.consulting.)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 研修講師・人材育成コンサルタント 在籍期間 在籍16~20年
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 研修講師・人材育成コンサルタント
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍16~20年
在籍状況 現職(回答時)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
4.1
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1600万円 135万円 0万円 0万円
年収 1600万円
月給(総額) 135万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月22日
雇用の安定性:人に依存している為、高い給与水準を確保しておかないと離職されてしま
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月22日
雇用の安定性:安定していると思う。弊社は人材育成・開発を主としている為、設備類よ
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口コミ投稿日:2017年07月22日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月22日
女性の働きやすさ:結果重視なので、男女の性別的な差はなく、給料にも差が無い。反面
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口コミ投稿日:2017年07月22日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月22日
女性の働きやすさ:子供がいる人でも、自分のペースで仕事が出来る。学校行事なども優
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月22日
多様な働き方支援:自己管理が出来ている、仕事に対して真摯に取り組む姿勢が前提にな
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月22日
多様な働き方支援:休みが自由にとれる。在宅勤務やフレックス制な為、プライベートな
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月22日
社内制度:在宅勤務制度、フレックスタイム制、インセンティブ制、等の制度がある。休
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月22日
オフィス環境:自由すぎる為、自己管理が出来ないと、大変なことになる。 休む期間も上
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月22日
オフィス環境:自由な社風であり、在宅でも仕事が可能である。 休みも自分自身のスケジ
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