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ワウテック株式会社の営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
退職
口コミ投稿日:2023年02月21日

回答者: 男性/ パートナーセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 24万円 8万円 0万円
年収 380万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 0万円
給与制度:実績を出せば上がっていくシンプルな仕組みなので自分の腕を試してガンガン
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回答者: 男性/ パートナーセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月21日
組織体制・コミュニケーション:小さい会社のため、経営層との距離は非常に近い。相談
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口コミ投稿日:2022年11月03日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年11月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 0万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:3ヶ月ごとに目標を決め総評価で年1回昇給減給が決まる。成果とプロセスの
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年11月03日
勤務時間・休日休暇:有給はアプリから申請し、取得しやすい。休日出勤はほぼあり得な
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口コミ投稿日:2021年03月16日

回答者: 男性/ 執行役員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年03月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:ベース給与についてはルールに基づいて増減していくのである程度透明性は高
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回答者: 男性/ 株式会社ネオキャリア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年06月09日
福利厚生:ベンチャー企業なので他の企業と比べると少し劣るかもしれませんが、交通費
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回答者: 男性/ 執行役員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年06月09日
勤務時間・休日休暇:会社全体の平均残業時間は20時間以下。またカレンダー通りの勤
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回答者: 男性/ ダイレクトセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年06月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:私は中途入社なのですが、選考終了後に実際に営業部
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回答者: 女性/ カスタマーサクセス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年06月09日
勤務時間・休日休暇:フレックス制度(コアタイム10時~14時)、テレワーク制度が
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口コミ投稿日:2021年06月18日

回答者: 男性/ ダイレクトセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年06月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 --万円 --万円 --万円
年収 320万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:役職にもよりますが、メンバー層であれば年8~10%上げられるように設計
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回答者: 男性/ ダイレクトセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年06月18日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは非常に高いと思います。私の場合はプライ
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回答者: 男性/ 株式会社ネオキャリア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年06月09日
勤務時間・休日休暇:前職では有給やフレックスは殆ど取れなかったが、かなり取りやす
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回答者: 女性/ カスタマーサクセス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年06月09日
オフィス環境:執務室は管理部・営業事務は固定席、営業チームはフリーアドレスになっ
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回答者: 女性/ カスタマーサクセス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年06月09日
成長・キャリア開発:成長途中の会社だからこそ、自分がやりたい仕事への風通しが良い
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回答者: 男性/ 執行役員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年03月16日
福利厚生:福利厚生はベンチャー企業なので手厚いとは言えないが、通勤費は勿論最近だ
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回答者: 男性/ パートナーセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月21日
働きがい:若い人にも大きな仕事を任せてもらえるので、自分で考えて行動し、結果に反
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回答者: 男性/ パートナーセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月21日
オフィス環境:新しめのオフィスなので、出社が楽しみかつグループ全体で同じフロアな
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回答者: 男性/ パートナーセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月21日
事業の強み:新規の事業は特にはない。既存サービスのユーザビリティの向上に努めてい
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回答者: 男性/ パートナーセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月21日
多様な働き方支援:基本、収益部門は週5出社が必須。場合によってリモートワークが可
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年11月03日
女性の働きやすさ:働きやすい制度(リモートやフレックス等)があるので、結婚出産を
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年11月03日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は十分にあり、年齢や経験は関係なく次から次へと
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年11月03日
事業の弱み:競合が多い中で知名度が低く、これといった大きな強みも無いのでかなり営
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ 担当

3.4
口コミ投稿日:2021年09月03日
オフィス環境:非常に綺麗なオフィスです。従業員のために働きやすい環境が整っていま
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ 担当

3.4
口コミ投稿日:2021年09月03日
事業の強み:しばらくは上昇する
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月03日
成長・キャリア開発:営業の現在籍メンバーのレベルが高く、教わるためのアグレッシブ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月09日
働きがい:会社の規模的にも社風からしても業務において個人の意見が尊重されやすい環
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月07日
働きがい:現在急速に成長している分野なので、スピード感をもって取り組んでいくこと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月07日
成長・キャリア開発:昨年の4月に親会社からの分社化をしたため、会社規模としては小
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年04月06日
成長・キャリア開発:企業として拡大フェーズにあるため、常に新しいことに取り組むこ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月07日
教育・研修:職種によって多少異なることがあるかもしれないが、基本的には各部署から
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月03日
会社の安定性:良くも悪くも少人数のベンチャー企業なので、親会社が大きいとはいえ事
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月03日
会社の安定性:現状は安定的に業績も伸びていますが、コンペティターも多い市場です。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月03日
教育・研修:OJTはあるが、手取り足取り教えてくれる訳ではなく、基本的には自分か
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口コミ投稿日:2018年08月03日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月03日
給与水準:営業職は成果が大きく給与にも反映されます。個人の定量・定性評価だけでな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月03日
働きがい:裁量権の範囲が大きく、自由度が高い。一方で上司もしっかりのマネジメント
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