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医療法人社団城東桐和会の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
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アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 女性/ 受付/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年02月07日
成長・キャリア開発:
入ってすぐの研修制度が充実しており、入社直後から現場のイロハを学ばせていただきました。

働きがい:
やはり直接患者さんの顔を見てお相手をするので、患者様を助けているという実感がやりがいにつながったと思っています。治ったら「あれから良くなったよー」と教えてくれる方もいらっしゃったりして、その時の笑顔を見るのは非常に達成感を感じました。現場で働く、ならではの充実感です。

回答者: 男性/ 作業療法士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年08月14日
成長・キャリア開発:特に無いですが、とても頑張っている方にとってはいいと思います
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回答者: 女性/ 理学療法士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年08月18日
成長・キャリア開発:社会人マナーについての講習が設けられており、どう人と関わるか
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年12月12日
成長・キャリア開発:資格取得や研修にも法人でお金を出してくれるのでありがたい反面
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回答者: 男性/ 作業療法士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年01月10日
成長・キャリア開発:研修などの支援制度あり、積極的に行われている。働きがい:若手
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年10月04日
働きがい:働きがいは部署によると思います。人員が足りているところもあれば不足して
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回答者: 男性/ 作業療法士/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リハビリテーション

3.4
口コミ投稿日:2024年03月29日
成長・キャリア開発:申請すれば年2万円まで補助
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年12月18日
成長・キャリア開発:教育制度は充実していて、資格取得にも相談に応じてもらえます。
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回答者: 男性/ 作業療法士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年12月13日
成長・キャリア開発:勉強会開催など積極的に行っています。働きがい:患者様との関わ
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回答者: 回答なし/ 看護師/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年05月17日
働きがい:働きがいはほぼなかったが、毎日は忙しいながらもほぼルーティンのような仕
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月15日
働きがい:患者様が回復して退院されていく姿や笑顔を見ると、自分が少しでも関われて
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回答者: 男性/ 医療事務/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月03日
成長・キャリア開発:資格がなくとも医療事務の経験ができた。働きがい:ここに限った
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月23日
働きがい:自分がしたことに対してダイレクトに患者様の感情を感じることができ、やり
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