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RecoveryInternational株式会社の専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 45万円 6万円 30万円
年収 460万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 30万円
給与制度:他の事業所に比べて給与は安い。賞与なども少ない方だと思う。各種手当はそ
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回答者: 男性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月27日
福利厚生:退職金は3年以上働かないともらえない。住宅補助はある。オフィス環境:建
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回答者: 男性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月27日
勤務時間・休日休暇:年休消化率は悪い。スタッフの人数が少ないと休暇が取りずらい。
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回答者: 男性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年09月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 --万円 --万円 --万円
年収 420万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は比較的高めの設定だが、賞与が少ない。手当は十分ある。評価制度:昇
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回答者: 男性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年09月29日
事業の強み:訪問看護だけでやるのは限界がでてくると思うので早めに事業の多角化を進
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回答者: 男性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月27日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はあると思う。しかし、現場と経営陣との溝は大き
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回答者: 男性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月27日
女性の働きやすさ:女性の管理職も多いので、女性にとっては働きやすい会社だと思う。
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回答者: 男性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月27日
成長・キャリア開発:研修参加は事前申請すればいくらか
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回答者: 男性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年09月29日
企業カルチャー・社風:役員の意見重視であり、あまり風通しは良くない。組織体制・コ
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回答者: 男性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年09月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:初めに話しを聞いたことと今とのギャップが多く、方
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回答者: 男性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年09月29日
勤務時間・休日休暇:役職者になると休暇はとれず、残業も多い。多様な働き方支援:多
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回答者: 男性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年09月29日
成長・キャリア開発:特になかった。働きがい:働くことに魅力や思いがある人楽しいと
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回答者: 男性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年08月16日
勤務時間・休日休暇:検討の余地あり、勤務時間は良いが残業が多い。事務員を採用しな
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回答者: 男性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年08月16日
成長・キャリア開発:志次第でキャリアアップが図れる働きがい:向上心があれば働きが
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回答者: 男性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年08月16日
企業カルチャー・社風:独創的組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションを図
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回答者: 男性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年08月16日
事業の強み:訪問看護1つでやっていくという信念がある事業の弱み:ガバナンスが不十
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回答者: 男性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年08月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 --万円 --万円 --万円
年収 420万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:手当が充実している評価制度:まだ未完成であり、平等なのと能力により評価
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回答者: 男性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年08月16日
福利厚生:検討の余地あり、福利厚生が不十分オフィス環境:地域
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月17日
教育・研修:【周囲からのサポート】東京はサテライトが沢山あり、訪問が忙しくなれば
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回答者: 男性/ 看護師/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年04月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給が高めに設定してくれているが、自分の在職中には一度も賞与がなかっ
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回答者: 男性/ 看護師/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年04月27日
企業カルチャー・社風:医療福祉の会社には少ないベンチャー企業の様な感じで、若い方
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回答者: 男性/ 看護師/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年04月27日
勤務時間・休日休暇:休みもしっかりと取得でき、残業も少なくワークライフバランスは
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回答者: 男性/ 看護師/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年04月27日
事業の強み:株式上場を目指しており、現場の社員を大切にする事業の弱み:全体的に年
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回答者: 男性/ 看護師/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年04月27日
福利厚生:社内持株制度オフィス環境:本社は首都圏の洒落たビルだが、地方の事務所は
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月19日
雇用の安定性:【中途社員の定着】入社前の話と入社後の話は相違する点が多すぎる。賞
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月01日
成長性・将来性:まだ成長段階なので仕方ないかも知れませんが、経営側の言動が変わり
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給はまあまあ高めで、昇給も年一回はありました。手当が充実していて、
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月19日
成長性・将来性:株式上場を目指している。もし上場できたら、社会的信頼性があがるこ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月01日
福利厚生:住宅手当は実家でも2万円支給されるので助かりました。子供手当も1人につ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:手当は充実してますが、賞与は業績連動なので入職して一度も支給されません
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月01日
仕事内容:ユニット内での個人の意見は言え、事業所単位では聞いてくれますが、会社と
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月01日
勤務時間・休日休暇:土日は交代で祝日はほぼ勤務でした。日、祝日に出勤しても給与の
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月01日
勤務時間・休日休暇:有給とは別にリフレッシュ休暇もあり、状況により取得が可能であ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月01日
仕事内容:個人宅や施設などに訪問し、病状の観察やプランに沿ったケアの提供を行って
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月23日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】ミーティングを昼にする時があり、休
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