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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月03日
新規事業への取り組み:【新規事業・新規アイデアへの取り組み】若手医師確保に取り組んではいますが、若手医師の思考や要望に応えているとは思えません。
役員の考えが昔のままのため、時代にあった柔軟な発想とアイデアをもっと受け入れて、取り組んでいくと改善されると思います。

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月03日
新規事業への取り組み:【新規事業・新規アイデアへの取り組み】若手医師が少なくなっ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月03日
成長性・将来性:潰れることはないですが、組織の縮小はあるでしょう。また、今後は医
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月03日
成長性・将来性:基本的に公益社団法人であり、4000人の会員がいるので、潰れるこ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月03日
会社の安定性:クビになることは、飲酒運転や犯罪を起こさない限りほぼないです。 セク
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月03日
会社の安定性:若手医師の入会率が低いので、今後の予算は削減されていくでしょう。組
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月03日
雇用の安定性:医師から無理難題を言われることがあるので、そこに耐えられない女性が
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月03日
雇用の安定性:基本的には男性は定年まで、最近は女性は結婚しても務めています。 ノル
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