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株式会社グランソルの女性の口コミ

新卒入社
新卒入社

回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年10月04日
企業カルチャー・社風:
オフィスにゲーム機が置いてあるくらい。やってるところは見たことない。

組織体制・コミュニケーション:
営業も業界について知らない人が多いので相談しても解決することはほぼない。

ダイバーシティ・多様性:
特になし。人をたくさんとってるくらい。

回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年10月04日
事業の強み:特にないが、人をたくさんとってるところとかだと思う。事業の弱み:人の
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年10月04日
勤務時間・休日休暇:現場によって異なるが、基本的に土日祝休み。辛い現場もあると聞
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口コミ投稿日:2021年10月04日

回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年10月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
216万円 15万円 0万円 0万円
年収 216万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与は低い。どんなに頑張っても上がらない評価制度:大したことない。期待
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年10月04日
女性の働きやすさ:現場の当たり外れがあるので、一概に言えない。男性が多いので気を
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年10月04日
福利厚生:狭くて薄暗い。オフィス環境:タバコ吸って
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口コミ投稿日:2019年06月05日

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料はかなり低いです。金銭面に関して良いことは何もありません。ITエン
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口コミ投稿日:2019年06月05日

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給は雀の涙ほどです。マネージャー面談で給料を上げられるとは聞きます
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
教育・研修:社員同士で勉強の場を作るなど、モチベーションの高い人はお互いに切磋琢
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
オフィス環境:オフィスに関しては、自社勤務ではなく、出向先の現場によるので一概に
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口コミ投稿日:2019年06月05日

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:特定の資格を取得することで、資格手当てが毎月支給される制度は良いと思い
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口コミ投稿日:2019年06月05日

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:MBOと言って、一定期間の自分の目標を決めさせられますが、それを達成し
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月06日
勤務時間・休日休暇:出向する現場の環境によるので一概には言えませんが、基本的に週
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
雇用の安定性:毎週社員を採用していますが、同じ数だけ社員が去っていると思います。
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
オフィス環境:現場が決まるまでの間のみしか自社には出向きません。自社はビル自体が
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
福利厚生:とくに特徴的な福利厚生はないと思います。むしろ有給休暇を取得できないと
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口コミ投稿日:2019年06月05日

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:取得した資格によって毎月の給料に手当てが加算されるのは良いシステムだと
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月06日
勤務時間・休日休暇:有給休暇取得はできますが、給料が支払われません。勤怠控除とし
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
働きがい:出向先の現場によるので、一概には言えません。現場が当たりだと、それなり
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