回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇：有給休暇は1週間以上前に申請していないと使えない。理由も私事ではなく具体的に言わないといけない。体調不良によって一日あるいは半日休んだ場合は欠勤扱いとなり減給される。
医療法人慶和会 ひまわりクリニックのカテゴリ別口コミ（8件）
医療法人慶和会 ひまわりクリニックの回答者別口コミ（1件）
医療法人慶和会 ひまわりクリニックの職種別口コミ（8件）
医療法人慶和会 ひまわりクリニックの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
医療法人慶和会 ひまわりクリニックの企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
医療法人慶和会 ひまわりクリニックの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2018年10月05日
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2018年10月05日
企業文化・社風・組織体制：トップダウンのため、上の言うことを聞いて、忠実にこなしていれば文句を言われることはまずない。とりあえず生活ができればいいと思う人には、とても良い環境。
医療法人慶和会 ひまわりクリニックの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
医療法人慶和会 ひまわりクリニックの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2018年10月05日
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2018年10月05日
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
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医療法人慶和会 ひまわりクリニックの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文医療法人慶和会 ひまわりクリニックの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
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