回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員
勤務時間・休日休暇：シフトの融通がきかない。前月に派遣会社を通して希望をだすが、決定が25日前後のため、翌月の予定が立てづらい。一度決まったシフトは変更不可。早めに仮シフトを作り、変更できるようなシステムがあるとよかった。また病気等で急に欠勤する場合は、病院のレシートの提示が必要。「体調が悪いため休む」ようなことは許されないようだった。
JR東海ツアーズのカテゴリ別口コミ（20件）
JR東海ツアーズの回答者別口コミ（3件）
- 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 非正社員/ 退職済み/ 女性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年11月03日
- 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 非正社員/ 退職済み/ 女性
2019年時点の情報
2.7
最新の回答：2019年09月24日
- 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 非正社員/ 退職済み/ 女性
2017年時点の情報
2.3
最新の回答：2017年09月25日
JR東海ツアーズの職種別口コミ（20件）
JR東海ツアーズの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
JR東海ツアーズの企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
JR東海ツアーズの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2019年09月23日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員
2.7
企業文化・社風・組織体制：ツアーズスタンダードという名前で、服装や頭髪についての細かい規定あり。支店勤務ではなかったのでそれほど厳しくなかったが、それでも注意を受けている人がいた。ただし優秀な社員の場合は注意もあまり厳しくなかった（形だけの注意だった）様子。
JR東海ツアーズの女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
JR東海ツアーズの評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2019年09月23日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員
2.7
女性の働きやすさ：社員には産休・育休は充実しているらしく、育休中の人がお子さんを連れてオフィスに来ているのをみかけた。時短が可能かは、自分のまわりに時短勤務の人がいなかったため不明。
JR東海ツアーズの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
JR東海ツアーズの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2019年11月02日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日：2019年11月02日
教育・研修：お世辞にもよく無かったです入社初日ですら曖昧な説明と半分のページも開かなかった個人情報のうんたらかんたら。コンプライアンステストなんてしませんでしたよ、1番必要な事業なのに。入社して一週間くらいは後ろに教育係の社員がついてはいたんですが、説明のテンポが悪くては？ってなる事が多かったです。特に残業してまでゴミ出しの仕方や備品はどこにあるかを言われるとは思わなかった。就業中に言え仕事の事は教えて貰えてもこの会社の細かいルールなんかは教えて貰えなかった
JR東海ツアーズの事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
JR東海ツアーズの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2019年09月23日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員
2.7
仕事内容：ウェブでの予約担当だったが、ノルマがあり厳しかった。派遣会社から話は聞いていたが、ここまで厳しいとは思わなかった。目標件数があり、少ないと上司から指摘される。また件数のランキングを貼りだされるのも辛かった。
JR東海ツアーズの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
JR東海ツアーズの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2017年09月25日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員
2.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 250万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 250万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：仕事内容が複雑で、ノルマが1時間辺りで決められていた。その割りには、トイレに行きずらい環境があり、シフト制で休日も会社に決められており、サービス残業も在る。おまけに早出、通常の残業も毎日で、お昼休憩も当日に出社してみないと分からない企業でした。座る席も毎日違う環境の割りには、給与が安いと思います。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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JR東海ツアーズの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文JR東海ツアーズの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員
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