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航空自衛隊幹部候補生学校の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
457万円230~1000万円159

(平均年齢28.8歳)

回答者の平均年収457万円
回答者の年収範囲230~1000万円
回答者数159

(平均年齢28.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
520万円
(平均年齢30.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
437万円
(平均年齢28.6歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(107件)
すべての口コミを見る(587件)

航空自衛隊幹部候補生学校の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月24日

回答者: 男性/ 衛生/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 衛生課/ 係員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月24日
福利厚生:
休みが多い
BBQセットを貸してくれる
ベネフィットで割引が使える
基地の中住めば、家賃と飯代が実質タダ
筋トレマシンが体育館行けば無料で使える
居酒屋が近い

オフィス環境:
ハラスメント対策に力を入れている
夏場はエアコンが効かなくて、仕事中ずっとイライラする

航空自衛隊幹部候補生学校の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月19日

回答者: 男性/ 候補生/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教育隊/ 候補生

1.0
口コミ投稿日:2024年01月19日
勤務時間・休日休暇:
土日は休みで年末年始やゴールデンウィークの休みもある。取れなかった場合には時期をずらして休暇を取得可能です。残業手当なし。地震などによる急な呼び出しはある。

多様な働き方支援:
リモートワークは少ない。機密の関係で自宅に持ち込まない仕事やそもそもパソコンだけでできるかごとがないこともある。

航空自衛隊幹部候補生学校の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月19日

回答者: 男性/ 候補生/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教育隊/ 候補生

1.0
口コミ投稿日:2024年01月19日
企業カルチャー・社風:
陸上自衛隊ほどではないがどちらかというと体育会系で元気がある人の方が好まれる。飲み会が多く出費が重なる。集団生活なのでコミュニケーションを取る機会は多い。

組織体制・コミュニケーション:
同期や先輩後輩間でのコミュニケーションは集団生活が多いので取りやすい。階級社会なので上司の指示は断れないところもある。

ダイバーシティ・多様性:
女性は少ない。隊員は基本的に日本国籍を持つ人しかいない。

航空自衛隊幹部候補生学校の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月12日

回答者: 回答なし/ その他/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月12日
女性の働きやすさ:
・男女で助け合いができる環境である。
・基本的に配属された職場の環境が全てであるのでなんとも言えないが、若い層が定期的に入隊していることやパワハラ・モラハラ・セクハラなどに関する教育や呼びかけが行われていることから組織全体としての価値観のアップデートは行われているように感じる。
・男女で得意不得意を行って自分ができることをやって協力するという点では働きやすい職場ではないかと思う。

航空自衛隊幹部候補生学校の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月14日

回答者: 男性/ 平社員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月14日
働きがい:
国家の安全を支える大きな使命感があり防衛省は、国家の安全を守るために、防衛政策や防衛計画を策定し防衛力の防衛力の整備などを担当しています。防衛省で働くということは国の安全を支える大きな使命感を持って働くことができるということです。また専門性の高い仕事が多いのも特徴です防衛省は、技術的な高度な武器の装備品の開発や、防衛政策や軍事戦略の策定など、専門性の高い仕事が多くあります。そのため、自身の専門知識やスキルを活かして、やりがいを持って働くことが出来ます。また多彩なキャリアアップの機会位があり、防衛省は職種や業務内容が多岐にわたるため、キャリアアップの機会が反故です例えばm技術職から管理職海外派遣など幅広いキャリアパスがあります。
給与や福利厚生が充実しており防衛省は国家的な役割を担っているため、給与や福利厚生が充実しています。例えば年間休日が多くm子育て制度も整っていいるなど、働きやすい環境が整備されています。また社会貢献度の高さもやりがいの一つといえます防衛省で働くことは、国家の安全を守るという大きな社会貢献につながります。自身の仕事が国の安全を支えるというやりがいを持って働くことが出来ま。

航空自衛隊幹部候補生学校の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月20日

回答者: 女性/ 整備員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年10月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:
体力第一というイメージが強いですが、実際は日々の任務に関する能力の方が重要視される感覚がありました。また、語学力が特に求められており、実際に他国の同職の方と仕事について語り合うこともありました。体力に関しては、周りの先輩方が優しく教えてくださるため、勝手に付いていきます。

航空自衛隊幹部候補生学校の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月25日

回答者: 男性/ 無線レーダー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 電子

4.2
口コミ投稿日:2024年01月25日
事業の強み:
年々仕事内容は拡大傾向

事業の弱み:
競合等なし 人手不足課題

事業展望:
年々拡大傾向であると考える。とくに宇宙、サイバー分野

航空自衛隊幹部候補生学校の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月07日

回答者: 男性/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ぺーぺー

3.3
口コミ投稿日:2024年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 24万円 0万円 50万円
年収 300万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:
基本は毎年昇給し、階級が低い内は自動的に階級があがる。
給与は俸給表によって決まるので毎年の春闘の結果や物価を勘案して人事院が8月に勧告を出して年末の臨時国会に修正案が上がる為給与が上がるとその年の4月から12月分がまとめて支給される(基本給が上がった分のみ)
昇進による給与アップもあるが、一定の階級毎に昇進に試験や勤務成績が必要であり、ただ過ごすだけでは頭打ちになる。
昇進枠には限りがある為、上が抜けるか同じ階級の中で上位の成績を取らないと思うような昇進は望めない。

評価制度:
このあたりはネットとさほど変わらない