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インターグ株式会社の女性の口コミ

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回答者: 女性/ Webマーケター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デジタルメディア事業部

4.9
口コミ投稿日:2023年09月15日
企業カルチャー・社風:
入社当初からとても自由度が高いと感じていました。やりたいと思ったことは行動できるよう後押ししてくれる環境で、むしろチャレンジを喜んで受け入れてくれる風潮があります。

組織体制・コミュニケーション:
リモートワークが多いからこそ、出社した日は皆でランチに行くことが多いです。グループ分けしていく日もあるのですが、誰と一緒のグループになっても気軽に話せるような良い距離感があると感じています。こまめにリーダーとの1on1の時間も取っていただくので、悩んでいることややりたいことなどもすぐに相談できる環境です。

ダイバーシティ・多様性:
弊社の理念がまさに「一人ひとりが輝ける社会に」と掲げていることもあり、それぞれの個性を生かした働き方ができるような環境です。型にはめられないからこそ、それぞれが自分の力を磨くことができると感じています。

回答者: 女性/ Webマーケター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デジタルメディア事業部

4.9
口コミ投稿日:2023年09月15日
成長・キャリア開発:資格取得制度や、セミナー受講費補助制度など学習を支援するよう
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回答者: 女性/ Webマーケター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デジタルメディア事業部

4.9
口コミ投稿日:2023年09月15日
勤務時間・休日休暇:フレックス制を導入しており、自分で勤務時間を決めることができ
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保険事業部

5.0
口コミ投稿日:2023年09月21日
福利厚生:ランチ手当、資格手当、住宅補助、社員旅行、スポーツクラブ会員補助制度な
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口コミ投稿日:2023年09月15日

回答者: 女性/ Webマーケター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デジタルメディア事業部

4.9
口コミ投稿日:2023年09月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 0万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:ランチ手当や通勤らくらく制度など、他社にはないような珍しい制度が多々見
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保険事業部

5.0
口コミ投稿日:2023年09月21日
成長・キャリア開発:依頼待ちでなく、積極的に仕事をしていれば自ずと成長ができます
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保険事業部

5.0
口コミ投稿日:2023年09月21日
勤務時間・休日休暇:フレックス制であるため、コアタイム11:00〜17:00を守
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回答者: 女性/ Webマーケター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デジタルメディア事業部

4.9
口コミ投稿日:2023年09月15日
福利厚生:条件付きですが、毎月5万まで住宅補助が出ます。オフィス環境:オフィスは
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保険事業部

5.0
口コミ投稿日:2023年09月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:スタイリッシュなオフィスですので淡々と仕事をして
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保険事業部

5.0
口コミ投稿日:2023年09月21日
企業カルチャー・社風:検定を受ける方が多い。新たな勉強をして、自分のスキルを高め
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回答者: 女性/ Webディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年09月28日
福利厚生:社員2名以上でランチにいくとランチ代を補助してくれる制度や、家賃補助制
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口コミ投稿日:2022年09月28日

回答者: 女性/ Webディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 0万円 0万円 0万円
年収 430万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:スキルアップに関する制度が特に充実していると思う。参考書籍の購入やセミ
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回答者: 女性/ Webディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年09月28日
女性の働きやすさ:女性社員のための「エフ休」という制度が用意されており、女性特有
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回答者: 女性/ Webディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年09月28日
勤務時間・休日休暇:フレックス制を採用しているため、AM8:00から11:00の
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回答者: 女性/ Webディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年08月26日
働きがい:自分の得意を活かせる環境かつ、色々と整備も整っているので、やりがいを感
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回答者: 女性/ Webディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年08月26日
女性の働きやすさ:女性の働きやすさ向上には積極的に取り組んでいると思います。以前
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回答者: 女性/ Webディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年08月26日
福利厚生:ランチ制度、ドリンク制度、スポーツジム月会費補助、社員のスキルアップを
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保険事業部

5.0
口コミ投稿日:2023年09月21日
事業の強み:「他社よりもユーザーのインサイトを考え、ユーザーにとって最適な広告と
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回答者: 女性/ Webマーケター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デジタルメディア事業部

4.9
口コミ投稿日:2023年09月15日
事業の強み:新規事業が次々と始まったりと、日々新しいことに挑戦していくところです
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回答者: 女性/ Webマーケター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デジタルメディア事業部

4.9
口コミ投稿日:2023年09月15日
女性の働きやすさ:女性のための休暇があり、産休や育休の制度も完
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保険事業部

5.0
口コミ投稿日:2023年09月21日
女性の働きやすさ:女性特有の体調不良のための特別休暇が月1日
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回答者: 女性/ Webマーケター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デジタルメディア事業部

4.9
口コミ投稿日:2023年09月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは特にありま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月27日
仕事内容:サイトの更新や総務等の事務全般を行っております。私はどちらかというと飽
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月27日
オフィス環境:1年前くらいまでは女性が少なく、少し寂しかったですが、現在は女子会
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月16日
会社の安定性:スタートアップしたばかりの会社ですが、会社自体はとても安定していま
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口コミ投稿日:2019年04月15日

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価が全然ないので、いいところもある分プレッシャーもあります。結局
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月16日
福利厚生:すでに様々なものが十分すぎるほど揃っています。オフィス環境もオシャレで
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月16日
教育・研修:会社のサポートで様々な講座を受けることができる。プログラミングやデザ
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口コミ投稿日:2019年01月16日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月16日
評価制度:社員同士とても仲が良く、かつ代表との距離もとても近いので、頑張りをしっ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月15日
教育・研修:小人数なので、先輩がいない1から10まで自分でやらないといけない。相
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口コミ投稿日:2019年03月25日

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:まだスタートアップ会社だからか、ボーナスは1年1回したもらったことない
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月15日
社内制度:風通しやすいところなのでなんでも話しやすい特に決められたルールがないの
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月15日
女性の働きやすさ:女性の人数が少ない(もともと小人数の会社)ので、いろいろ配慮し
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月25日
企業文化・社風・組織体制:社長も一緒にランチ行ったりして社長との距離が非常に近い
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口コミ投稿日:2019年03月25日

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料も相場より高い方だと思います。残業代もちゃんとあるので収入面では満
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